Some studies have reported that org

Some studies have reported that organizational factors are more related to adherence than sociodemographic
ones, but this might differ from one setting to another. An interesting study by Albaz in Saudi
Arabia concluded that organizational variables (time spent with the doctor, continuity of care by the
doctor, communication style of the doctor and interpersonal style of the doctor) are far more important
than sociodemographic variables (gender, marital status, age, educational level and health status) in
affecting patients’ adherence

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บางการศึกษามีรายงานว่า ปัจจัยเพิ่มเติมเกี่ยวข้องกับการติดมากกว่า sociodemographicคน แต่นี้อาจแตกต่างจากค่าหนึ่งไปยังอีก การศึกษาที่น่าสนใจ โดย Albaz ในซาอุดีอาระเบียสรุปองค์กรที่ตัวแปร (เวลาใช้กับหมอ ความต่อเนื่องของการดูแลโดยการแพทย์ ลักษณะการสื่อสารของแพทย์และแพทย์แบบมนุษยสัมพันธ์) มีความสำคัญมากกว่า sociodemographic ตัวแปร (เพศ สถานภาพสมรส อายุ ระดับการศึกษา และสถานะสุขภาพ) ในต่าง ๆ ส่งผลกระทบต่อผู้ป่วย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บางการศึกษารายงานว่าปัจจัยขององค์กรมีความเกี่ยวข้องกับการยึดมั่นที่ยาวนานกว่าคน แต่อาจแตกต่างจากการตั้งค่าหนึ่งไปยังอีก
การศึกษาที่น่าสนใจโดย Albaz
ในซาอุดิอารเบียได้ข้อสรุปว่าตัวแปรองค์กร(เวลาที่ใช้กับแพทย์,
ความต่อเนื่องของการดูแลโดยแพทย์รูปแบบการสื่อสารของแพทย์และรูปแบบความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของแพทย์) ที่อยู่ห่างไกลมากขึ้นที่สำคัญกว่าตัวแปรที่ยาวนาน (เพศสถานภาพการสมรส อายุระดับการศึกษาและสถานะสุขภาพ) ในผลกระทบต่อการยึดมั่นของผู้ป่วย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บางการศึกษารายงานว่า ปัจจัยด้านองค์การ คือ เพิ่มเติมที่เกี่ยวข้องกับการมากกว่าอุตสาหกรรม
ทั้งหลาย แต่นี้จะแตกต่างจากการตั้งค่าอื่น ที่น่าสนใจศึกษา โดย albaz ในซาอุดิอาระเบีย พบว่า ตัวแปร
องค์การ ( ความต่อเนื่องของเวลาที่ใช้กับหมอ ดูแลโดย
หมอรูปแบบการสื่อสารของแพทย์ และลักษณะบุคคลของหมอ ) สำคัญมากกว่า
มากกว่าตัวแปรอุตสาหกรรม ( เพศ สถานภาพสมรส อายุ ระดับการศึกษา และภาวะสุขภาพในผู้ป่วยที่มีผลต่อการ
)