However, his statement cannot be ac

However, his statement cannot be accepted as it is. The most intelligent option is to analyse the organisational long-term objectives and develop a strategy at corporate level rather than having random, inspirational or unarticulated thoughts about an HR strategy. An organisation can then
align the HR strategy not only with corporate strategy but also with other strategies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แต่คำพูดของเขาไม่สามารถได้รับการยอมรับอย่างที่มันเป็น ตัวเลือกที่ฉลาดที่สุดคือการวิเคราะห์วัตถุประสงค์ในระยะยาวขององค์กรและการพัฒนากลยุทธ์ในระดับองค์กรมากกว่าที่มีการสุ่มคิดสร้างแรงบันดาลใจหรือ unarticulated เกี่ยวกับกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรบุคคล องค์กรก็จะสามารถ
จัดกลยุทธ์ทรัพยากรบุคคลไม่เพียง แต่กับกลยุทธ์ขององค์กร แต่ยังมีกลยุทธ์อื่น ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แต่คำพูดของเขาไม่สามารถยอมรับมัน . ตัวเลือกที่ฉลาดมากที่สุด คือ การวิเคราะห์องค์กรระยะยาววัตถุประสงค์และพัฒนากลยุทธ์ในระดับองค์กร แทนที่จะมีการสุ่มสร้างแรงบันดาลใจหรือ unarticulated ความคิดเกี่ยวกับกลยุทธ์ HR องค์กรสามารถ
จัดกลยุทธ์ HR ไม่เพียง แต่กลยุทธ์ขององค์กร แต่ยัง มีกลยุทธ์อื่น ๆ