Thamhain and Wilemon’s Ways to Have

Thamhain and Wilemon’s Ways to Have Influence on Projects
1. Authority: the legitimate hierarchical right to issue orders
2. Assignment: the project manager's perceived ability to influence a worker's later work assignments
3. Budget: the project manager's perceived ability to authorize others' use of discretionary funds
4. Promotion: the ability to improve a worker's position
5. Money: the ability to increase a worker's pay and benefits

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธีของ Wilemon และ Thamhain มีอิทธิพลต่อโครงการ1. หน่วยงาน: กฎหมายลำดับสิทธิที่จะออกใบสั่ง2. กำหนด: ความสามารถในการรับรู้ของผู้จัดการโครงการชักชวนของผู้ปฏิบัติงานในภายหลังทำงานกำหนด3. งบประมาณ: ความสามารถในการอนุมัติใช้ของคนอื่นของ discretionary เงินมองเห็นของผู้จัดการโครงการ4. โปรโมชั่น: ความสามารถในการปรับปรุงตำแหน่งของผู้ปฏิบัติงาน5. เงิน: ความสามารถในการเพิ่มค่าจ้างของผู้ปฏิบัติงานและประโยชน์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

Thamhain และ Wilemon ของวิธีการที่จะมีอิทธิพลต่อโครงการ
1 อำนาจ: ลำดับชั้นที่เหมาะสมถูกต้องตามกฎหมายที่จะออกคำสั่ง
2 ที่ได้รับมอบหมาย: ความสามารถในการรับรู้ของผู้จัดการโครงการที่จะมีอิทธิพลต่อการทำงานภายหลังคนงานที่ได้รับมอบหมาย
3 งบประมาณ: ความสามารถในการรับรู้ของผู้จัดการโครงการที่จะอนุญาตให้ใช้คนอื่น ๆ ของเงินทุนตัดสินใจ
4 โปรโมชั่นความสามารถในการปรับปรุงตำแหน่งของคนงาน
5 Money: ความสามารถในการเพิ่มการจ่ายของคนงานและผลประโยชน์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

และ thamhain wilemon เป็นวิธีที่จะมีอิทธิพลต่อโครงการ
1 เจ้าหน้าที่ : สิทธิถูกต้องตามกฎหมายลำดับชั้นออกคำสั่ง
2 งาน : ผู้จัดการโครงการความสามารถในการมีอิทธิพลต่อการรับรู้ของพนักงานภายหลังงาน
3 งบประมาณ : ผู้จัดการโครงการการรับรู้ความสามารถในการอนุญาตให้ผู้อื่นใช้ดุลพินิจของทุน
4 โปรโมชั่น : ความสามารถในการปรับปรุงตำแหน่งของคนงาน
5 เงิน :ความสามารถในการเพิ่มคนงาน จ่ายและประโยชน์