The Need to ReformWhy It Is Time to

The Need to Reform
Why It Is Time to Overhaul the Thai Bureaucracy

Bureaucratic reform first occurred in Thailand during the reign of King Rama V when the Thai civil service was divided into ministries and departments at the central and provincial levels. Since then, all governments have attempted to continuously reform the Thai bureaucracy which has significantly expanded. The size of the system and its deep-rooted problems led to a new round of bureaucratic reform in 2002 before another reform was initiated in 2014 as part of the government’s national reform campaign.

The need to reform the Thai bureaucracy has been reinforced by the Thailand Future Foundation who proposed an urgent reform after it found that the government’s personnel budget increased by almost three folds while the efficiency of the public sector was worsening as well as the problem of corruption. The foundation also sound that the Thai bureaucracy lagged behind in many ways and needed to keep up with the world.

The need to reform the Thai bureaucracy has been reinforced by the Thailand Future Foundation who proposed an urgent reform after it found that the government’s personnel budget increased by almost three folds while the efficiency of the public sector was worsening as well as the problem of corruption. The foundation also sound that the Thai bureaucracy lagged behind in many ways and needed to keep up with the world.
The foundation therefore suggested that bureaucratic reform should be considered as one of the most important issues of the government. It stressed that bureaucratic reform should take place urgently since bureaucracy was an important drive to make reform in other fields successful. The foundation further suggested that now was a good opportunity to reform the Thai bureaucracy since as high as 40% of civil servants will retire in the next 15 years.

Apart from the Thailand Future Foundation, a World Bank survey found that the Thai public sector’s rank in terms of efficiency dropped from 65th ten years ago to 74th among 196 countries. Another survey by the World Economic Forum conducted with businessmen from 2008-2013 showed that inefficiency of the public sector was one of the five factors obstructing their businesses in Thailand.

Spearheaded by the Prime Minister’s Office, the 2014 bureaucratic reform seeks to provide better service for the people and close loopholes that can lead to corruption. What sets this bureaucratic reform apart from its predecessors is that all 20 ministries work together side by side and integrate their reform-related projects.

Permanent-Secretary for the Prime Minister’s Office M.L. Panadda Diskul has delivered the government’s bureaucratic reform policy, one of the urgent tasks of the government of Prime Minister Prayut Chan-o-cha. According to the official, all government units and state enterprises are required to work towards the goals of:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จำเป็นต้องปฏิรูปทำไมถึงเวลายกเครื่องระบบราชการไทยปฏิรูประบบราชการครั้งแรกเกิดขึ้นในประเทศไทยในรัชสมัยพระจุลจอมเกล้าเมื่อพลเรือนไทยแบ่งออกเป็นหน่วยราชการและหน่วยงานในระดับส่วนกลาง และส่วนภูมิภาค หลังจากนั้น ทุกรัฐบาลได้พยายามที่จะปฏิรูประบบราชการไทยซึ่งมีขยายอย่างมากอย่างต่อเนื่อง ขนาดของระบบและปัญหาหยั่งรากลึกนำไปรอบใหม่ของการปฏิรูประบบราชการในปี 2002 ก่อนปฏิรูปอื่นเริ่มในปี 2557 เป็นส่วนหนึ่งของแคมเปญการปฏิรูปแห่งชาติของรัฐบาลจำเป็นต้องปฏิรูประบบราชการไทยมีการเสริมแรง โดยมูลนิธิอนาคตประเทศไทยที่นำเสนอการปฏิรูปอย่างเร่งด่วนหลังจากที่มันพบว่า งบประมาณบุคลากรภาครัฐเพิ่มขึ้นเกือบสามเท่าด้วยในขณะที่ประสิทธิภาพของภาครัฐคือเลวลงเช่นเดียวกับปัญหาของการทุจริต มูลนิธิยังเสียงว่า ระบบราชการไทย lagged เบื้องหลังมากมาย และต้องให้ทันกับโลกจำเป็นต้องปฏิรูประบบราชการไทยมีการเสริมแรง โดยมูลนิธิอนาคตประเทศไทยที่นำเสนอการปฏิรูปอย่างเร่งด่วนหลังจากที่มันพบว่า งบประมาณบุคลากรภาครัฐเพิ่มขึ้นเกือบสามเท่าด้วยในขณะที่ประสิทธิภาพของภาครัฐคือเลวลงเช่นเดียวกับปัญหาของการทุจริต มูลนิธิยังเสียงว่า ระบบราชการไทย lagged เบื้องหลังมากมาย และต้องให้ทันกับโลก มูลนิธิจึงแนะนำว่า ปฏิรูประบบราชการควรเป็นปัญหาสำคัญของรัฐบาลอย่างหนึ่ง มันเน้นที่การปฏิรูประบบราชการควรเกิดขึ้นอย่างเร่งด่วนตั้งแต่ระบบราชการสำคัญไดรฟ์เพื่อให้การปฏิรูปในสาขาอื่น ๆ ประสบความสำเร็จ มูลนิธิเพิ่มเติมแนะนำว่า ตอนนี้เป็นโอกาสที่ดีในการปฏิรูประบบราชการไทยตั้งแต่สูง 40% ของข้าราชการที่จะเกษียณอายุในอีก 15 ปีนอกเหนือจากรากฐานอนาคตของประเทศไทย การสำรวจของธนาคารโลกพบว่า ลำดับที่ของภาครัฐไทยในแง่ของประสิทธิภาพที่ลดลงจาก 65th สิบปีไปถึง 74 196 ประเทศ สำรวจอีก โดยเศรษฐกิจที่ดำเนินการกับนักธุรกิจจาก 2008-2013 แสดงให้เห็นว่า ขาดประสิทธิภาพภาครัฐหนึ่งห้าปัจจัยที่ขัดขวางธุรกิจของพวกเขาในประเทศไทยการปฏิรูประบบราชการ 2014 เป็น โดยสำนักนายกรัฐมนตรี พยายามที่จะให้บริการที่ดีสำหรับคน และปิดช่องโหว่ที่อาจทำให้เสียหาย สิ่งที่ทำนี้ปฏิรูประบบราชการแตกต่างจากรุ่นก่อนของคือ พันธกิจทั้งหมด 20 ทำงานร่วมกันด้าน และบูรณาการโครงการที่เกี่ยวข้องกับการปฏิรูป-ปลัดนายกรัฐมนตรี Office ม.ล.ปนัดดาดิศกุลได้จัดส่งนโยบายปฏิรูประบบราชการของรัฐบาล งานเร่งด่วนของรัฐบาลของนายกรัฐมนตรี Prayut จัง-o-ชะอำ ตามทาง ทุกหน่วยราชการและรัฐวิสาหกิจจะต้องทำงานต่อเป้าหมาย:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จำเป็นที่จะต้องปฏิรูป
ทำไมมีเวลาที่จะยกเครื่องระบบราชการไทยการปฏิรูประบบราชการที่เกิดขึ้นครั้งแรกในประเทศไทยในช่วงรัชสมัยของพระบาทสมเด็จพระจุลจอมเกล้าเจ้าอยู่หัวเมื่อข้าราชการพลเรือนไทยแบ่งออกเป็นกระทรวงและหน่วยงานในระดับส่วนกลางและส่วนภูมิภาค ตั้งแต่นั้นมาทุกรัฐบาลมีความพยายามอย่างต่อเนื่องเพื่อการปฏิรูประบบราชการไทยที่มีการขยายอย่างมีนัยสำคัญ ขนาดของระบบและปัญหาที่หยั่งรากลึกของมันนำไปสู่รอบใหม่ของการปฏิรูประบบราชการในปี 2002 ก่อนที่จะมีการปฏิรูปอื่นได้ริเริ่มขึ้นในปี 2014 เป็นส่วนหนึ่งของการรณรงค์การปฏิรูปของรัฐบาลแห่งชาติ. จำเป็นที่จะต้องปฏิรูประบบราชการไทยที่ได้รับการเสริมด้วยประเทศไทย มูลนิธิอนาคตที่เสนอการปฏิรูปอย่างเร่งด่วนหลังจากที่พบว่ารัฐบาลของงบประมาณบุคลากรเพิ่มขึ้นเกือบสามเท่าในขณะที่ประสิทธิภาพของภาครัฐก็เลวลงเช่นเดียวกับปัญหาของการทุจริต มูลนิธิยังเสียงว่าระบบราชการไทยล้าหลังในหลายวิธีและจำเป็นเพื่อให้ทันกับโลก. จำเป็นที่จะต้องปฏิรูประบบราชการไทยที่ได้รับการเสริมด้วยประเทศไทยมูลนิธิอนาคตที่เสนอการปฏิรูปอย่างเร่งด่วนหลังจากที่พบว่ารัฐบาลของงบประมาณบุคลากร เพิ่มขึ้นเกือบสามเท่าในขณะที่ประสิทธิภาพของภาครัฐก็เลวลงเช่นเดียวกับปัญหาของการทุจริต มูลนิธิยังเสียงว่าระบบราชการไทยล้าหลังในหลายวิธีและจำเป็นเพื่อให้ทันกับโลก. มูลนิธิจึงชี้ให้เห็นว่าการปฏิรูประบบราชการควรได้รับการพิจารณาว่าเป็นหนึ่งในประเด็นที่สำคัญที่สุดของรัฐบาล มันเน้นว่าการปฏิรูประบบราชการควรจะเกิดขึ้นอย่างเร่งด่วนเนื่องจากระบบราชการเป็นไดรฟ์ที่สำคัญที่จะทำให้การปฏิรูปในสาขาอื่น ๆ ที่ประสบความสำเร็จ มูลนิธิต่อไปชี้ให้เห็นว่าขณะนี้เป็นโอกาสที่ดีที่จะปฏิรูประบบราชการไทยตั้งแต่ปีสูงถึง 40% ของข้าราชการจะเกษียณอายุใน 15 ปีข้างหน้า. นอกเหนือจากมูลนิธิอนาคตประเทศไทยจากการสำรวจของธนาคารทั่วโลกพบว่าอันดับของหน่วยงานภาครัฐของไทย ในแง่ของประสิทธิภาพลดลงจาก 65 สิบปีที่ผ่านมาที่ 74 หมู่ 196 ประเทศ สำรวจอื่นโดยการประชุม World Economic Forum ดำเนินการกับนักธุรกิจจาก 2008-2013 แสดงให้เห็นว่าการขาดประสิทธิภาพของภาครัฐเป็นหนึ่งในปัจจัยที่ห้าขัดขวางธุรกิจของพวกเขาในประเทศไทย. นำทีมโดยสำนักงานนายกรัฐมนตรี, 2014 การปฏิรูประบบราชการพยายามที่จะให้บริการที่ดีขึ้นสำหรับ ผู้คนและช่องโหว่ใกล้ที่สามารถนำไปสู่การทุจริต สิ่งที่ชุดนี้การปฏิรูประบบราชการนอกเหนือจากรุ่นก่อนคือว่าทั้ง 20 กระทรวงที่ทำงานเคียงกันโดยด้านข้างและบูรณาการโครงการปฏิรูปที่เกี่ยวข้องกับพวกเขา. ปลัดสำหรับสำนักนายกรัฐมนตรี ML ปนัดดาดิศกุลได้มอบนโยบายการปฏิรูประบบราชการของรัฐบาลส่วนหนึ่งของการเร่งด่วน งานของรัฐบาลของนายกรัฐมนตรีประยุทธ์จันทร์โอชา ตามที่อย่างเป็นทางการทุกหน่วยงานราชการและรัฐวิสาหกิจจะต้องทำงานต่อเป้าหมายของ:

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ต้องปฏิรูปทำไมมันถึงเวลาที่จะยกเครื่องระบบราชการการปฏิรูประบบราชการแรกเกิดขึ้นใน ประเทศไทย ในรัชสมัยของพระบาทสมเด็จพระจุลจอมเกล้าเจ้าอยู่หัว เมื่อข้าราชการไทยแบ่งออกเป็น กระทรวง และหน่วยงานในระดับส่วนกลางและส่วนภูมิภาค จากนั้น ทุกรัฐบาลได้พยายามอย่างต่อเนื่องในการปฏิรูประบบราชการซึ่งมีการขยายอย่างมาก . ขนาดของระบบและปัญหาที่หยั่งรากลึกของ LED ในรอบใหม่ของการปฏิรูประบบราชการในปี 2002 ก่อนการปฏิรูปอื่นได้ริเริ่มขึ้นในปี 2014 เป็นส่วนหนึ่งของการรณรงค์ปฏิรูปแห่งชาติของรัฐบาลต้องปฏิรูประบบราชการไทยได้รับการเสริมโดยในอนาคตแห่งประเทศไทยที่เสนอมีการปฏิรูปอย่างเร่งด่วน หลังพบว่า งบประมาณของรัฐบาลเพิ่มขึ้นเกือบสามเท่า ขณะที่ด้านประสิทธิภาพของภาครัฐ คือ เลว ลง รวมทั้งปัญหาการคอร์รัปชั่น มูลนิธิยังเสียงที่ระบบราชการไทยล้าหลังในหลายวิธีและต้องการเพื่อให้ทันกับโลกต้องปฏิรูประบบราชการไทยได้รับการเสริมโดยในอนาคตแห่งประเทศไทยที่เสนอมีการปฏิรูปอย่างเร่งด่วน หลังพบว่า งบประมาณของรัฐบาลเพิ่มขึ้นเกือบสามเท่า ขณะที่ด้านประสิทธิภาพของภาครัฐ คือ เลว ลง รวมทั้งปัญหาการคอร์รัปชั่น มูลนิธิยังเสียงที่ระบบราชการไทยล้าหลังในหลายวิธีและต้องการเพื่อให้ทันกับโลกมูลนิธิฯ จึงเห็นว่าการปฏิรูประบบราชการก็ควรถือว่าเป็นหนึ่งในประเด็นที่สำคัญที่สุดของรัฐบาล มันเน้นที่การปฏิรูประบบราชการควรเกิดขึ้นอย่างเร่งด่วน เพราะระบบราชการเป็นไดรฟ์ที่สำคัญเพื่อให้ปฏิรูปในสาขาที่ประสบความสำเร็จอื่น ๆ มูลนิธิต่อไป แนะนำว่า ตอนนี้เป็นโอกาสดีที่จะปฏิรูประบบราชการตั้งแต่สูงเป็น 40% ของข้าราชการที่จะเกษียณในอีก 15 ปีนอกจากมูลนิธิสถาบันอนาคตไทยศึกษา , ธนาคารโลกสำรวจพบว่า ประชาชนคนไทยภาคตำแหน่งในแง่ของประสิทธิภาพลดลงจาก 65 เมื่อสิบปีก่อน เพื่อความหลากหลายใน 196 ประเทศทั่วโลก การสำรวจอื่นโดยฟอรั่มเศรษฐกิจโลกกับกลุ่มนักธุรกิจจาก 2008-2013 พบว่า ประสิทธิภาพของภาครัฐ เป็นหนึ่งในห้าปัจจัยทางธุรกิจของตนในไทยspearheaded โดยสํานักนายกรัฐมนตรี , 2014 ผลกระทบจากการปฏิรูประบบราชการมุ่งที่จะให้บริการที่ดีสำหรับประชาชน และช่องโหว่ปิดที่สามารถนำไปสู่การทุจริต สิ่งที่ชุดปฏิรูประบบราชการนี้แตกต่างจากรุ่นก่อนของมีทั้งหมด 20 กระทรวงทำงานเคียงข้างและบูรณาการการปฏิรูปของพวกเขาที่เกี่ยวข้องกับโครงการปลัดสำนักนายกรัฐมนตรี ม.ล. ปนัดดา ดิศกุล ได้มอบนโยบายการปฏิรูประบบราชการของรัฐบาล หนึ่งในงานเร่งด่วนของรัฐบาลของนายกรัฐมนตรี ประยุทธ์ chan-o-cha . ตามที่เจ้าหน้าที่รัฐบาลและรัฐวิสาหกิจทุกหน่วยต้องทำงานไปสู่เป้าหมายของ :