This repetitivenessof task may then

This repetitiveness
of task may then contribute, along
with other factors, to increased job stress.
While efficiency or reduced operating costs
may be the goal of such actions as the routinization
of job technology, such a goal may
at times have the unintended consequence of
increasing costs through increases in absenteeism
and turnover. Several studies point to
such a possibility.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Repetitiveness นี้
ของงานอาจแล้วนำ พร้อม
กับปัจจัยอื่น การงานที่เพิ่มความเครียดได้
ขณะที่ประสิทธิภาพ หรือลดต้นทุนดำเนินงาน
อาจเป็นเป้าหมายของการดำเนินการดังกล่าวเป็นที่ routinization
งานเทคโนโลยี เป้าหมายดังกล่าวอาจ
ครั้งมีสัจจะตั้งใจของ
เพิ่มทุนผ่านการเพิ่มขาด
และหมุนเวียนได้ หลายการศึกษาชี้การ
ไปได้เช่นกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

repetitiveness นี้
ของงานก็อาจจะมีส่วนร่วมพร้อม
ด้วยปัจจัยอื่น ๆ ที่จะความเครียดในงานที่เพิ่มขึ้น
ในขณะที่มีประสิทธิภาพหรือค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานที่ลดลง
อาจเป็นเป้าหมายของการกระทำเช่น routinization
ของเทคโนโลยีงานเป้าหมายดังกล่าวอาจจะ
ในช่วงเวลาที่มีผลที่ไม่ตั้งใจของ
การเพิ่ม ค่าใช้จ่ายผ่านการเพิ่มขึ้นของการขาด
และมูลค่าการซื้อขาย งานวิจัยหลายชิ้นชี้ไปที่
ความเป็นไปได้ดังกล่าว

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นี้อาจสนับสนุนงาน repetitiveness

กับ รวมทั้งปัจจัยอื่นๆ ที่เพิ่มขึ้น ความเครียด หรือลดต้นทุนในขณะที่ประสิทธิภาพ

อาจเป็นเป้าหมายของการกระทำ เช่น routinization
งานเทคโนโลยี เป้าหมายดังกล่าวอาจ
ครั้งได้ผลที่ไม่ได้ตั้งใจของต้นทุนที่เพิ่มขึ้น โดยเพิ่มการ

และ การหมุนเวียน การศึกษาหลายจุด
ความเป็นไปได้เช่น