• Leadership is the process by whic

• Leadership is the process by which one person
attempts to influence another to accomplish goal(s).
• Managers use a variety of motivational techniques to
increase productivity by helping employees achieve
personal goals consistent with their firm’s objectives.
• Leaders engage in task:
– Task performance behaviors are the store manager’s
efforts to plan, organize, motivate, evaluate, and
coordinate store employees’ activities.
– Group maintenance behaviors are the activities
store managers undertake to make sure that
employees are satisfied and work well together.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

•เป็นผู้นำเป็นกระบวนการ โดยบุคคลที่หนึ่งพยายามมีอิทธิพลต่ออีกทำ goal(s)•ผู้จัดการใช้การหัดเทคนิคต่าง ๆ เพื่อช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการช่วยเหลือพนักงานที่ประสบความสำเร็จเป้าหมายส่วนบุคคลสอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของบริษัทของพวกเขา•ผู้นำเข้าร่วมในงาน:– งานประสิทธิภาพการทำงานลักษณะการทำงานจะเป็นผู้จัดการร้านความพยายามในการวางแผน จัดการ จูงใจ ประเมิน และประสานงานกิจกรรมของพนักงานร้าน– กลุ่มบำรุงรักษาพฤติกรรมมีกิจกรรมผู้จัดการร้านค้าดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่าพนักงานมีความพึงพอใจ และทำงานกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

•ความเป็นผู้นำเป็นกระบวนการที่คนคนหนึ่ง
. พยายามที่จะมีอิทธิพลต่ออีกครั้งเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย (s)
•ผู้บริหารใช้ความหลากหลายของเทคนิคการสร้างแรงบันดาลใจในการ
เพิ่มผลผลิตโดยการช่วยให้พนักงานบรรลุ
เป้าหมายส่วนบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของ บริษัท ของพวกเขา.
•ผู้นำมีส่วนร่วมในงาน:
- พฤติกรรมการปฏิบัติงานเป็นผู้จัดการร้านของ
ความพยายามที่จะวางแผนในการจัดระเบียบและกระตุ้นประเมินผลและ
ประสานงานกิจกรรมพนักงานเก็บ.
- พฤติกรรมการบำรุงรักษาเป็นกิจกรรมกลุ่ม
ผู้จัดการร้านดำเนินการเพื่อให้แน่ใจว่า
พนักงานมีความพึงพอใจและการทำงานร่วมกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้นำบริการ คือ กระบวนการที่บุคคลหนึ่ง
พยายามอิทธิพลอื่นเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย ( s )
- ผู้จัดการใช้ความหลากหลายของเทคนิคการจูงใจเพื่อเพิ่มผลผลิตโดยการช่วยพนักงานให้

เป้าหมายส่วนบุคคลที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์ของ บริษัท ของพวกเขา ผู้นำร่วมในงาน :
-
มีพฤติกรรมการปฏิบัติงาน และพยายามเก็บ ผู้จัดการ
วางแผนจัดระเบียบ , กระตุ้น , ประเมิน , และ
พนักงานสโตร์ ประสานงานกิจกรรมกลุ่มบำรุงรักษา
–พฤติกรรมกิจกรรมผู้จัดการร้านรับฝาก

พนักงานเพื่อให้แน่ใจว่าพอใจ และทำงานร่วมกันได้เป็นอย่างดี