Taking corrective action is the fin

Taking corrective action is the final strategy evaluation activity. It requires making changes to competitively reposition a firm for the future. Examples of changes that may be needed are altering an organization’s structure, replacing one or more key employees, selling a division, devising new policies, issuing stock to raise capital, allocating resources differently, or revising the firm’s mission.
Taking corrective action is necessary to keep an organization on track toward achieving its objectives.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กระทำการแก้ไขเป็นกิจกรรมประเมินกลยุทธ์ขั้นสุดท้าย ต้องทำการเปลี่ยนแปลงการจัดตำแหน่งของบริษัทสามารถแข่งขันได้ในอนาคต ตัวอย่างของการเปลี่ยนแปลงที่อาจต้องมีเปลี่ยนแปลงโครงสร้างขององค์กร การเปลี่ยนคีย์พนักงาน ขายส่วน ทบทวนนโยบายใหม่ ออกหุ้นเพื่อระดมทุน การปันส่วนทรัพยากรแตกต่างกัน หรือการปรับภารกิจของบริษัทการดำเนินการแก้ไข Taking เพื่อช่วยให้องค์กรในการติดตามต่อการบรรลุวัตถุประสงค์นั้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การดำเนินการแก้ไขเป็นกิจกรรมการประเมินผลกลยุทธ์สุดท้าย มันต้องมีการเปลี่ยนแปลงเพื่อให้สามารถแข่งขันได้เปลี่ยนตำแหน่งของ บริษัท ในอนาคต ตัวอย่างของการเปลี่ยนแปลงที่อาจจะต้องมีการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างขององค์กรแทนที่หนึ่งหรือมากกว่าพนักงานที่สำคัญการขายส่วนหนึ่งการณ์นโยบายใหม่ออกหุ้นเพิ่มทุนการจัดสรรทรัพยากรที่แตกต่างกันหรือทบทวนภารกิจของ บริษัท .
Takingดำเนินการแก้ไขเป็นสิ่งที่จำเป็น เพื่อให้องค์กรในการติดตามไปสู่การบรรลุวัตถุประสงค์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จะดำเนินการแก้ไขกิจกรรมการประเมินผลกลยุทธ์สุดท้าย มันต้องมีการเปลี่ยนแปลงเพื่อปรับตำแหน่ง บริษัท สามารถแข่งขันได้ในอนาคต ตัวอย่างของการเปลี่ยนแปลงที่อาจจะต้องมีการเปลี่ยนโครงสร้างขององค์กร การเปลี่ยนหนึ่งหรือมากกว่าพนักงานคีย์ ขายกอง คิดนโยบายใหม่ การออกหุ้นเพิ่มทุน การจัดสรรทรัพยากรต่างหรือทบทวนพันธกิจของ บริษัท จะดำเนินการแก้ไข
จำเป็นเพื่อให้องค์กรในการติดตามของการบรรลุวัตถุประสงค์ของ