This is a breaking news story. Please check back for further updates.
U.S.-based employers announced in May the fewest layoffs in five months as job cutting fell significantly across several sectors, according to a private survey released Thursday.
Planned payroll reductions totaled 30,157 last month, marking a 27 percent decline from the year ago period and the lowest total since December, according to outplacement firm Challenger, Gray & Christmas.
"May could be the start of a summer slowdown in the pace of job cutting as companies take a pause following the period of heavy downsizing that started the year," CEO John A. Challenger said in a statement.
Companies typically reduce the pace of layoffs in the summer as managers assess strategies initiated in the first quarter, and as they go on vacation, Challenger noted.
A job seeker, right, shakes the hand of a recruiter during the Quad Cities career fair in Moline, Illinois.
Why this number is a big deal Thursday
The energy sector continued to be the biggest job cutter, though layoffs in May fell 60 percent from April to 7,572.
For the year, the sector has handed out 75,232 pink slips, 25 percent more than during the same period last year.
The computer industry also slowed the pace of downsizing last month to 2,836 from 17,015 in April.
The financial sector announced 68 percent fewer cuts in May, while retailers planned 75 percent fewer layoffs.
The Challenger report comes a day before the Labor Department releases its May jobs data. ADP and Moody's Analytics report private payrolls at 8:15 a.m. ET Thursday, one day later than usual due to the Memorial Day weekend.
นี่คือเรื่องราวข่าว กรุณาตรวจสอบย้อนกลับเพื่อปรับปรุงต่อไป. นายจ้างของ US-based ประกาศในเดือนพฤษภาคมปลดพนักงานน้อยที่สุดในเดือนที่ห้าการตัดงานที่ลดลงอย่างมีนัยสำคัญในหลายภาคส่วนตามการสำรวจส่วนตัวออกพฤหัสบดี. ลดเงินเดือนตามแผนมีจำนวนทั้งสิ้น 30,157 เดือนที่ผ่านมาการทำเครื่องหมายลดลงร้อยละ 27 จากปีที่ผ่านมาระยะเวลาและรวมต่ำสุดตั้งแต่เดือนธันวาคมตามที่ บริษัท outplacement ชาเลนเจอร์, สีเทาและคริสมาสต์. "อาจจะเป็นจุดเริ่มต้นของการชะลอตัวในช่วงฤดูร้อนในการก้าวของการตัดงานเป็น บริษัท ที่ใช้เวลาหยุดตามระยะเวลาของการลดขนาดหนักที่ เริ่มต้นปี "ซีอีโอจอห์นเอเลนเจอร์กล่าวในงบ. บริษัท มักจะลดก้าวของการปลดพนักงานในช่วงฤดูร้อนเป็นผู้จัดการประเมินกลยุทธ์ริเริ่มในไตรมาสแรกและเมื่อพวกเขาไปในวันหยุด Challenger ตั้งข้อสังเกต. ผู้สมัครงานขวา , จับมือของนายหน้าระหว่างเมืองสี่ยุติธรรมอาชีพใน Moline, อิลลินอยส์. ทำไมตัวเลขนี้เป็นเรื่องใหญ่พฤหัสบดีภาคพลังงานยังคงเป็นเครื่องตัดงานที่ใหญ่ที่สุดแม้ว่าการปลดพนักงานพฤษภาคมลดลงร้อยละ 60 จากเดือนเมษายนถึง 7,572. สำหรับ ปีภาคที่มีการส่งออก 75,232 ใบสีชมพูร้อยละ 25 มากขึ้นกว่าในช่วงเวลาเดียวกันของปีก่อน. อุตสาหกรรมคอมพิวเตอร์ยังชะลอการก้าวของการลดขนาดเดือนที่ผ่านมาไป 2,836 จาก 17,015 ในเดือนเมษายน. ภาคการเงินประกาศลดน้อยลงร้อยละ 68 ใน พฤษภาคมขณะที่ร้านค้าปลีกร้อยละ 75 วางแผนปลดพนักงานน้อยลง. รายงานชาเลนเจอร์มาวันก่อนกรมแรงงานเผยแพร่ข้อมูลการจ้างงานของเดือนพฤษภาคม ADP และมูดี้ส์ Analytics รายงานการจ้างงานภาคเอกชนที่ 08:15 ET วันพฤหัสบดีวันหนึ่งในภายหลังกว่าปกติเนื่องจากวันหยุดสุดสัปดาห์วันที่ระลึก
การแปล กรุณารอสักครู่..
