The concept of work-related stress

The concept of work-related stress was well known to most of the participants (98%). The EU’s Framework Agreement on work-related stress was not known so well. Work-related stress had been experienced in all of the workplaces surveyed.
The participants’ enterprises had contacted OHS suppliers regarding work-related stress in 64% of the cases and the OHS producers contacted the enterprises regarding work-related stress in 38% of the cases (Figs. 1 and 2).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แนวคิดของความเครียดที่เกี่ยวข้องกับการทำงานเป็นที่รู้จักกันดีที่สุดของผู้เข้าร่วม (98%) ของ EU กรอบข้อตกลงบนความเครียดเกี่ยวกับงานถูกรู้จักกันดีดังนั้น ความเครียดเกี่ยวกับงานเคยได้ในทุกสถานที่ทำการสำรวจองค์กรของผู้เข้าร่วมได้ติดต่อซัพพลายเออร์ OHS เกี่ยวกับงานที่เกี่ยวข้องกับความเครียดใน 64% ของกรณี และผลิต OHS ติดต่อวิสาหกิจเกี่ยวกับงานที่เกี่ยวข้องกับความเครียดใน 38% ของกรณี (มะเดื่อ. 1 และ 2)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แนวคิดของความเครียดจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการเป็นที่รู้จักดีที่สุดของผู้เข้าร่วม (98%) กรอบความตกลงของสหภาพยุโรปเกี่ยวกับความเครียดจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการไม่ได้เป็นที่รู้จักกันเป็นอย่างดี ความเครียดจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการได้รับประสบการณ์ในทุกสถานที่ทำงานที่สำรวจ.
ผู้ประกอบการเข้าร่วมได้ติดต่อซัพพลายเออร์ OHS เกี่ยวกับความเครียดจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับ 64% ของกรณีและผู้ผลิต OHS ติดต่อผู้ประกอบการเกี่ยวกับความเครียดจากการทำงานที่เกี่ยวข้องกับ 38% ของ กรณี (มะเดื่อ. 1 และ 2)