KEY ACTIONS- Seeks information – Id

KEY ACTIONS
- Seeks information – Identifies/Recognizes information gaps or the need for additional information and obtains it by clearly describing what need to be known and how it can be obtained; makes relevant, clear, and specific inquiries to verify facts and obtain additional information.
- Organizes information – Organizes qualitative information and data to identify/explain trends, problems, and their causes; compares, contrasts, and combines information to determine underlying issue; sees associations between seemingly independent problems or events to recognize trends, problem, and possible cause-effect relationships.
- Performs data analysis – Organizes and manipulates quantitative data to identify/explain trends and problems and their causes.
- Develops and considers alternatives – Generates and encourages others to generate options for action to address an issue or problem; develops decision criteria based on factors that affect customers, employees, and the organization; compares option to criteria by considering the opportunities and risks; selects the best course of action.
- Gains commitment – Involves those affected by a decision/action in a manner that demonstrates understanding of their needs and gains their commitment to the action; builds consensus when appropriate.
- Demonstrates decisiveness/action – Takes or initiates action to address an issue, prevent a problem from arising, or solve a problem. (Operational Decision-Making)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การปฏิบัติที่สำคัญ
- แสวงหาข้อมูล - ระบุ / ตระหนักถึงช่องว่างข้อมูลหรือต้องการข้อมูลเพิ่มเติมและได้รับมันโดยการอธิบายอย่างชัดเจนว่าจะต้องเป็นที่รู้จักและวิธีที่จะสามารถได้รับ; ทำให้สอบถามข้อมูลที่เกี่ยวข้องชัดเจนและเฉพาะเจาะจงเพื่อตรวจสอบข้อเท็จจริงและได้รับเพิ่มเติม ข้อมูล
-. จัดระเบียบข้อมูลของ - จัดระเบียบข้อมูลของคุณภาพและข้อมูลที่จะระบุ / อธิบายแนวโน้มปัญหาและสาเหตุที่ทำให้เปรียบเทียบ, แ​​ตกต่างและรวมข้อมูลเพื่อตรวจสอบปัญหาพื้นฐาน; เห็นความสัมพันธ์ระหว่างปัญหาที่ดูเหมือนจะเป็นอิสระหรือเหตุการณ์ที่จะรับรู้แนวโน้มของปัญหาและความสัมพันธ์ก่อให้เกิดผลกระทบที่เป็นไปได้
- ดำเนินการวิเคราะห์ข้อมูล - จัดและปรุงแต่งข้อมูลเชิงปริมาณ. เพื่อระบุ / อธิบายแนวโน้มและปัญหาและสาเหตุของพวกเขา.
- พัฒนาและพิจารณาทางเลือก - สร้างและส่งเสริมให้คนอื่น ๆ ในการสร้างตัวเลือกสำหรับการดำเนินการเพื่อแก้ไขปัญหาหรือปัญหาการพัฒนาเกณฑ์การตัดสินใจขึ้นอยู่กับปัจจัยที่มีผลต่อลูกค้าพนักงานและองค์กร; เปรียบเทียบตัวเลือกในการเกณฑ์โดยพิจารณาโอกาสและความเสี่ยงเลือก หลักสูตรที่ดีที่สุดของการดำเนินการ.
- ความมุ่งมั่นกำไร - เกี่ยวข้องกับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการตัดสินใจ / การกระทำในลักษณะที่แสดงให้เห็นถึงความเข้าใจในความต้องการและผลประโยชน์ของพวกเขามุ่งมั่นกับการกระทำของพวกเขา; สร้างฉันทามติเมื่อเหมาะสม
- แสดงให้เห็นถึงความเด็ดขาด / การกระทำ - ใช้หรือเริ่มต้นการกระทำเพื่อแก้ไขปัญหา. ป้องกันปัญหาที่เกิดขึ้นจากหรือแก้ปัญหา (การดำเนินงานการตัดสินใจ)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การดำเนินการของคีย์
- ค้นหาข้อมูลช่องข้อมูล Identifies/Recognizes หรือต้องการข้อมูลเพิ่มเติม และเหตุผล โดยชัดเจนอธิบายสิ่งที่ต้องทราบและวิธีนี้ได้ ทำให้สอบถามที่เกี่ยวข้อง ใส และการตรวจสอบข้อเท็จจริง และขอรับข้อมูลเพิ่มเติม
- Organizes ข้อมูล – จัดข้อมูลเชิงคุณภาพและข้อมูลระบุ/อธิบายแนวโน้ม ปัญหา และสาเหตุของพวกเขา เปรียบเทียบ ความแตกต่าง และรวมข้อมูลการตรวจสอบการออกแบบ เห็นความสัมพันธ์ระหว่างเหตุการณ์หรือปัญหาที่ดูเหมือนว่าอิสระการรับรู้ ปัญหา และแนวโน้มความสัมพันธ์ของสาเหตุผลที่ได้
- ดำเนินการวิเคราะห์ข้อมูล-Organizes และจัดการข้อมูลเชิงปริมาณจะระบุ/อธิบายแนวโน้ม และปัญหา และสาเหตุของพวกเขา
-พัฒนา และพิจารณาทางเลือก – Generates และสนับสนุนให้ผู้อื่นเพื่อสร้างตัวเลือกสำหรับการดำเนินการเพื่อแก้ไขปัญหาการปัญหา พัฒนาเกณฑ์การตัดสินขึ้นอยู่กับปัจจัยที่มีผลต่อลูกค้า พนักงาน และ องค์กร เปรียบเทียบตัวเลือกเงื่อนไข โดยพิจารณาโอกาสและความเสี่ยง เลือกสนามที่ดีสุดของการกระทำ
-กำไรมั่น – Involves ผู้ได้รับผลกระทบจากการตัดสินใจ/กระทำในลักษณะที่แสดงให้เห็นถึงความเข้าใจ และความทุ่มเทในการดำเนินการ กำไร สร้างมติความเหมาะสม
- สำแดง decisiveness/ดำเนิน การ – เวลา หรือเริ่มดำเนินการเพื่อแก้ไขปัญหา ป้องกันไม่ให้ปัญหาเกิดขึ้น หรือแก้ปัญหา (การตัดสินใจดำเนินงาน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ปุ่มการดำเนินการ
- - มองหาข้อมูล - การระบุ/ตรวจพบข้อมูลมีช่องว่างหรือที่ต้องการสำหรับข้อมูลเพิ่มเติมและขอรับได้โดยได้อย่างชัดเจนอธิบายถึงสิ่งที่จำเป็นต้องเป็นที่รู้จักและว่าเราจะได้รับ;ทำให้ที่เกี่ยวข้องที่ชัดเจนและเฉพาะการสอบถามเพื่อตรวจสอบข้อเท็จจริงและได้รับข้อมูลเพิ่มเติม.
- - จัดระเบียบข้อมูล - จัดระเบียบในเชิง คุณภาพ ข้อมูลและข้อมูลที่บ่งชี้ถึง/อธิบายถึงแนวโน้มปัญหาและทำให้เกิดความขัดแย้งและเปรียบเทียบกับของตนประกอบด้วยข้อมูลในการตรวจสอบปัญหาพื้นฐานจะเห็นการเชื่อมโยงระหว่างเหตุการณ์หรือปัญหาเป็นอิสระเหมือนในการตระหนักถึงปัญหาและแนวโน้มความสัมพันธ์ทำให้เกิดผลเป็นไปได้
- - จะทำการวิเคราะห์ข้อมูล - จัดและเข้าไปยุ่งเกี่ยวกับข้อมูลในเชิงปริมาณในการระบุและอธิบายถึงแนวโน้มและปัญหาและทำให้เกิดของตน.
- พัฒนาและเห็นว่าทางเลือก - จะสร้างและส่งเสริมให้ผู้อื่นในการสร้างตัวเลือกสำหรับการดำเนินการในการแก้ไขปัญหาหรือปัญหาการพัฒนาเกณฑ์ที่ใช้ในการตัดสินใจขึ้นอยู่กับปัจจัยที่มีผลต่อพนักงานลูกค้าและองค์กรจะเปรียบเทียบตัวเลือกเป็นไปตามเกณฑ์โดยการพิจารณาถึงความเสี่ยงและโอกาสทางการขายที่จะเลือกวิธีการที่ดีที่สุดในการปฏิบัติ.
ความมุ่งมั่น - ได้รับ - มีความเกี่ยวข้องกับผู้ที่ได้รับผลกระทบจากการตัดสินใจที่/การดำเนินการในลักษณะที่แสดงให้เห็นถึงความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับความต้องการของพวกเขาและได้รับความมุ่งมั่นของพวกเขาในการปฏิบัติการที่จะสร้างขึ้นมาเมื่อฉันทามติที่เหมาะสม.
- แสดงให้เห็นอีกทั้งกล้าคิดกล้าตัดสินใจ/การดำเนินการ - ใช้เวลาเดินทางหรือจะเริ่มต้นการดำเนินการในการแก้ไขปัญหาที่ป้องกันไม่ให้เกิดปัญหาที่เกิดขึ้นจากหรือแก้ไขปัญหา (หลักสูตรเร่งรัดเกี่ยวกับการตัดสินใจในการดำเนินงาน)