About for the new employees to be r

About for the new employees to be replace Dock controler position of Mr. Phakasit Pinyokul who resigned to (ฺํBy to salary 13,000 Bath per month by not pay Travel expenses and no pay shift allowance ) And we had to promote Mr,Jukkapun Kittipunya from Agency SKV into the Dock controler position replace, And he should a got 13,000 Bath per month as well

While old salary of Mr,Jukkapun Kittipunya he will received around 12,060 Bath per month

Right now K.Aof she was informed by K,Naritha Nimsittikul,By Mr.Jukkapun Kittipunya He will receive 11,000 Bath per month only, And without to pay travel and shift allowance, So Mr.Jukkapun Kittipunya. He will received less than 1,000 Bath from

Detail old salaries of Mr.Jukkapun Kittipunya
a) Salaries 9,000 Bath
b) The travel expenses 1,500 Bath / Month
c) The shift allowance 1,560 Bath / Month

Total 12,060 per month

Skill and responsible of the Dock controler position
a) Can do on process Checking and Receive the goods from Trunking from BBTDC&KKRDC
b) Can do on process Express picking and Hypermaket picking
c) Can do on process F9 and process loading
d) Can do on process putaway the goods into Location reserve
e) Can do on process Replenishment
f) He can driving FORKLIFT for to support all process Warehouse Operation to very good

I think if he receive salary less than from original, He would not accept
It's hard to train the employees to have good skills.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เกี่ยวกับพนักงานใหม่จะแทนที่ตำแหน่ง controler Dock ของนาย Phakasit Pinyokul ที่ลาออกไป (ฺํBy การเงินเดือน 13,000 บาทต่อเดือนโดยไม่คิดค่าเดินทางค่าใช้จ่ายและไม่จ่ายค่ากะ) และเรามีการส่งเสริมนาย Jukkapun Kittipunya จากเอเจนซี่ SKV เข้าแทนตำแหน่ง Dock controler และเขาควรที่ได้ 13,000 บาทต่อเดือนเช่นกัน ในขณะที่เงินเดือนเก่าของนาย Jukkapun Kittipunya เขาจะรับน้ำ 12,060 รอบต่อเดือน ขณะนี้ K.Aof เธอได้รับทราบ โดย K, Naritha Nimsittikul โดย Mr.Jukkapun Kittipunya เขาจะได้รับ 11,000 บาท ต่อเดือนเท่านั้น และไม่มีการจ่ายค่าเดินทาง และกะเผื่อ ดังนั้น Mr.Jukkapun Kittipunya เขาจะได้รับน้อยกว่า 1,000 บาทจาก รายละเอียดเงินเดือนเก่าของ Mr.Jukkapun Kittipunya ก) เงินเดือน 9,000 บาท ข) การเดินทางค่าใช้จ่าย 1,500 บาท / เดือน ค)กะน้ำหนัก 1,560 บาท / เดือน 12,060 รวมต่อเดือน ทักษะ และความรับผิดชอบของตำแหน่งแท่น controlerก) สามารถทำได้ในกระบวนการตรวจสอบ และรับสินค้าจากรางเก็บจาก BBTDC และ KKRDCb) สามารถทำได้ในกระบวนการเบิกสินค้าและเบิกสินค้า Hypermaketค) สามารถทำกระบวนการ F9 และกระบวนการโหลด d) สามารถทำได้บน putaway กระบวนการสินค้าในสถานที่สำรองe) สามารถทำได้ในกระบวนการเติมสินค้าf) เขาสามารถขับรถโฟล์คลิฟท์เพื่อสนับสนุนกระบวนการทั้งหมดดำเนินการคลังสินค้าจะดีมาก ผมคิดว่าถ้าเขาได้รับเงินเดือนน้อยกว่าจากเดิม เขาจะไม่ยอมรับ มันยากที่จะฝึกอบรมพนักงานให้มีทักษะที่ดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เกี่ยวกับพนักงานใหม่ที่จะมาแทนที่ตำแหน่ง controler ท่าเรือนาย Phakasit Pinyokul ที่ลาออกไป (ฺํโดยเงินเดือน 13,000 บาทต่อเดือนโดยไม่ต้องจ่ายค่าใช้จ่ายในการเดินทางและไม่มีการตั้งค่าเผื่อการเปลี่ยนแปลงค่าใช้จ่าย) และเรามีเพื่อส่งเสริมนาย Jukkapun Kittipunya จากหน่วยงาน SKV ในตำแหน่ง Dock controler แทนที่และเขาควรได้ 13,000 บาทต่อเดือนเป็นอย่างดี

ในขณะที่เงินเดือนของนายเก่า, Jukkapun Kittipunya เขาจะได้รับรอบ 12,060 บาทต่อเดือน

ตอนนี้ K.Aof เธอได้รับแจ้งจาก K, Naritha Nimsittikul โดย Mr.Jukkapun Kittipunya เขาจะได้รับ 11,000 บาทต่อเดือนเท่านั้นและไม่มีที่จะจ่ายในการเดินทางและค่าเผื่อเปลี่ยนดังนั้น Mr.Jukkapun Kittipunya เขาจะได้รับน้อยกว่า 1,000 บาทจาก

รายละเอียดเงินเดือนเก่า Mr.Jukkapun Kittipunya
ก) เงินเดือน 9,000 บาท
ข) ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง 1,500 บาท / เดือน
ค) ค่าเผื่อกะ 1,560 บาท / เดือน

รวม 12,060 ต่อเดือน

ทักษะและมีความรับผิดชอบของ controler Dock ตำแหน่ง
) สามารถทำในการตรวจสอบกระบวนการและการได้รับสินค้าจาก Trunking จาก BBTDC & KKRDC
ข) สามารถทำในกระบวนการด่วนการเลือกและการ Hypermaket ยก
ค) สามารถทำได้บน F9 กระบวนการและขั้นตอนการโหลด
D) สามารถทำในกระบวนการ putaway สินค้าเข้าไปในสถานที่สำรอง
E ) สามารถทำในขั้นตอนการเติมเต็ม
F) เขาสามารถขับรถยกที่ให้การสนับสนุนการดำเนินการทั้งหมดกระบวนการคลังสินค้าที่ดีมาก

ผมคิดว่าถ้าเขาได้รับเงินเดือนน้อยกว่าจากเดิมเขาจะไม่ยอมรับ
มันยากที่จะฝึกอบรมพนักงานให้มีทักษะที่ดี

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สำหรับพนักงานใหม่จะมาแทนที่ตำแหน่งของ นาย phakasit ท่าเรือ controler pinyokul ที่ลาออกไป ( ฺํโดยเงินเดือน 13 , 000 บาทต่อเดือน โดยไม่ต้องจ่ายค่าใช้จ่ายในการเดินทางและไม่จ่ายเบี้ยเลี้ยงกะ ) และเราต้องส่งเสริมคุณ jukkapun kittipunya จากหน่วยงาน skv ในตำแหน่งผู้ควบคุมท่าเรือแทน และเขาควรได้รับ 15 , 000 บาท ต่อเดือนเช่นกันในขณะที่เงินเดือนเก่าของนาย jukkapun kittipunya เขาจะได้รับรอบ ๆ 12060 บาทต่อเดือนตอนนี้ K . อ๊อฟเธอได้รับแจ้งจาก K naritha nimsittikul โดยนาย jukkapun kittipunya เขาจะได้รับราคา 11 , 000 บาทต่อเดือนเท่านั้น และไม่มีการจ่ายเบี้ยเลี้ยงกะเดินทาง ดังนั้นคุณ jukkapun kittipunya . เขาจะได้รับน้อยกว่า 1 , 000 บาท จากรายละเอียดเงินเดือนของนาย jukkapun kittipunya เก่า) เงินเดือน 9000 บาทข ) ค่าเดินทาง 1 , 500 บาท / เดือนค ) เบี้ยเลี้ยงกะ 1560 บาท / เดือนรวม 12060 ต่อเดือนทักษะและความรับผิดชอบของตำแหน่งผู้ควบคุมท่าเรือ) สามารถทำได้ในกระบวนการตรวจสอบและรับสินค้าจาก bbtdc & kkrdc trunking จากb ) สามารถทำได้ในกระบวนการเลือกและ hypermaket เบิกด่วนC ) สามารถทำได้ในกระบวนการ F9 โหลดD ) สามารถทำได้ในกระบวนการ putaway สินค้าเป็นสถานที่สำรองE ) สามารถทำในการเติมเต็มกระบวนการf ) เขาสามารถขับรถฟอร์คลิฟท์ เพื่อสนับสนุนกระบวนการงานคลังสินค้าการดีมากฉันคิดว่าถ้าเขาได้รับเงินเดือนน้อยกว่า จากเดิมที่เขาจะไม่รับมันยากที่จะฝึกอบรมพนักงานให้มีทักษะที่ดี