Standard working days are 5 days a

Standard working days are 5 days a week, 8 hours per day.
• Office working hours are from 8.30 – 18.00.
• Shop working hours are from 9:30 – 19:00
In the special case of working on Saturday or Sunday, the Employer and Employee agree to switch the days for convenience on both sides.

If required by the perception of the customer and business interests, the employee is required to make outside working hours and required overtime work. The Employee is obligated as far as he is able to achieve this and it can be expected to him in good faith. The overtime might be compensated upon prior approval with general manager.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วันทำงานมาตรฐานมี 5 วันต่อสัปดาห์ วันละ 8 ชั่วโมง•สำนักงานเวลาทำงานตั้งแต่ 8.30-18.00 น.ได้ชั่วโมงการทำงานของร้าน•มีตั้งแต่ 9:30 – 19:00 น.ในกรณีพิเศษการทำงานในวันเสาร์หรืออาทิตย์ นายจ้างและพนักงานตกลงสลับวันสะดวกทั้งสองฝ่าย ถ้าจำเป็นต้องใช้ การรับรู้ของลูกค้าและธุรกิจพนักงานจะต้องทำให้อยู่นอกเวลาทำงานและทำงานล่วงเวลาต้องทำงาน พนักงานคือว่าเท่าที่เขาสามารถบรรลุนี้ และมันที่สามารถคาดหวังกับเขาได้ดี งานล่วงเวลาอาจได้รับการชดเชยเมื่อมีการอนุมัติก่อนกับผู้จัดการทั่วไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วันทำการมาตรฐาน 5 วันต่อสัปดาห์วันละ 8 ชั่วโมง.
•สำนักงานชั่วโมงการทำงานเป็นตั้งแต่เวลา 8.30 - 18.00 น.
•ร้านชั่วโมงการทำงานจาก 9:30-19:00
ในกรณีพิเศษของการทำงานในวันเสาร์หรือวันอาทิตย์นายจ้าง และลูกจ้างตกลงที่จะเปลี่ยนวันเพื่อความสะดวกของทั้งสองด้าน. หากจำเป็นโดยการรับรู้ของลูกค้าและผลประโยชน์ทางธุรกิจ, พนักงานจะต้องทำให้นอกชั่วโมงการทำงานและจำเป็นต้องทำงานล่วงเวลา พนักงานมีหน้าที่เท่าที่เขาสามารถที่จะบรรลุเป้าหมายนี้และจะสามารถคาดหวังว่าจะให้เขาอยู่ในความเชื่อที่ดี ทำงานล่วงเวลาอาจจะได้รับการชดเชยเมื่อได้รับอนุมัติก่อนกับผู้จัดการทั่วไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วันมาตรฐาน 5 วันต่อสัปดาห์ วันละ 8 ชั่วโมง ชั่วโมงทำงานออฟฟิศ -
จาก 8.30 – 18.00 น. ชั่วโมงการทำงาน
- ร้านตั้งแต่เวลา 21.30 – 19 : 00
ในกรณีพิเศษทำงานวันเสาร์หรือวันอาทิตย์ที่นายจ้างและลูกจ้างตกลงสลับวัน เพื่อความสะดวกทั้งสองฝ่าย

ถ้าตามความเข้าใจของลูกค้าและผลประโยชน์ทางธุรกิจพนักงานจะต้องทำนอกเวลาทำงาน และต้องทำงานล่วงเวลา พนักงานมีหน้าที่ เท่าที่เขาจะสามารถบรรลุนี้และมันสามารถคาดหวังกับเขาในความเชื่อที่ดี ล่วงเวลาอาจได้รับการชดเชยเมื่อได้รับอนุมัติ กับผู้จัดการ