HRIf the department’s provisional a

HRIf the department’s provisional application is not in the annual training plan, it should complete the application form for staff training and then reviewed by department manager and vice president. Lastly HR arranges it.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

HRIf โปรแกรมประยุกต์สำรองของไม่อยู่ในแผนการฝึกอบรมประจำปี ควรกรอกแบบฟอร์มใบสมัครสำหรับฝึกอบรมพนักงาน และตรวจสอบแล้ว โดยผู้จัดการฝ่ายและผู้อำนวยการ สุดท้าย HR จัดเรียงมัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

HRIf ประยุกต์ใช้ชั่วคราวของกระทรวงฯ ไม่ได้อยู่ในแผนฝึกอบรมประจำปีก็ควรใช้แบบฟอร์มการประยุกต์ใช้สำหรับการฝึกอบรมพนักงานและการตรวจสอบแล้วโดยผู้จัดการแผนกและรองประธาน ทรัพยากรบุคคลสุดท้ายมันจัด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

HRIF แผนกการชั่วคราว ไม่อยู่ในแผนการฝึกอบรมประจำปี ควรกรอกใบสมัครในการฝึกอบรมพนักงาน และจากนั้น ตรวจสอบโดยผู้จัดการและรองประธาน สุดท้าย HR จัดเรียงมัน