It has been brought to my notice that several employees do their priva การแปล - It has been brought to my notice that several employees do their priva ไทย วิธีการพูด

It has been brought to my notice th

It has been brought to my notice that several employees do their private business during company time in ETT. I am not sure about the Infastech, you may need to find out.
This is not acceptable as during the business hours, they are supposed to conduct only SEF business activities

Here are my thoughts:
a. Please review the current policy and ensure that it adequately specifies the activities that cannot be done.
b. Please have a meeting with all employees and explain the policy along with the actions that will be taken if they decide to violate the policy
c. Prepare a document, that each employee will sign and date, that they understand and will abide by the policy (need to ensure it indicates the action that will be taken for first and second time – warning to termination)
d. Managers have to be trained to look for these type of activities and timely reporting of the same (No excuses or discussion)

We have to start enforcing this policy strictly, as we hear a lot of staff complain about more work, but they have the time to do this stuff during company hours.

Please let me know your thoughts on how you would like to proceed on the above, along with timeline when this will be implemented

0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ได้รับมาให้ฉันสังเกตว่า พนักงานหลายคนทำธุรกิจส่วนตัวระหว่างบริษัทใน ETT ผมไม่แน่ใจว่าการ Infastech คุณอาจต้องการค้นหาออก
นี้ไม่ยอมรับบริการ พวกเขาควรจะดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจ SEF เท่านั้น

นี่เป็นความคิดของฉัน:
กรุณาทบทวนนโยบายปัจจุบัน และให้แน่ใจว่า มันเพียงพอระบุกิจกรรมที่ไม่สามารถทำ
b มีการประชุมกับพนักงานทั้งหมด และอธิบายนโยบายรวมทั้งการดำเนินการที่จะได้รับหากพวกเขาตัดสินใจที่จะละเมิดนโยบาย โปรด
c. เตรียมเอกสาร ที่พนักงานแต่ละคนจะลงชื่อและวัน ที่พวกเขาเข้าใจ และจะปฏิบัติตามข้อกำหนด (ต้องให้บ่งชี้การดำเนินการที่จะใช้สำหรับเวลา และสอง – คำเตือนเกี่ยวกับการเลิกจ้าง)
d. ผู้จัดการต้องได้รับการอบรมเพื่อหาชนิดของกิจกรรมเหล่านี้และรายงานเวลาเดียวกัน (ไม่มีข้อแก้ตัวหรือสนทนา)

เราต้องเริ่มต้นการบังคับใช้นโยบายนี้อย่างเคร่งครัด เราได้ยินมากพนักงานบ่นงานน้อย, แต่พวกเขามีเวลาที่จะทำสิ่งนี้ในระหว่างชั่วโมงบริษัท

กรุณาแจ้งให้เราทราบความคิดของคุณว่าคุณจะชอบการดำเนินการในข้าง กับเส้นเวลาในการนี้จะดำเนินการ

การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
มันได้ถูกนำไปแจ้งให้ทราบล่วงหน้าของฉันที่พนักงานหลายคนทำธุรกิจส่วนตัวของพวกเขาในช่วงเวลาที่ บริษัท อีทีที ผมไม่แน่ใจว่าเกี่ยวกับ Infastech คุณอาจต้องไปหา
นี้เป็นที่ยอมรับไม่ได้ในช่วงเวลาที่พวกเขาควรจะดำเนินกิจกรรมทางธุรกิจ SEF เท่านั้นนี่คือความคิดของฉันคือ โปรดตรวจสอบนโยบายในปัจจุบันและให้แน่ใจว่าจะเพียงพอระบุกิจกรรมที่ไม่สามารถทำได้ข กรุณามีการประชุมกับพนักงานทุกคนและอธิบายนโยบายพร้อมกับการดำเนินการที่จะได้รับหากพวกเขาตัดสินใจที่จะละเมิดนโยบายค จัดเตรียมเอกสารที่พนักงานแต่ละคนจะลงนามและวันที่พวกเขาเข้าใจและจะปฏิบัติตามนโยบาย (จำเป็นที่จะต้องให้แน่ใจว่ามันแสดงให้เห็นการกระทำที่จะนำมาเป็นครั้งแรกและครั้งที่สอง - เตือนการยกเลิก) ง ผู้จัดการจะต้องได้รับการฝึกฝนที่จะมองหาประเภทของกิจกรรมและการรายงานทันเวลาของเดียวกันเหล่านี้ (ไม่มีข้อแก้ตัวหรือการอภิปราย) เราต้องเริ่มต้นบังคับใช้นโยบายนี้อย่างเคร่งครัดในขณะที่เราได้ยินมากของเจ้าหน้าที่บ่นเกี่ยวกับการทำงานมากขึ้น แต่พวกเขามีเวลา ที่จะทำสิ่งนี้ในช่วงเวลาที่ บริษัทกรุณาแจ้งให้เราทราบความคิดของคุณเกี่ยวกับวิธีการที่คุณต้องการที่จะดำเนินการดังกล่าวข้างต้นพร้อมกับระยะเวลาเมื่อนี้จะถูกนำมาใช้











การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
มันมาสังเกตเห็นว่าพนักงานหลายคนทำธุรกิจส่วนตัวของพวกเขาในเวลาที่ บริษัท ใน a . ผมไม่แน่ใจว่าเกี่ยวกับ infastech , คุณอาจต้องการที่จะหาออก .
นี้ไม่สามารถยอมรับได้ เนื่องจากในชั่วโมงธุรกิจ พวกเขาควรจะดำเนินการเท่านั้น

กิจกรรมธุรกิจและนี่คือความคิดของฉัน :
aกรุณาอ่านนโยบายปัจจุบันและให้แน่ใจว่ามันมีระบุกิจกรรมที่ไม่สามารถทำ .
b . กรุณามีการประชุมกับพนักงานทั้งหมด และอธิบายนโยบาย พร้อมกับการกระทำที่จะได้รับหากพวกเขาตัดสินใจที่จะละเมิดนโยบาย
C . เตรียมเอกสารที่พนักงานแต่ละคน จะลงชื่อและวันที่ที่พวกเขาเข้าใจและจะปฏิบัติตามนโยบายก็ต้องแน่ใจว่ามันหมายถึงการกระทำที่จะได้รับสำหรับครั้งแรกและครั้งที่สอง–เตือนสิ้นสุด )
d . ผู้จัดการต้องถูกฝึกให้ค้นหาเหล่านี้ประเภทของกิจกรรมและการรายงานของเดียวกัน ( ไม่มีข้ออ้างหรืออภิปราย )

เราต้องเริ่มบังคับใช้ นโยบายนี้อย่างเคร่งครัด ตามที่เราได้ยินพนักงานบ่นเรื่องงานมากกว่าแต่พวกเขามีเวลาที่จะทำสิ่งนี้ในเวลา บริษัท

กรุณาแจ้งให้เราทราบความคิดของคุณเกี่ยวกับวิธีที่คุณต้องการจะทำตามขั้นตอนข้างต้นพร้อมกับระยะเวลาเมื่อนี้จะนำไปใช้

การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: