Work environment is considered to b

Work environment is considered to be an important factor affected by transformational leadership and affecting performance. It is composed of all factors related to job and organization, which influence the relationship between employees, their job and the organization. Organizations in order to boost productivity design work environment in a way that satisfies employees.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บรรยากาศการทำงานถือเป็นปัจจัยสำคัญผลกระทบจากภาวะผู้นำและส่งผลกระทบต่อประสิทธิภาพการทำงาน ประกอบด้วยปัจจัยทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับงานและองค์กร ซึ่งมีผลกระทบต่อความสัมพันธ์ ระหว่างพนักงาน งานขององค์กร องค์กรเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการออกแบบงานสิ่งแวดล้อมในลักษณะที่เป็นไปตามที่พนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สภาพแวดล้อมการทำงานจะถือเป็นปัจจัยที่สำคัญผลกระทบจากภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงและมีผลกระทบต่อประสิทธิภาพการทำงาน มันประกอบด้วยปัจจัยทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับงานและองค์กรที่มีอิทธิพลต่อความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานงานของพวกเขาและองค์กร องค์กรเพื่อเพิ่มสภาพแวดล้อมการทำงานการออกแบบการผลิตในทางที่สอดคล้องกับพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สภาพแวดล้อมในการทำงานถือเป็นปัจจัยสำคัญที่มีผลต่อภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง และมีผลต่อประสิทธิภาพ มันประกอบด้วยปัจจัยทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับงานและองค์การ ที่มีอิทธิพลต่อความสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน , งานของตนเองและองค์กร องค์กรเพื่อเพิ่มผลผลิต การออกแบบสภาพแวดล้อมในการทำงาน ในทางที่น่าพอใจ พนักงาน