for labor or services. There shall

for labor or services. There shall be no unreasonable restrictions on workers’ freedom of movement in the facility in addition to unreasonable restrictions on entering or exiting company-provided facilities. As part of the hiring process, workers must be provided with a written employment agreement in their native language that contains a description of terms and conditions of employment prior to the worker departing from his or her country of origin.
or fraud for labor

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แรงงานหรือบริการ จะมีแรงงานเสรีภาพในสิ่งอำนวยความสะดวกนอกเข้า หรือออกจากบริษัทมีสิ่งอำนวยความสะดวกจำกัด unreasonable unreasonable จำกัด แรงงานต้องให้ มีข้อตกลงการจ้างงานเป็นลายลักษณ์อักษรในภาษาดั้งเดิมที่ประกอบด้วยคำอธิบายของข้อกำหนดและเงื่อนไขการจ้างงานก่อนผู้ปฏิบัติงานออกจากประเทศต้นกำเนิดของเขา หรือเธอ เป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการจ้างงาน หรือทุจริตสำหรับแรงงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สำหรับผู้ใช้แรงงานหรือบริการ จะไม่มีข้อ จำกัด ไม่มีเหตุผลเสรีภาพของคนงานของการเคลื่อนไหวในสถานที่นอกเหนือไปจากข้อ จำกัด ไม่มีเหตุผลในการเข้าหรือออกจากสถานที่ บริษัท ให้ ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการจ้างงานคนงานจะต้องให้กับสัญญาการจ้างงานเขียนในภาษาพื้นเมืองของพวกเขาที่มีรายละเอียดของข้อกำหนดและเงื่อนไขของการจ้างงานก่อนที่จะมีคนงานออกจากประเทศของเขาหรือเธอของแหล่งกำเนิด.
หรือการฉ้อโกงแรงงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ให้บริการแรงงานหรือ จะไม่มีข้อ จำกัด ที่โมเมเสรีภาพของคนงานของการเคลื่อนไหวในสถานที่นอกเหนือจากเหตุผลข้อ จำกัด ในการเข้าหรือออกจาก บริษัท ที่ให้บริการ เป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการว่าจ้างคนงานจะต้องให้มีการจ้างงานและเขียนภาษาของตน ซึ่งประกอบด้วยรายละเอียดของข้อตกลงและเงื่อนไขของการจ้างงานก่อนคนงานออกจากประเทศ ของเขาหรือเธอ แรก
หรือฉ้อโกงแรงงาน