When Ari Mir, 31, and Amos Elliston

When Ari Mir, 31, and Amos Elliston, 38, met as coworkers at a Los Angeles startup, they instantly clicked and began bouncing around ideas to hatch a business of their own. Seven years later they launched Pocket Change, which seeks to build a universal rewards currency similar to American Express points but accumulated through apps on your phone.

Launched in 2012, the San Francisco-based company has already raised $5 million in venture capital. While Elliston and Mir enjoy each other's company, they say the partnership has been successful largely because they've set boundaries and maintained their own lives outside of work. This work-life divide limits their overreactions when it comes to business matters, says Mir. "We're not best friends," he says. "You need some sort of distance or you are always going to take things a little too personally."

Co-founder disagreements and misunderstandings can sink a company before it starts. Here are four ways to manage your partner and set the business up for success:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เมื่อมีร์อารีย์ 31 และโรงแรมอมอสโค Elliston, 38 พบเป็นผู้ร่วมงานจุดเริ่มต้นของลอสแอนเจลิส พวกเขาทันทีคลิ กเริ่มใหญ่รอบความคิดออกเป็นธุรกิจของตนเอง เจ็ดปีต่อมาพวกเขาเปิดตัวเปลี่ยน ซึ่งมุ่งสร้างสกุลเงินสากลรางวัลคล้ายกับจุดที่อเมริกันเอ็กซ์เพรส แต่สะสมผ่าน apps บนโทรศัพท์ของคุณเปิดตัวในปี 2012 บริษัท San Francisco มีแล้วยก 5 ล้านดอลลาร์ในเงินทุน ในขณะที่ Elliston และมีร์กับบริษัทของผู้อื่น พวกเขากล่าวว่า หุ้นส่วนที่ได้ผลมากนักเนื่องจากพวกเขาได้กำหนดขอบเขต และรักษาชีวิตของตนเองภายนอกงาน แบ่งชีวิตการทำงานนี้จำกัด overreactions ของพวกเขาเมื่อมันมาถึงธุรกิจ ว่า มีร์ "เราไม่เพื่อนที่ดีที่สุด เขากล่าวว่า "คุณต้องการเรียงลำดับของระยะบาง หรือคุณมักจะทำสิ่งเล็กน้อยตัวเกินไป"ผู้ร่วมก่อตั้งความขัดแย้งและเกิดความเข้าใจผิดสามารถจมบริษัทก่อนเริ่ม ที่นี่มีสี่วิธีการจัดการหุ้นส่วนของคุณ และตั้งธุรกิจสำหรับความสำเร็จ:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เมื่ออารีย์เมียร์ 31 และเอมัส Elliston, 38, ได้พบกับเพื่อนร่วมงานที่เริ่มต้น Los Angeles, พวกเขาคลิกได้ทันทีและเริ่มกำยำรอบความคิดที่จะฟักธุรกิจของพวกเขาเอง เจ็ดปีต่อมาพวกเขาเปิดตัวพ็อกเก็ตเปลี่ยนซึ่งพยายามที่จะสร้างผลตอบแทนเป็นสกุลเงินสากลคล้ายกับจุดที่อเมริกันเอ็กซ์เพรส แต่สะสมผ่านแอพพลิเคบนโทรศัพท์ของคุณเปิดตัวในปี 2012 บริษัท ซานฟรานซิ-based ได้ยกแล้ว $ 5,000,000 ใน บริษัท ร่วมทุน ในขณะที่เมียร์ Elliston และเพลิดเพลินกับ บริษัท ของกันและกันพวกเขากล่าวว่าความร่วมมือที่ประสบความสำเร็จส่วนใหญ่เพราะพวกเขาได้กำหนดขอบเขตและรักษาชีวิตของตัวเองของพวกเขานอกที่ทำงาน นี้แบ่งการทำงานในชีวิตของพวกเขา overreactions จำกัด เมื่อมันมาถึงเรื่องธุรกิจเมียร์กล่าวว่า "เราไม่ได้เพื่อนที่ดีที่สุด" เขากล่าว "คุณต้องเรียงลำดับของบางระยะทางหรือคุณมักจะใช้เวลาเล็ก ๆ น้อย ๆ ส่วนบุคคลมากเกินไป." ความขัดแย้งร่วมก่อตั้งและความเข้าใจผิดสามารถจม บริษัท ก่อนที่จะเริ่ม ที่นี่สี่วิธีที่จะจัดการกับคู่ของคุณและตั้งธุรกิจขึ้นเพื่อความสำเร็จคือ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เมื่ออารี เมียร์ , 31 , และ Amos เอลลิสต้อน , 38 , เจอกันในฐานะเพื่อนร่วมงาน ที่เริ่มต้น ลอสแอนเจลิส พวกเขาได้ทันทีคลิก และเริ่มตีกลับรอบความคิดที่จะฟักเป็นธุรกิจของตนเอง เจ็ดปีต่อมา พวกเขาเปิดตัวเปลี่ยนกระเป๋า ซึ่งมุ่งที่จะสร้างสากลรางวัลแลกคล้ายกับจุด อเมริกัน เอ็กซ์เพรส แต่สะสมผ่านปพลิเคชันบนโทรศัพท์ของคุณ .

เปิดตัวในปี 2012 นี้บริษัท หัวหิน โดยได้ยก $ 5 ล้านบาทใน บริษัท ร่วมทุน . และในขณะที่เอลลิสต้อนฉันเพลิดเพลินกับแต่ละอื่น ๆของ บริษัท ที่พวกเขากล่าวว่าหุ้นส่วนประสบความสำเร็จส่วนใหญ่เพราะพวกเขาได้ตั้งค่าขอบเขต และรักษาชีวิตของตนเอง นอกงาน ชีวิตนี้ทำงานแบ่งขีด จำกัด overreactions ของพวกเขาเมื่อมันมาถึงเรื่องธุรกิจ กล่าวว่า โครงการ " . เราไม่ใช่เพื่อนสนิทกัน " เขากล่าว" คุณต้องจัดเรียงบางของระยะทางหรือคุณมักจะต้องใช้เวลานิดหน่อยด้วยตนเอง . "

Co ผู้ก่อตั้งความขัดแย้งและความเข้าใจผิดสามารถทำให้ บริษัท ก่อนที่จะเริ่ม ที่นี่สี่วิธีที่จะจัดการกับคู่ของคุณและการตั้งค่าทางธุรกิจขึ้นเพื่อความสำเร็จ