When Apple first audited the factor

When Apple first audited the factory in 2010, auditors discovered 57 labor and human rights, environment, and health and safety violations. They included uncontrolled working hours, age discrimination during recruiting, and chemical and hazardous waste management that didn’t meet Apple’s standards. Instead of penalizing the factory, we partnered closely with management to help improve conditions for their 35,000 workers. Nikko Liao, an auditor from Apple, was sent to change things from the inside.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เมื่อ Apple ตรวจสอบโรงงานแรกใน 2010 ผู้ค้นพบ 57 แรงงาน และสิทธิมนุษยชน แวดล้อม และการละเมิดความปลอดภัยและสุขภาพ พวกเขารวมชั่วโมงการทำงานทาง แบ่งแยกอายุในระหว่างการสรรหา และการจัดการสารเคมีและของเสียอันตรายที่ไม่ได้มาตรฐานของ Apple แทนโทษโรงงาน เราเป็นพันธมิตรที่ใกล้ชิดกับการจัดการเพื่อปรับปรุงเงื่อนไขสำหรับพนักงาน 35,000 นิกโกะเลี้ยว ผู้ตรวจสอบจาก Apple ส่งการเปลี่ยนแปลงสิ่งต่าง ๆ จากภายใน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เมื่อ Apple แรกที่ผ่านการตรวจสอบโรงงานในปี 2010 ผู้สอบบัญชีค้นพบ 57 แรงงานและสิทธิมนุษยชนสิ่งแวดล้อมและสุขภาพและความปลอดภัยการละเมิด พวกเขารวมถึงชั่วโมงการทำงานที่ไม่สามารถควบคุมการเลือกปฏิบัติในช่วงอายุการสรรหาและทางเคมีและการจัดการของเสียอันตรายที่ไม่เป็นไปตามมาตรฐานของแอปเปิ้ล แทนการลงทัณฑ์โรงงานเราร่วมมืออย่างใกล้ชิดกับการจัดการที่จะช่วยปรับปรุงสภาพ 35,000 คนงานของพวกเขา Nikko เหลียวผู้สอบบัญชีจากแอปเปิ้ลถูกส่งไปเปลี่ยนสิ่งจากภายใน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เมื่อแอปเปิ้ลแรกตรวจสอบโรงงานใน 2010 , ผู้ตรวจสอบค้นพบ 57 แรงงานและสิทธิมนุษยชน สิ่งแวดล้อม และการละเมิดสิทธิด้านสุขภาพและความปลอดภัย พวกเขามีชั่วโมงการทำงานที่ไม่สามารถควบคุมได้ การเลือกปฏิบัติอายุในระหว่างการสรรหา และสารเคมี และการจัดการของเสียอันตราย ที่ไม่ตรงตามมาตรฐานของ Apple . แทนการลงโทษโรงงาน เราร่วมมืออย่างใกล้ชิดกับการจัดการเพื่อช่วยปรับปรุงสภาพของ 35 , 000 คน รอบๆ เหลียว เป็นผู้สอบบัญชีจากแอปเปิ้ลที่ถูกส่งมาเพื่อเปลี่ยนแปลงสิ่งต่าง ๆจากภายใน