Although there is no optimal manage

Although there is no optimal management alternative,
the best alternative is developed collaboratively among all
stakeholders in a way that incorporates all, or at least most,
of the Lisbon principles (Costanza et al. 1998). These are:
participation, responsibility, scale-matching, precautionary,
adaptive management, and full-cost allocation. Specifically,
a highly representative Forum with management rights
should be created

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ถึงแม้จะมีทางเลือกที่ไม่มีการจัดการที่ดีที่สุด
ทางเลือกที่ดีที่สุดที่ได้รับการพัฒนาร่วมกันระหว่าง
ผู้มีส่วนได้เสียในลักษณะที่รวมเอาทั้งหมดหรืออย่างน้อยที่สุด
ของหลักการลิสบอน (คอส et al. 1998) เหล่านี้คือ:
การมีส่วนร่วม, ความรับผิดชอบขนาดจับคู่, ข้อควรระวัง,
การจัดการการปรับตัวและการจัดสรรค่าใช้จ่ายเต็มรูปแบบ โดยเฉพาะ
ฟอรั่มที่เป็นตัวแทนอย่างมากกับการจัดการสิทธิ
ควรจะสร้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ถึงแม้ว่าจะไม่มีการจัดการที่เหมาะสม ทางเลือก ทางเลือกที่ดีที่สุดคือการพัฒนาร่วมกัน

ของผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมดในทางที่ประกอบด้วยทั้งหมดหรืออย่างน้อยที่สุด
ของลิสบอน หลักการ ( ค แทนซา et al . 1998 ) เหล่านี้คือ :
มีส่วนร่วม ความรับผิดชอบ และตรงกัน ข้อควรระวัง , การจัดการแบบปรับตัว และจัดสรรค่าใช้จ่ายเต็ม โดย
เวทีสูงตัวแทนกับ
สิทธิการจัดการควรจะสร้าง