Boathouse – Disciplinary Rules3 lev

Boathouse – Disciplinary Rules
3 levels of disciplinary warnings:
• Verbal warning
• Written warning
• Dismissal
Minor offense case:
As above
Major offense case:
• Immediate dismissal
Boathouse – Petition
Steps for a petition:
• Supervisor or Department Head
• HR Director Manager
• General Manager or Resort Manager
Suggestions Box:
• Set up at staff canteen
• All suggestions and new ideas are welcome
• Please countersign

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โบ๊ท – วินัยกฎระดับ 3 ของวินัยคำเตือน:•วาจา•เขียนเตือน•ไล่ออกกรณีกระทำผิดเล็กน้อย:ตามข้างบนกรณีกระทำความผิดที่สำคัญ:•ไล่ออกทันทีโบ๊ท – ชื่อขั้นตอนสำหรับคำร้อง:•หัวหน้างานหรือหัวหน้าภาควิชาฝ่ายผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล••ผู้จัดการทั่วไปหรือผู้จัดการรีสอร์ทคำแนะนำกล่อง:•การตั้งค่าที่โรงอาหารพนักงาน•คำแนะนำและความคิดใหม่ทั้งหมดยินดี•กรุณา countersign

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

โบ๊ทเฮ้าส์ - กฎระเบียบวินัย
3 ระดับของคำเตือนวินัย:
•เตือนด้วยวาจา
•เตือนเขียน
•ยกฟ้อง
กรณีความผิดเล็ก ๆ น้อย ๆ :
ข้างต้น
กรณีความผิดที่สำคัญ:
•เลิกจ้างทันที
โบ๊ทเฮ้าส์ - คำร้อง
ขั้นตอนการยื่นคำร้อง:
•หัวหน้างานหรือหัวหน้าแผนก
HR Director •ผู้จัดการ
•ทั่วไป ผู้จัดการหรือผู้จัดการรีสอร์ท
ข้อเสนอแนะกล่อง:
•ติดตั้งที่โรงอาหารพนักงาน
•ข้อเสนอแนะและความคิดใหม่ทั้งหมดจะยินดี
•กรุณา countersign

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โบ๊ทเฮ้าส์–วินัยกฎ
3 ระดับการเตือนทางวินัย :
-
- วาจาเตือนเขียนเตือน
-
ผู้เยาว์ความผิดกรณีเลิกจ้าง :
ข้างบน
หลักความผิดกรณี :
-

- คำร้องทันทีการสามขั้นตอนสำหรับคำร้อง :
- หัวหน้างานหรือหัวหน้าแผนก
-
- ) กรรมการผู้จัดการ ผู้จัดการ หรือรีสอร์ทผู้จัดการ
คำแนะนำกล่อง :
-
ที่โรงอาหารพนักงานตั้งขึ้น- ข้อเสนอแนะและความคิดใหม่ ยินดีต้อนรับครับ
-





แวต