Spa Time and Attendance – Team memb

Spa Time and Attendance – Team members are required to notify a member of Spa
Management of an expected tardiness or absence no later than 4 hours before the start of their
scheduled shift; preferably, or where possible the day before, please notify management and
failure to do so will be considered a no-call and will result in progressive disciplinary action;
when calling out, it is the responsibility of thatindividual to assist management in finding a
replacement to cover their shift and/or services scheduled for that day, it will be expected for
the team member to start the process of replacing themselves, keeping management apprised
of the results, only a Management team member can authorize for the employee not to have to
replace themselves; team members are required tocall and alert management as soon as they
realize tardiness might occur independently of the reason for the tardiness; any period of
incapacity requiring absence of five or more consecutive work days will require a team
666
member to take a medical leave of absence and provide a medical certification form prior to
the leave, failure to provide proper leave documentation will be considered an unauthorized
leave of absence and may result in disciplinary action up to and including termination; nocall/no-show is defined as being absents from workan entire shift without notification prior to
the mid-point of the shift; for all time-off requests the team member is required to complete
the Time-off request form and submit it to the Management a minimum of four (4) weeks
prior to the beginning of the request; management will review the request and, based on
business demands, will approve or not approve the request; the form will be returned to the
team member with the Spa Director’s signature and the approval or non-approval; Spa will
not be responsible for any vacation plans; airline or hotel reservations made prior to the teammember receiving the Time-off request formsigned and approved by Management;changes in
shift between team-members are not allowed

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สปาเวลาและการเข้า – สมาชิกในทีมจะต้องแจ้งให้สมาชิกของสปา จัดการของกรุณาคาดหรือขาดไม่เกิน 4 ชั่วโมงก่อนเริ่มการ กะเวลา ควร หรือที่สุดวันก่อน กรุณาแจ้งให้ทราบการจัดการ และ ไม่ปฏิบัติตามจะถือว่าไม่มีสาย และจะมีผลในการดำเนินการทางวินัยก้าวหน้า เมื่อโทรออก มันเป็นความรับผิดชอบของ thatindividual ช่วยจัดการในการค้นหา เปลี่ยนกะและ/หรือบริการจัดตารางเวลาสำหรับวัน คุณจะได้รับสำหรับ สมาชิกทีมเพื่อเริ่มกระบวนการการเปลี่ยนตัวเอง รักษาจัดการ apprised ผลลัพธ์ เฉพาะจัดการสมาชิกในทีมสามารถอนุญาตไม่ให้มีการ แทนตัวเอง ทีมงานจะจัดการแจ้งเตือนและต้อง tocall ที่สุดพวกเขา รู้กรุณาอาจเกิดขึ้นโดยอิสระจากเหตุผลกรุณา ระยะใด ๆ incapacity ต้องการขาดงานติดต่อกัน 5 วันจะต้องมีทีมงาน 666สมาชิกลาทางการแพทย์ และแบบฟอร์มใบรับรองแพทย์ก่อนให้ ออกจาก จัดเตรียมเอกสารการลาจะถือว่าการไม่ได้รับอนุญาต ลาขาด และอาจส่งผลในการดำเนินการทางวินัยถึง และรวมถึงการเลิก nocall ออกรอบถูกกำหนดเป็นการ absents จาก workan เปลี่ยนทั้งหมดโดยไม่แจ้งก่อน จุดกลางของกะ การร้องขอหมดเวลาปิด สมาชิกทีมที่ต้องการเพื่อทำ เวลาออกแบบ และส่งการบริหารอย่างน้อยสัปดาห์ที่สี่ (4) ก่อนการเริ่มต้นของการร้องขอ จัดการจะดำเนินตรวจคำขอ และ อิง ธุรกิจต้องการ จะอนุมัติ หรือไม่อนุมัติการขอ แบบฟอร์มจะถูกส่งกลับไป สมาชิกในทีมพร้อมลายเซ็นของกรรมการสปา และอนุมัติ หรือไม่ อนุมัติ สปาจะ ไม่รับผิดชอบแผนวันหยุด ทำการ teammember รับ formsigned ขอเวลาปิดล่วงหน้า และได้รับอนุมัติการจองสายการบินหรือโรงแรม การเปลี่ยนแปลง ไม่มีกะระหว่างสมาชิกทีม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สปาเวลาและการเข้าร่วมประชุม - สมาชิกในทีมจะต้องแจ้งให้สมาชิกของสปา
การบริหารจัดการของเชื่องช้าคาดว่ามีหรือไม่มีไม่เกิน 4 ชั่วโมงก่อนเริ่มต้นของพวกเขา
เปลี่ยนแปลงกำหนดเวลา; ควรหรือที่เป็นไปได้วันก่อนโปรดแจ้งผู้บริหารและ
ล้มเหลวในการทำเช่นนั้นจะถือว่าไม่มีการโทรและจะส่งผลในการดำเนินการทางวินัยก้าวหน้า;
เมื่อโทรออกก็เป็นความรับผิดชอบของ thatindividual เพื่อช่วยฝ่ายบริหารในการหาที่
ทดแทน ครอบคลุมการเปลี่ยนแปลงและ / หรือบริการที่กำหนดไว้สำหรับวันนั้นพวกเขาก็จะได้รับการคาดหวังสำหรับ
สมาชิกในทีมเพื่อเริ่มต้นกระบวนการของการแทนที่ตัวเองที่ทำให้การจัดการทราบถึง
ผลเพียงสมาชิกในทีมบริหารสามารถอนุมัติสำหรับพนักงานที่จะไม่ต้อง
เปลี่ยน ตัวเอง สมาชิกในทีมจะต้อง tocall และการจัดการการแจ้งเตือนทันทีที่พวกเขา
ตระหนักถึงความล่าช้าอาจเกิดขึ้นเป็นอิสระจากเหตุผลที่ล่าช้านั้น ระยะเวลาของการใด ๆ ที่
ไร้ความสามารถกำหนดตัวตนของห้าหรือมากกว่าวันทำงานติดต่อกันจะต้องมีทีมงาน
666
สมาชิกที่จะลาแพทย์ของการขาดและให้เป็นรูปแบบที่ได้รับการรับรองทางการแพทย์ก่อนที่จะ
ออกจากความล้มเหลวที่จะให้เอกสารการลาที่เหมาะสมจะได้รับการพิจารณาไม่ได้รับอนุญาต
ลา ขาดและอาจส่งผลในการดำเนินการทางวินัยและรวมถึงการเลิกจ้าง; nocall / ไม่แสดงตัวที่ถูกกำหนดให้เป็น absents จากการเปลี่ยนแปลงทั้ง workan โดยไม่ต้องแจ้งก่อนที่จะ
จุดกลางของการเปลี่ยนแปลง; สำหรับทุกเวลาปิดขอให้สมาชิกในทีมจะต้องกรอก
แบบฟอร์มการขอเวลานอกและส่งไปยังผู้บริหารอย่างน้อยสี่ (4) สัปดาห์ที่ผ่านมา
ก่อนที่จะมีจุดเริ่มต้นของการร้องขอ; การจัดการจะตรวจสอบคำขอและขึ้นอยู่กับ
ความต้องการทางธุรกิจจะอนุมัติหรือไม่อนุมัติคำขอ; แบบฟอร์มจะถูกส่งกลับไปยัง
สมาชิกในทีมที่มีลายเซ็นผู้อำนวยการสปาและได้รับการอนุมัติหรือไม่อนุมัติ สปาจะ
ไม่รับผิดชอบต่อแผนการวันหยุดใด ๆ สายการบินหรือโรงแรมจองก่อนที่จะ teammember ที่ได้รับการร้องขอเวลาออก formsigned และได้รับอนุมัติจากผู้บริหารการเปลี่ยนแปลงใน
การเปลี่ยนแปลงระหว่างสมาชิกในทีมไม่ได้รับอนุญาต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เวลาและการเข้าร่วมประชุมสปา–ทีม สมาชิกจะต้องแจ้งให้สมาชิกของ สปาการจัดการที่คาดว่าจะล่าช้าหรือขาดไม่เกิน 4 ชั่วโมงก่อนที่จะเริ่มต้นของพวกเขานัดกะ สด ๆ หรือที่เป็นไปได้ก่อนวัน กรุณาแจ้งและการจัดการความล้มเหลวที่จะทำเช่นนั้นจะถือว่าไม่โทร และจะมีผลในการลงโทษทางวินัยก้าวหน้าเมื่อโทรออก มันเป็นความรับผิดชอบของ thatindividual เพื่อช่วยจัดการในการหาแทนกับปกของพวกเขาเปลี่ยนและ / หรือบริการที่กำหนดวันนั้น จะคาดหวังสมาชิกทีมเพื่อเริ่มต้นกระบวนการของการรักษาด้วยตนเอง การจัดการผล เท่านั้น ทีมผู้บริหารสมาชิกสามารถอนุญาตให้พนักงานที่ไม่ต้องแทนที่ตัวเอง สมาชิกในทีมจะต้อง tocall และการแจ้งเตือนการจัดการทันทีที่ความล่าช้าที่อาจเกิดขึ้นว่าอิสระของเหตุผลสำหรับความล่าช้าใด ๆ ระยะเวลาความสามารถที่ต้องการไม่มีของ 5 หรือมากกว่าติดต่อกันจะต้องมีทีมงานวัน666สมาชิกที่จะไปทิ้งทางการแพทย์ของขาด และให้แบบฟอร์มใบรับรองแพทย์ก่อนปล่อย , ความล้มเหลวเพื่อให้เอกสารไปที่เหมาะสมจะถือว่าเป็นไม่ได้รับอนุญาตการขาดงาน และอาจส่งผลในการลงโทษทางวินัยจนถึงและรวมถึงการสิ้นสุด ; nocall / ไม่แสดง หมายถึง การ absents จาก workan ทั้งหมดโดยไม่ต้องแจ้งให้ทราบก่อนเปลี่ยนจุดกลางของการเปลี่ยนแปลง ; ตลอดเวลาปิดการร้องขอ สมาชิกทีมจะต้องเสร็จสมบูรณ์เวลาไปขอแบบฟอร์มและยื่นให้บริหารอย่างน้อย 4 สัปดาห์ก่อนที่จะเริ่มต้นของการร้องขอ การจัดการจะตรวจสอบคำขอและตามความต้องการทางธุรกิจ จะอนุมัติหรือไม่อนุมัติคำขอ แบบฟอร์มจะถูกส่งกลับไปยังสมาชิกทีมลายเซ็นสปากรรมการและอนุมัติเห็นชอบหรือไม่ ; สปาไม่รับผิดชอบใด ๆวันหยุดแผนการ ; การจองสายการบินหรือโรงแรมให้ก่อนที่จะ teammember ได้รับแล้วขอ formsigned และอนุมัติโดยการจัดการ ; การเปลี่ยนแปลงในเปลี่ยนระหว่างสมาชิกในทีมจะไม่อนุญาต