On the surface, it may seem that la

On the surface, it may seem that lack of job security is something undesirable. Indeed, pessimists point out that it is certainly a cause ot stress. Many people find an identity-a When they through their work. their job (or are afraid of losing it), they also lose their self confidence, or belief in their own ability. This causes worry and depression. In Japan, for example, the daily newspaper Asahi reports a sudden rise in the number of businessmen who need psychological help for their clinical depression. However, this decrease in job security may not necessarily be something bad. It is true that these days, workers must be more flexible--able to change to fit new situations. But optimists claim that flexible people are essentially happier, more creative, and more energetic than people who are rigid

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บนพื้นผิว มันอาจดูว่า ขาดความเป็นสิ่งไม่พึงปรารถนา แน่นอน pessimists ชี้ให้เห็นว่า มันเป็นสาเหตุความเครียด ot หลายคนพบเมื่อตัวตนที่พวกเขาผ่านทางงานของตนเอง การงาน (หรือจะกลัวแพ้), พวกเขาสูญเสียความเชื่อมั่นตนเอง หรือความเชื่อในความสามารถของตนเอง ทำให้กังวลและภาวะซึมเศร้า ในประเทศญี่ปุ่น ตัวอย่าง บริการหนังสือพิมพ์อาซาฮีรายงานจำนวนนักธุรกิจที่ต้องการความช่วยเหลือทางจิตใจสำหรับภาวะซึมเศร้าของพวกเขาทางคลินิกขึ้นฉับพลัน อย่างไรก็ตาม การลดลงของความจำเป็นต้องได้สิ่งที่ไม่ดี เป็นจริงที่วันนี้ ผู้ปฏิบัติงานต้องมีความยืดหยุ่นมากขึ้น - สามารถเปลี่ยนให้เหมาะสมกับสถานการณ์ใหม่ แต่ optimists อ้างคนที่มีความยืดหยุ่นเป็นจตุร เพิ่ม และมีพลังมากขึ้นกว่าคนที่เข้มงวด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บนพื้นผิวที่มันอาจจะดูเหมือนว่าการขาดการรักษาความปลอดภัยงานบางสิ่งบางอย่างที่ไม่พึงประสงค์คือ แท้จริง pessimists ชี้ให้เห็นว่าเป็นที่แน่นอนสาเหตุม่ความเครียด หลายคนพบตัวตนหนึ่งเมื่อพวกเขาผ่านการทำงานของพวกเขา งานของพวกเขา (หรือกลัวการสูญเสียมัน) พวกเขายังสูญเสียความมั่นใจในตนเองของพวกเขาหรือความเชื่อในความสามารถของตนเอง นี้ทำให้เกิดความวิตกกังวลและภาวะซึมเศร้า ในประเทศญี่ปุ่นเช่นหนังสือพิมพ์รายวันอาซาฮีรายงานการเพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วในจำนวนของนักธุรกิจที่ต้องการความช่วยเหลือทางด้านจิตใจสำหรับโรคซึมเศร้าของพวกเขา แต่ลดลงในการรักษาความปลอดภัยงานนี้อาจไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่ไม่ดี มันเป็นความจริงว่าวันนี้คนงานต้องมีความยืดหยุ่นมากขึ้น - สามารถที่จะเปลี่ยนให้เหมาะสมกับสถานการณ์ใหม่ แต่เรียกร้องแง่ที่ว่าคนที่มีความยืดหยุ่นเป็นหลักมีความสุขความคิดสร้างสรรค์มากขึ้นและมีพลังมากขึ้นกว่าคนที่มีความแข็ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บนพื้นผิว มันอาจจะดูขาดรายละเอียดบางอย่างที่ไม่พึงประสงค์ แน่นอน pessimists ชี้ให้เห็นว่ามันเป็นอย่างแน่นอนเพราะ OT ความเครียด หลายคนหา identity-a เมื่อพวกเขาผ่านงานของพวกเขา งานของพวกเขา ( หรือกลัวการสูญเสียมัน ) พวกเขายังสูญเสียความมั่นใจในตนเองของพวกเขา หรือความเชื่อในความสามารถของตนเอง ทำให้กังวลและซึมเศร้า ในญี่ปุ่น เช่นรายวัน หนังสือพิมพ์อาซาฮีรายงานการเพิ่มขึ้นอย่างฉับพลันในหมายเลขของนักธุรกิจที่ต้องการความช่วยเหลือทางจิตวิทยาสำหรับภาวะซึมเศร้าทางคลินิกของพวกเขา อย่างไรก็ตาม การลดลงนี้ในงานรักษาความปลอดภัย อาจจะไม่จำเป็นต้องเป็นสิ่งที่ไม่ดี มันเป็นความจริงที่วันเหล่านี้ แรงงานจะต้องมีความยืดหยุ่นมากขึ้น สามารถเปลี่ยนให้เข้ากับสถานการณ์ใหม่ แต่ optimists อ้างว่าคนยืดหยุ่นเป็นหลักมีความสุข สร้างสรรค์มากขึ้นและมีพลังมากกว่าคนที่จะแข็ง