Implementation of diversity in the

Implementation of diversity in the workplace policies - This can be the overriding challenge to all diversity advocates. Armed with the results of employee assessments and research data, they must build and implement a customized strategy to maximize the effects of diversity in the workplace for their particular organization.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การใช้งานหลากหลายในนโยบายที่ทำงาน - สามารถท้าทายทำเลที่เหมาะสมเพื่อสนับสนุนความหลากหลายทั้งหมด อาวุธที่ มีผลการประเมินพนักงานและข้อมูลการวิจัย พวกเขาต้องสร้าง และใช้กลยุทธ์การกำหนดเองเพื่อเพิ่มผลกระทบของความหลากหลายในการทำงานสำหรับองค์กรของพวกเขาโดยเฉพาะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การดำเนินการตามนโยบายความหลากหลายในสถานที่ทำงาน - นี้สามารถเอาชนะความท้าทายทุกสนับสนุนความหลากหลาย อาวุธที่มีผลการประเมินของพนักงานและข้อมูลการวิจัยที่พวกเขาจะต้องสร้างและใช้กลยุทธ์การปรับแต่งเพื่อเพิ่มผลกระทบของความหลากหลายในการทำงานสำหรับองค์กรของพวกเขาโดยเฉพาะอย่างยิ่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การดำเนินงานของความหลากหลายในที่ทำงาน นโยบายนี้สามารถเอาชนะความท้าทายเพื่อสนับสนุนความหลากหลายของทั้งหมด อาวุธที่มีผลการประเมินพนักงานและข้อมูลการวิจัย พวกเขาจะต้องสร้างและใช้ปรับกลยุทธ์เพื่อเพิ่มผลของความหลากหลายในที่ทำงานสำหรับองค์กรเฉพาะของพวกเขา