This chapter provides nurses with s

This chapter provides nurses with strategies to pursue a course of developing cultural competence as a means of providing culturally relevant nursing care for clients (individuals and aggregates, including families and communities) who are culturally different from the nurse's own culture. Emphasis is on clients from four culturally diverse groups: African-Americans, Asians, Native Americans/Alaskan Natives, and Hispanics. Although there is much cultural and ethnic diversity present within and among these groups,

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บทนี้ให้พยาบาลกับกลยุทธ์การดำเนินการหลักสูตรการพัฒนาความสามารถทางวัฒนธรรมของการให้บริการพยาบาลที่เกี่ยวข้องทางวัฒนธรรมสำหรับลูกค้า (บุคคลและจากวัตถุดิบเกรด รวมถึงครอบครัวและชุมชน) ที่มีวัฒนธรรมแตกต่างจากวัฒนธรรมของพยาบาล เน้นอยู่ในลูกค้าจากกลุ่ม 4 ความหลากหลายทางวัฒนธรรม: แอฟริกันอเมริกัน เอเชีย ชาวพื้นเมืองของชนพื้นเมืองอเมริกัน/อะแลสกา Hispanics และ มีมากทางวัฒนธรรม และเชื้อชาติหลากหลายอยู่ภายใน และ ระหว่าง กลุ่ม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในบทนี้จะให้พยาบาลที่มีกลยุทธ์ที่จะไล่ตามหลักสูตรการพัฒนาความสามารถทางวัฒนธรรมเป็นวิธีการให้การดูแลพยาบาลที่เกี่ยวข้องกับวัฒนธรรมสำหรับลูกค้า (บุคคลและมวลรวมทั้งครอบครัวและชุมชน) ที่มีวัฒนธรรมที่แตกต่างจากวัฒนธรรมของพยาบาล เน้นลูกค้าจากสี่กลุ่มความหลากหลายทางวัฒนธรรม: แอฟริกันอเมริกันเอเชียอเมริกันพื้นเมือง / อลาสก้าพื้นเมืองและละตินอเมริกา แต่มีมากทางวัฒนธรรมและชาติพันธุ์ที่หลากหลายในปัจจุบันทั้งภายในและระหว่างกลุ่มเหล่านี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บทนี้มีพยาบาลกับกลยุทธ์ที่จะไล่ตามหลักสูตรของการพัฒนาความสามารถทางศิลปะเป็นวิธีการของการให้การพยาบาลวัฒนธรรมเกี่ยวข้องกับลูกค้า ( บุคคลและกลุ่ม รวมทั้งครอบครัวและชุมชน ) มีวัฒนธรรมที่แตกต่างจากวัฒนธรรมของพยาบาลเอง โดยเน้นกลุ่มลูกค้าจากสี่ความหลากหลายทางวัฒนธรรม : แอฟริกาอเมริกันเอเชียอเมริกันพื้นเมือง / อลาสก้าพื้นเมือง และละตินอเมริกา . แม้ว่าจะมีวัฒนธรรมและความหลากหลายทางชาติพันธุ์ที่มีอยู่ภายในและระหว่างกลุ่มเหล่านี้