การฝึกอบรม (Training) คือ การพัฒนาบ

การฝึกอบรม (Training) คือ การพัฒนาบุคลากรในด้านความรู้ ทักษะ ทัศนคติและพฤติกรรม ผ่านกระบวนการเรียนรู้ต่างๆ โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงการทำงานในปัจจุบันให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น ส่วนการพัฒนา (Development) จะมุ่งเน้นการเตรียมความพร้อมให้กับบุคลากรสำหรับงานในอนาคต

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การฝึกอบรม (ฝึกอบรม) คือการพัฒนาบุคลากรในด้านความรู้ทักษะทัศนคติและพฤติกรรมผ่านกระบวนการเรียนรู้ต่าง ๆ โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงการทำงานในปัจจุบันให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นส่วนการพัฒนา (พัฒนา) จะมุ่งเน้นการเตรียมความพร้อมให้กับบุคลากรสำหรับงานในอนาคต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การฝึกอบรม (Training) คือการพัฒนาบุคลากรในด้านความรู้ทักษะทัศนคติและพฤติกรรมผ่านกระบวนการเรียนรู้ต่างๆ ส่วนการพัฒนา (Development)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การฝึกอบรม ( ฝึกอบรม ) ความการพัฒนาบุคลากรในด้านความรู้ทักษะทัศนคติและพฤติกรรมผ่านกระบวนการเรียนรู้ต่างๆโดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อปรับปรุงการทำงานในปัจจุบันให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้นส่วนการพัฒนา ( การพัฒนา )