domestic firms with younger employe

domestic firms with younger employees are more likely to enjoy positive FDI spillovers via the employee network externality channel

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บริษัทในประเทศ มีพนักงานที่อายุน้อยกว่ามีแนวโน้มไปบวก FDI spillovers ผ่านช่องทางพนักงานเครือข่ายผลกระทบภายนอก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บริษัท ในประเทศที่มีพนักงานที่มีอายุน้อยกว่ามีแนวโน้มที่จะเพลิดเพลินไปกับการถ่ายทอด FDI บวกผ่านพนักงานช่องทางเครือข่ายภายนอก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บริษัท ในประเทศ กับ น้องพนักงานจะเพลิดเพลินกับการแพร่กระจายการลงทุนในเชิงบวกผ่านเครือข่ายพนักงานภายนอก ช่อง