Performance is improved when employ

Performance is improved when employees are committed to attaining the goal, are motivated because they help decide what is expected, and are free to be resourceful, Goals at lower levels are aligned with and enable the attainment of goals at top management levels

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประสิทธิภาพการทำงานจะดีขึ้นเมื่อพนักงานมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายที่มีแรงจูงใจเพราะพวกเขาช่วยในการตัดสินใจสิ่งที่คาดหวังและมีอิสระที่จะมีไหวพริบเป้าหมายในระดับล่างมีความสอดคล้องกับความสำเร็จและเปิดใช้งานของเป้าหมายในระดับผู้บริหารระดับสูง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ประสิทธิภาพจะดีขึ้นเมื่อพนักงานมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมาย มีแรงจูงใจให้ตัดสินใจที่ถูกต้อง และมีฟรีถูกกฏหมาย เป้าหมายในระดับต่ำกว่าทาง และเปิดใช้งานโดยเป้าหมายในระดับผู้บริหารระดับสูง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ได้รับการปรับปรุง ประสิทธิภาพ การทำงานเมื่อพนักงานมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายที่จะเป็นแรงจูงใจเพราะจะช่วยให้ตัดสินใจได้ว่ามีการคาดการณ์ว่าและมีแบบไม่เสียค่าบริการเพื่อไปยังมีความคิดเป้าหมายในระดับที่ต่ำอยู่ในแนวเดียวกันและใช้งานฝีมือของเป้าหมายที่ระดับการจัดการทางด้านบนสุด