Evidence of discrimination incidenc

Evidence of discrimination incidence
Worker testimony shall be able to support that the company does not interfere with the rights of
personnel to observe tenets or practices, or to meet needs related to race, caste, national origin,
religion, disability, gender, sexual orientation, union membership, political affiliation or any other
condition that may give rise to discrimination

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หลักฐานของอุบัติการณ์การเลือกปฏิบัติคำให้การของผู้ปฏิบัติงานจะต้องสามารถที่จะสนับสนุนว่า บริษัท ไม่ยุ่งเกี่ยวกับสิทธิของบุคลากรที่จะสังเกตเห็นความเชื่อหรือการปฏิบัติหรือเพื่อตอบสนองความต้องการที่เกี่ยวข้องกับเชื้อชาติวรรณะชาติกำเนิดศาสนาความพิการเพศรสนิยมทางเพศสมาชิกสหภาพทางการเมืองหรืออื่น ๆสภาพที่อาจก่อให้เกิดการเลือกปฏิบัติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หลักฐานของการเกิด
คนงานจะเป็นพยานหลักฐานได้สนับสนุนบริษัท ไม่ก้าวก่ายสิทธิของบุคคลที่จะสังเกต tenets
หรือแนวทางปฏิบัติ หรือเพื่อตอบสนองความต้องการที่เกี่ยวข้องกับเชื้อชาติ วรรณะ ชาติกำเนิด
ศาสนา , ความพิการ , เพศ รสนิยมทางเพศ สหภาพสมาชิก ความสัมพันธ์ทางการเมือง หรือเงื่อนไขใด ๆอื่น ๆ
ว่า อาจก่อให้เกิดการแบ่งแยก