3. Do you believe the HR situations

3. Do you believe the HR situations described regarding Hurricane Rita would be typical in a disaster? Explain.
Yes. HR situation in this case will be a disaster , that because they even bussed in employee from other cities each morning and returned them at night because there were not enough workers available in the local area so they did not care if these people have qualification and skills or not, they just wanted to fill the gaps.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

3. คุณเชื่อสถานการณ์ HR อธิบายเกี่ยวกับพายุเฮอริเคนริต้าจะเป็นปกติในภัยพิบัติ? อธิบาย.
ใช่ สถานการณ์ทรัพยากรบุคคลในกรณีนี้จะเป็นภัยพิบัติที่เพราะพวกเขาแม้โดยสารในการทำงานของพนักงานจากเมืองอื่น ๆ ทุกวันและพวกเขากลับมาในเวลากลางคืนเพราะมีไม่มากพอที่คนงานที่มีอยู่ในท้องถิ่นดังนั้นพวกเขาจึงไม่สนใจว่าคนเหล่านี้มีคุณสมบัติและทักษะ หรือไม่พวกเขาเพียงแค่ต้องการที่จะเติมเต็มช่องว่าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

3 . คุณเชื่อเรื่อง HR อธิบายเกี่ยวกับสถานการณ์พายุเฮอริเคนริต้าจะเป็นปกติในภัยพิบัติ ? อธิบาย
ครับ HR สถานการณ์ในกรณีนี้จะเป็นหายนะเพราะเค้าไปจัดในพนักงานจากเมืองอื่น ๆและแต่ละเช้ากลับกลางคืน เพราะมีแรงงานเพียงพอพร้อมใช้งานในพื้นที่เพื่อให้พวกเขาไม่ได้สนใจว่าคนเหล่านี้มีทักษะ หรือ ไม่ พวกเขาเพียงต้องการที่จะเติมช่องว่าง .