this study, we investigate the educ

this study, we investigate the educational attainment of U.S.-born startup founders.
Theprimary data source for this work is a subset of an existing dataset of corporate records included in
Dun & Bradstreet’s (D&B) Million Dollar Database.

These listings contain U.S. companies with sales in
excess of $1 million, twenty or more employees, and
company branches with fifty or more employees. To
construct our dataset, we extracted records of all
engineering and technology companies founded from
1995–2005 (representing the most current decade of
data at the time of this initial search). This produced a
listing of 28,766 companies. A portion (less than 10
percent) of these, which represented shell companies
with zero U.S. employees or older companies with
recent changes in control/corporate restructurings,
were omitted from our dataset. Approximately 1,800
of the remaining companies were randomly contacted
by our research team via phone or e-mail. During our
interview requests, we sought to speak directly with a
company founder(s) or a direct representative to
determine if the founder or founders were U.S.-born.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การศึกษานี้ เราตรวจสอบสำเร็จการศึกษาของผู้ก่อตั้งเริ่มต้นที่เกิดในสหรัฐอเมริกา แหล่งข้อมูลส่วนท้ายหลักสำหรับงานนี้คือ ชุดย่อยของชุดข้อมูลที่มีอยู่ขององค์กรในDun & Bradstreet ของฐานล้านดอลลาร์ (D & B)รายการเหล่านี้ประกอบด้วยบริษัทในสหรัฐอเมริกาในส่วนเกินของ $1 ล้าน ยี่สิบ หรือมากกว่าพนักงาน และบริษัทสาขา มีพนักงาน 50 คนขึ้น ถึงสร้างชุดข้อมูลของเรา เราแยกทางวิศวกรรมและเทคโนโลยีก่อตั้งจากบริษัท1995 – 2005 (แสดงสุดทศวรรษปัจจุบันข้อมูลที่ทำการค้นหาเริ่มต้น) นี้ผลิตรายการของบริษัท 28,766 ส่วน (น้อยกว่า 10เปอร์เซ็นต์) ของเหล่านี้ ซึ่งแสดงถึงบริษัทเชลล์พนักงานของสหรัฐอเมริกาหรือบริษัทเก่าเป็นศูนย์เปลี่ยนแปลงล่าสุดในการปรับโครงสร้างองค์กรควบคุมถูกตัดออกจากชุดข้อมูลของเรา ประมาณ 1,800บริษัทที่เหลือได้ได้รับการติดต่อโดยทีมวิจัยของเราผ่านทางโทรศัพท์หรืออีเมล์ ระหว่างเราร้องขอสัมภาษณ์ เราขอโดยตรงกับการบริษัท founder(s) หรือตัวแทนโดยตรงในการกำหนดว่าถ้าผู้ก่อตั้งหรือผู้ก่อตั้งได้เกิดที่สหรัฐอเมริกา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การศึกษานี้เราตรวจสอบการศึกษาที่สำเร็จของเราเกิดผู้ก่อตั้งเริ่มต้น.
แหล่งข้อมูลประถมสำหรับงานนี้เป็นส่วนหนึ่งของชุดข้อมูลที่มีอยู่ของระเบียนขององค์กรรวมอยู่ใน
Dun & Bradstreet ของ (D & B) ล้านฐานข้อมูลดอลลาร์. รายชื่อเหล่านี้ประกอบด้วย บริษัท สหรัฐที่มียอดขาย ในส่วนที่เกินจาก $ 1 ล้านบาทยี่สิบหรือพนักงานมากขึ้นและสาขา บริษัท ที่มีพนักงานห้าสิบหรือมากกว่า เพื่อสร้างชุดข้อมูลของเราเราสกัดบันทึกทุกวิศวกรรมและเทคโนโลยี บริษัท ก่อตั้งขึ้นจาก1995-2005 (คิดทศวรรษล่าสุดของข้อมูลได้ตลอดเวลาของการค้นหาเริ่มต้นนี้) นี้ผลิตรายการ 28,766 บริษัท ส่วน (น้อยกว่า 10 เปอร์เซ็นต์) ของเหล่านี้ซึ่งเป็นตัวแทนของ บริษัท เชลล์กับพนักงานในสหรัฐศูนย์หรือ บริษัท เก่าที่มีการเปลี่ยนแปลงล่าสุดในการควบคุมการปรับโครงสร้าง / องค์กรที่ถูกตัดออกจากชุดข้อมูลของเรา ประมาณ 1,800 ของ บริษัท ที่เหลือได้รับการติดต่อแบบสุ่มโดยทีมงานวิจัยของเราผ่านทางโทรศัพท์หรือ e-mail ในช่วงของเราขอสัมภาษณ์เราพยายามที่จะพูดคุยโดยตรงกับผู้ก่อตั้ง บริษัท (s) หรือตัวแทนโดยตรงเพื่อตรวจสอบว่าผู้ก่อตั้งหรือผู้ก่อตั้งเป็นเราเกิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การศึกษานี้จึงศึกษาการศึกษาของสหรัฐอเมริกา - เกิดผู้ก่อตั้ง startupแหล่งข้อมูลสำหรับงานนี้อายุเป็นส่วนย่อยของข้อมูลที่มีอยู่ในระเบียนองค์กรรวมDun & Bradstreet ( D & B ) ฐานข้อมูลล้านดอลลาร์รายการเหล่านี้มี บริษัท ที่มียอดขายในสหรัฐฯส่วนเกินของ $ 1 ล้านหรือมากกว่า 20 คน และสาขาของ บริษัท ที่มี 50 หรือมากกว่าพนักงาน เพื่อสร้างชุดข้อมูลของเรา เราดึงบันทึกทั้งหมดเทคโนโลยี และวิศวกรรม บริษัท ก่อตั้งขึ้นจาก1995 - 2005 ( แทน ปัจจุบันส่วนใหญ่ของทศวรรษข้อมูลในเวลาของการค้นหาเริ่มต้น ) นี้ผลิตรายการของบริษัท 28766 . ส่วน ( น้อยกว่า 10เปอร์เซ็นต์ของเหล่านี้ ซึ่งเป็นตัวแทนของบริษัทเชลล์กับศูนย์เก่าหรือ บริษัท ที่มีพนักงานของสหรัฐฯการเปลี่ยนแปลงล่าสุดในการควบคุม / การปรับโครงสร้างองค์กร ,ถูกตัดออกจากชุดข้อมูลของเรา ประมาณ 1800ของบริษัทที่เหลือเพื่อติดต่อโดยทีมวิจัยของเรา ผ่านทางโทรศัพท์ หรือ อีเมล์ ในของเราขอสัมภาษณ์เราพยายามที่จะพูดกับผู้ก่อตั้งบริษัท ( s ) หรือตัวแทนโดยตรงระบุว่า ผู้ก่อตั้ง หรือผู้ก่อตั้งคือสหรัฐอเมริกา - เกิด