It is this kind of mechanistic atti

It is this kind of mechanistic attitude that underlies many perspectives advocating the management of culture. But as has been discussed, culture seems more holographic than mechanistic. Where corporate culture is strong and robust, a distinctive ethos pervades the whole organization: employees exude the characteristics that define the mission or ethos of the whole for example, outstanding commitment to service, perseverance against the odds, a commitment to innovation, or in less fortunate circumstances. lethargy or a sense of helplessness or futility.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทัศนคติกลไกที่ underlies หลายมุมมองการรณรงค์ส่งเสริมวัฒนธรรมการบริหารแบบนี้ได้ แต่ตามที่ได้มีหารือ วัฒนธรรมดูเหมือนโฮโลแกรมกว่ากลไกเพิ่มเติม ซึ่งวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่ง และ ร๊อคเด่นขจรขจายทั้งองค์กร: พนักงานเครื่องลักษณะที่กำหนดภารกิจหรือลักษณะเช่น โดดเด่นความมุ่งมั่นให้บริการ ความเพียรกับอัตราต่อรอง ความมุ่งมั่นนวัตกรรม หรือ ในกรณีที่ด้อยทั้งหมด ความง่วงหรือความรู้สึกของวัยหรืออุดมคติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มันเป็นชนิดของทัศนคติกลไกที่รองรับมุมมองที่หลายคนเรียกร้องการจัดการของวัฒนธรรมนี้ แต่ในฐานะที่ได้รับการกล่าวถึงวัฒนธรรมดูเหมือนว่าโฮโลแกรมมากกว่ากลไก ในกรณีที่วัฒนธรรมองค์กรที่มีความแข็งแรงและมีประสิทธิภาพ, ร๊อคที่โดดเด่นขจรขจายทั้งองค์กร: พนักงานคายลักษณะที่กำหนดภารกิจหรือความเป็นมิตรของทั้งตัวอย่างเช่นความมุ่งมั่นที่โดดเด่นในการให้บริการ, ความขยันหมั่นเพียรกับอัตราต่อรองที่มุ่งมั่นที่จะสร้างสรรค์นวัตกรรมหรือในเวลาที่น้อย สถานการณ์ที่โชคดี ง่วงหรือความรู้สึกของการทำอะไรไม่ถูกหรือไร้ความหมาย