All, Cypress’ customer Huawei has r

All,

Cypress’ customer Huawei has required us to sign a Corporate Social Responsibility Agreement that includes the following three requirements, for which Cypress does not appear to have corresponding written policies:

• Always wearing seat belts when travelling in or operating vehicles.
• Never using a hand held phone whilst driving and only making calls by pulling over or using hands free devices, when it is safe to do so.
• Never exceeding speed limits or travelling at speeds which are dangerous for the type of road, vehicle or conditions.

It has been proposed that we add these three requirements into Spec GEHS STD-01 Global Environmental, Health and Safety (EHS) Standards, in section F.1 Employee Travel – General.

My question for you is can you think of any positions within Cypress for which these requirements might be an issue? This would apply to normal business travelers and routine travelers, such as salespersons, auditors, powered industrial trucks users and delivery drivers. Please let me know who else I should be reaching out to prior to adding these requirements to the GEHS Standards.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทั้งหมด ลูกค้าของ Cypress หัวเว่ยต้องเราสู่องค์กรทางสังคมความรับผิดชอบสัญญาที่มีสามข้อกำหนดต่อไป ซึ่ง Cypress ไม่ มีนโยบายเป็นลายลักษณ์อักษรที่เกี่ยวข้อง: •สวมใส่เข็มขัดนิรภัยเมื่อเดินทาง หรือยานพาหนะในการทำงานเสมอ•ไม่เคยใช้โทรศัพท์มือถือขณะขับรถ และเฉพาะ การโทรออก โดยการดึง หรือใช้มือฟรีอุปกรณ์ ปลอดภัยในการทำเช่นนั้น•ไม่เคยเกินขีดจำกัดความเร็ว หรือการเดินทางที่ความเร็วซึ่งเป็นอันตรายสำหรับชนิดของถนน ยานพาหนะ หรือเงื่อนไข มันได้รับการเสนอว่า เราเพิ่มข้อกำหนดเหล่านี้สามเป็น Spec GEHS STD-01 โลกสิ่งแวดล้อม สุขภาพ และ มาตรฐานความปลอดภัย (EHS) ในส่วนของท่องเที่ยวพนักงาน F.1 – ทั่วไป คำถามของฉันสำหรับคุณคือ คิดว่า ทุกตำแหน่งภายในไซปรัสซึ่งข้อกำหนดเหล่านี้อาจจะเป็นปัญหาอะไร นี้จะนำไปใช้กับนักธุรกิจปกติและเดินทางเป็นประจำ เช่นพนักงานขาย ผู้สอบบัญชี ขับรถบรรทุกอุตสาหกรรมผู้ใช้และโปรแกรมควบคุมส่ง กรุณาแจ้งให้เราทราบว่าใครบ้างที่ฉันควรจะเข้าถึงก่อนที่จะเพิ่มข้อกำหนดเหล่านี้มาตรฐาน GEHS

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทั้งหมดCypress 'ลูกค้าหัวเว่ยได้ให้เราต้องลงนามในข้อตกลงความรับผิดชอบต่อสังคมที่มีสามต่อไปนี้ความต้องการที่ Cypress ไม่ปรากฏว่ามีที่สอดคล้องกันนโยบายที่เขียน: . •ควรสวมเข็มขัดนิรภัยเมื่อเดินทางหรือยานพาหนะในการดำเนินงาน•ห้ามใช้ มือถือโทรศัพท์มือถือขณะขับรถและการโทรด้วยการดึงกว่าหรือใช้มืออุปกรณ์ฟรีเมื่อมันมีความปลอดภัยที่จะทำเช่นนั้นเท่านั้น. •ไม่เกินขีด จำกัด ความเร็วหรือเดินทางด้วยความเร็วซึ่งเป็นอันตรายสำหรับประเภทของถนนยานพาหนะหรือเงื่อนไข. มัน ได้รับการเสนอว่าเราเพิ่มทั้งสามต้องการเข้า Spec GEHS STD-01 ด้านสิ่งแวดล้อมสุขภาพและความปลอดภัย (EHS) มาตรฐานในส่วนของพนักงาน F.1 ท่องเที่ยว -. ทั่วไปคำถามของฉันสำหรับคุณก็คือคุณสามารถคิดของตำแหน่งใด ๆ ภายใน Cypress สำหรับ ซึ่งความต้องการเหล่านี้อาจจะมีปัญหา? นี้จะนำไปใช้กับนักธุรกิจและนักท่องเที่ยวที่ปกติเป็นประจำเช่นพนักงานขายผู้สอบบัญชีผู้ใช้รถบรรทุกอุตสาหกรรมพลังงานและคนขับรถส่งมอบ กรุณาแจ้งให้เราทราบว่ามีใครบ้างที่ฉันควรจะเอื้อมมือออกไปก่อนที่จะเพิ่มความต้องการเหล่านี้เพื่อมาตรฐาน GEHS

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทั้งหมดCypress " เผยลูกค้าที่ต้องการให้เราเซ็น ความรับผิดชอบต่อสังคม ซึ่งรวมถึงสามข้อตกลงตามความต้องการ ซึ่งไม่ปรากฏว่ามี Cypress ที่เขียนนโยบาย :- มักจะสวมเข็มขัดนิรภัยเมื่อเดินทาง หรือใช้ยานพาหนะ- ไม่เคยใช้มือถือโทรศัพท์ขณะขับรถ และการโทรโดยการดึงผ่าน หรือใช้แฮนด์ฟรีอุปกรณ์เมื่อมันปลอดภัยที่จะทำเช่นนั้น- ไม่เกินขีด จำกัด ความเร็ว หรือเดินทางด้วยความเร็วที่อันตรายสำหรับประเภทของถนน ยานพาหนะ หรือเงื่อนไขมันได้รับการเสนอว่าเราเพิ่มสามเหล่านี้ความต้องการใน spec gehs std-01 ระดับโลกด้านสิ่งแวดล้อม สุขภาพ และความปลอดภัย ( EHS ) มาตรฐาน ในส่วน f.1 เดินทางพนักงานโดยทั่วไปคำถามของฉันสำหรับคุณคือ คุณสามารถคิดใด ๆ ตำแหน่งภายใน Cypress ที่ความต้องการเหล่านี้อาจจะมีปัญหาหรือไม่ นี้จะใช้กับนักเดินทางธุรกิจและนักท่องเที่ยวปกติประจำวัน เช่น พนักงานขาย ผู้สอบบัญชี ไดรเวอร์ ขับเคลื่อนอุตสาหกรรมรถบรรทุกผู้ใช้และการส่งมอบ โปรดแจ้งให้เรารู้ว่าใครที่ฉันควรจะออกไปก่อนเพื่อเพิ่มความต้องการเหล่านี้เพื่อ gehs มาตรฐาน