13. Submit document of social secur

13. Submit document of social security to government office in case of new hire or resignation and etc.
14. To give counsel to all employee on matter concern to social security.
15. Monitor transportation service, uniform and locker for employee.
16. Attend the welfare committee with all related.
17. Coordinate the activities for employees.
18. Yearly health checks and sport day.
19. Coordinate labor office, Immigration office and other government.
20. Follow KPI and Assistance HRM manager.
21. Etc

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

13. ส่งเอกสารของสังคมสำนักงานรัฐบาลในกรณีของการจ้างงานใหม่ หรือลาออก และอื่น ๆ14. การให้คำแนะนำแก่พนักงานทั้งหมดในเรื่องที่เกี่ยวข้องกับสังคม15. ตรวจสอบบริการขนส่ง เครื่องแบบ และล็อคเกอร์สำหรับพนักงาน16. เข้าร่วมคณะกรรมการสวัสดิการ มีทั้งหมดที่เกี่ยวข้อง17. ประสานกิจกรรมสำหรับพนักงาน18. รายปีตรวจสอบสุขภาพและกีฬา19. ประสานงานแรงงานสำนักงาน สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง และงานอื่นของรัฐ20. ตาม KPI และ HRM ความช่วยเหลือผู้จัดการ21. เป็นต้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

13. ส่งเอกสารการรักษาความปลอดภัยทางสังคมไปยังสำนักงานของรัฐบาลในกรณีของรถใหม่หรือการลาออกและอื่น ๆ
14 ที่จะให้คำปรึกษากับพนักงานทุกความกังวลในเรื่องการรักษาความปลอดภัยทางสังคม.
15 บริการตรวจสอบสม่ำเสมอและล็อกเกอร์สำหรับพนักงาน.
16 เข้าร่วมคณะกรรมการสวัสดิการที่เกี่ยวข้องทั้งหมดกับ.
17 ประสานงานกิจกรรมสำหรับพนักงาน.
18 ตรวจสุขภาพประจำปีและวันกีฬา.
19 ประสานงานสำนักงานแรงงานสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองและรัฐอื่น ๆ .
20 KPI ติดตามและให้ความช่วยเหลือผู้จัดการ HRM.
21 ฯลฯ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

13 . ส่งเอกสารประกันสังคม ที่ราชการ กรณีการเช่าใหม่ หรือลาออก และฯลฯ
14 ให้คำแนะนำกับพนักงานทุกคนในเรื่องเกี่ยวกับประกันสังคม
15 ตรวจสอบบริการขนส่ง เครื่องแบบ และล็อคเกอร์สำหรับพนักงาน .
16 เข้าร่วมประชุมคณะกรรมการสวัสดิการทั้งหมดที่เกี่ยวข้อง .
17 ประสานงานกิจกรรมพนักงาน
18 ตรวจสุขภาพประจำปีและวันกีฬา
19ประสานงาน สำนักงานแรงงาน สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง และรัฐบาลอื่น ๆ .
20 ตาม KPI และผู้ช่วยหรือผู้จัดการ
21
ฯลฯ