5. How is the organization structur

5. How is the organization structured, and what are the dominant managerial philosophies?
Is the organization bureaucratic, or are matrix/organic forms of organization the norm? Is
the dominant managerial philosophy authoritarian, stressing accountability and close
control? Or is it more democratic, encouraging initiative and enterprise throughout the
organization? Does the philosophy stress safe but sure approaches, or is it innovative and
risk taking?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

5.มีองค์กรโครงสร้าง และปรัชญาการบริหารจัดการโดดเด่นคืออะไรองค์กรราชการ หรือองค์กรในรูปแบบเมทริกซ์อินทรีย์ บรรทัดฐาน มีการหลักปรัชญาบริหารประเทศ เน้นความรับผิดชอบและปิดควบคุมหรือไม่ หรือจะเป็นประชาธิปไตยมากขึ้น ส่งเสริมความคิดริเริ่มและองค์กรตลอดการองค์กรหรือไม่ ไม่เครียดปรัชญาวิธีเซฟ แต่แน่ใจ หรือเป็นนวัตกรรม และการเสี่ยงหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

5. วิธีการคือองค์กรที่มีโครงสร้างและสิ่งที่เป็นปรัชญาการบริหารจัดการที่โดดเด่น?
คือองค์กรราชการหรือเมทริกซ์ / แบบอินทรีย์ขององค์กรบรรทัดฐาน? เป็น
ปรัชญาการบริหารจัดการที่โดดเด่นเผด็จการเน้นความรับผิดชอบและปิด
การควบคุม? หรือจะเป็นประชาธิปไตยมากขึ้นส่งเสริมความคิดริเริ่มและองค์กรทั่ว
องค์กร? ไม่ความเครียดแนวทางปรัชญาปลอดภัย แต่แน่ใจหรือว่ามันเป็นนวัตกรรมและ
ความเสี่ยงการ?

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หมูป่า