The Office Director and, the Financ

The Office Director and, the Finance and Administration Coordinator as her/his deputy in matters of human resources, have access to the personnel file.
Ongoing cases that affect the personnel file throughout the year (vacation applications, all sick notes/sickness certificates, pay slips, etc.) are to be filed in the personnel file.
The personnel file is to be kept by Finance and Administration Coordinator and also to be locked out of sight and held in confidence.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้ อำนวยการสำนักงาน และ ทางการเงิน และผู้ประสาน งานดูแลเป็นรองในเรื่องของทรัพยากรบุคคล her/his สามารถเข้าถึงแฟ้มบุคลากรต่อกรณีที่มีผลต่อแฟ้มบุคลากรตลอดทั้งปี (วันหยุดใบสมัคร ใบรับรองทั้งหมดหมายเหตุเจ็บป่วย คิดค่าจัดส่ง ฯลฯ) จะถูกเก็บในแฟ้มบุคลากรแฟ้มบุคลากร ได้จะเก็บไว้ โดยผู้ประสานงานการจัดการและการเงิน และยังถูกล็อคตาขึ้นในความเชื่อมั่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้อำนวยการสำนักงานและผู้ประสานงานด้านการเงินและบริหารเป็นของเธอ / รองผู้อำนวยการของเขาในเรื่องของทรัพยากรมนุษย์ที่มีสิทธิ์เข้าถึงบุคลากรไฟล์.
กรณีอย่างต่อเนื่องที่มีผลต่อบุคลากรไฟล์ตลอดทั้งปี (โปรแกรมวันหยุดทั้งหมดบันทึกป่วย / ใบรับรองเจ็บป่วยจ่าย บิลและอื่น ๆ ) จะต้องยื่นในแฟ้มบุคลากร.
ไฟล์บุคลากรที่จะถูกเก็บไว้โดยกระทรวงการคลังและผู้ประสานงานการบริหารและยังถูกล็อคออกจากสายตาและจัดขึ้นในความเชื่อมั่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สำนักงานผู้อำนวยการ และ การเงิน และธุรการประสานงานเป็นเธอ / รองของเขาในเรื่องของทรัพยากรมนุษย์ที่มีการเข้าถึงแฟ้มบุคลากร .
กรณีต่อเนื่องที่มีผลต่อแฟ้มบุคลากรตลอดทั้งปี ( โปรแกรมวันหยุดทั้งหมดหมายเหตุป่วย / ไม่สบายใบรับรอง , จ่ายบิล , ฯลฯ ) จะต้องยื่นในแฟ้มบุคลากร .
บุคลากร แฟ้มจะถูกเก็บโดยการเงินและธุรการประสานงานและยังถูกล็อคออกจากสายตาและจัดขึ้นในความเชื่อมั่น