If we explore the Spanish culture through the lens of the 5-D Model, w การแปล - If we explore the Spanish culture through the lens of the 5-D Model, w ไทย วิธีการพูด

If we explore the Spanish culture t

If we explore the Spanish culture through the lens of the 5-D Model, we can get a good overview of the deep drivers of Spanish culture relative to other world cultures.

Power distance
This dimension deals with the fact that all individuals in societies are not equal – it expresses the attitude of the culture towards these inequalities amongst us. Power distance is defined as the extent to which the less powerful members of institutions and organisations within a country expect and accept that power is distributed unequally.

Spain’s score on this dimension (57) is a high score, which means that Spain has a hierarchical society. This means that people accept a hierarchical order in which everybody has a place and which needs no further justification. Hierarchy in an organisation is seen as reflecting inherent inequalities, centralisation is popular, subordinates expect to be told what to do and the ideal boss is a benevolent autocrat.


Individualism
The fundamental issue addressed by this dimension is the degree of interdependence a society maintains among its members. It has to do with whether people´s self-image is defined in terms of “I” or “We”. In Individualist societies people are supposed to look after themselves and their direct family only. In Collectivist societies people belong to ‘in groups’ that take care of them in exchange for loyalty.

Spain, in comparison with the rest of the European countries (except for Portugal) is Collectivist (because of its score in this dimension: 51). However, compared with other areas of the world it is seen as clearly individualist. This has made Spaniards quite easy to relate with certain cultures -mainly non European- whereas other cultures can be perceived as aggressive and blunt. On the other hand, teamwork is considered as something totally natural, employees tend to work in this way with no need for strong motivation from Management.

Masculinity
A high score (masculine) on this dimension indicates that the society will be driven by competition, achievement and success, with success being defined by the winner/best in field – a value system that starts in school and continues throughout organisational behaviour.

A low score (feminine) on the dimension means that the dominant values in society are caring for others and quality of life. A feminine society is one where quality of life is the sign of success and standing out from the crowd is not admirable. The fundamental issue here is what motivates people, wanting to be the best (masculine) or liking what you do (feminine).

Spain scores 42 on this dimension and is a country where the key word is consensus. So polarization is not well considered or excessive competitiveness appreciated. Spanish children are educated in search of harmony, refusing to take sides or standing out. There is a concern for weak or needy people that generate a natural current of sympathy. Regarding management, managers like to consult their subordinates to know their opinions and, according to it, make their decisions. In politics, it is desirable to have participation of all the minorities, trying to avoid the dominant presence of just one winning party. It is the country opposite to ‘the winner takes it all’.

Uncertainty avoidance
The dimension Uncertainty Avoidance has to do with the way that a society deals with the fact that the future can never be known: should we try to control the future or just let it happen? This ambiguity brings with it anxiety and different cultures have learnt to deal with this anxiety in different ways. The extent to which the members of a culture feel threatened by ambiguous or unknown situations and have created beliefs and institutions that try to avoid these is reflected in the UAI score.

If there is a dimension that defines Spain very clearly, it is Uncertainty Avoidance, as is reflected in a high score of 86. Spain is considered the second noisiest country in the world. People like to have rules for everything, changes cause stress, but, at the same time, they are obliged to avoid rules and laws that, in fact, make life more complex. Confrontation is avoided as it causes great stress and scales up to the personal level very quickly. There is great concern for changing, ambiguous and undefined situations. Thus, for example, in a very recent survey 75% of Spanish young people wanted to work in civil service (i.e. a job for life, no concerns about the future) whereas in the USA only 17% of young people would like it.

Long Term Orientation

This dimension describes how every society has to maintain some links with its own past while dealing with the challenges of the present and future, and societies prioritise these two existential goals differently. Normative societies who score low on this dimension, for example, prefer to maintain time-honoured traditions and norms while viewing societal change with suspicion. Those with a culture which scores high, on the other hand, take a more pragmatic approach: they encourage thrift and efforts in modern education as a way to prepare for the future.

Despite an intermediate score of 48, Spain is a normative country. Spanish people like to live in the moment, without a great concern about the future. In fact, Spain is the country that has given the meaning of ‘fiesta’ to the world. In Spain, people look for quick results without delays. Moreover, there is a need for clear structures and well defined rules prevailing against more pragmatic and relaxed approaches to life, particularly, in the long term time.

Indulgence

One challenge that confronts humanity, now and in the past, is the degree to which little children are socialized. Without socialization we do not become “human”. This dimension is defined as the extent to which people try to control their desires and impulses, based on the way they were raised. Relatively weak control is called “indulgence” and relatively strong control is called “restraint”. Cultures can, therefore, be described as indulgent or restrained.

With a low score of 44, Spain is not an indulgent society. Societies with a low score in this dimension have a tendency to cynicism and pessimism. Also, in contrast to indulgent societies, restrained societies do not put much emphasis on leisure time and control the gratification of their desires. People with this orientation have the perception that their actions are restrained by social norms and feel that indulging themselves is somewhat wrong.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ถ้าเราสำรวจวัฒนธรรมสเปนผ่านเลนส์รุ่น 5 D เราจะได้รับภาพรวมที่ดีของไดรเวอร์ลึกวัฒนธรรมสเปนสัมพันธ์กับวัฒนธรรมอื่นโลกระยะทางพลังงานมิตินี้เกี่ยวข้องกับความจริงที่ว่า บุคคลทั้งหมดในสังคมไม่เท่ากัน – มันแสดงทัศนคติวัฒนธรรมสู่ความเหลื่อมล้ำทางเหล่านี้อยู่ท่ามกลางเรา ระยะทางพลังงานถูกกำหนดเป็นขอบเขตซึ่งสมาชิกมีน้อยประสิทธิภาพของสถาบันและองค์กรภายในประเทศคาดหวัง และยอมรับว่า มีกระจายอำนาจ unequallyคะแนนของสเปนในมิตินี้ (57) มีคะแนนสูง ซึ่งหมายความ ว่า สเปนมีสังคมแบบลำดับชั้น ซึ่งหมายความ ว่า คนยอมรับลำดับชั้นในทุกคนที่ได้และต้องไม่มีเหตุผลเพิ่มเติม ลำดับชั้นในองค์การถูกมองว่าเป็นการสะท้อนให้เห็นถึงความเหลื่อมล้ำทางโดยธรรมชาติ centralisation เป็นที่นิยม ผู้ใต้บังคับบัญชาที่คาดว่าจะสามารถบอกสิ่งที่ต้องทำ และล้มกลายเป็นหัวหน้าห้องปัจเจกนิยมพื้นฐานเรื่องนี้ขนาดนี้จะรักษาระดับของอิสระเสรีสังคมในหมู่สมาชิก มันได้ทำกับว่ากำหนดภาพตัวเอง people´s "ฉัน" หรือ "เรา" ในสังคม Individualist คนควรหันมาดูแลตัวเองและครอบครัวของพวกเขาโดยตรงเท่านั้น ใน Collectivist สังคมคนอยู่ 'ในกลุ่ม' ที่ดูแลของพวกเขาเพื่อแลกกับความจงรักภักดีSpain, in comparison with the rest of the European countries (except for Portugal) is Collectivist (because of its score in this dimension: 51). However, compared with other areas of the world it is seen as clearly individualist. This has made Spaniards quite easy to relate with certain cultures -mainly non European- whereas other cultures can be perceived as aggressive and blunt. On the other hand, teamwork is considered as something totally natural, employees tend to work in this way with no need for strong motivation from Management.MasculinityA high score (masculine) on this dimension indicates that the society will be driven by competition, achievement and success, with success being defined by the winner/best in field – a value system that starts in school and continues throughout organisational behaviour.A low score (feminine) on the dimension means that the dominant values in society are caring for others and quality of life. A feminine society is one where quality of life is the sign of success and standing out from the crowd is not admirable. The fundamental issue here is what motivates people, wanting to be the best (masculine) or liking what you do (feminine).Spain scores 42 on this dimension and is a country where the key word is consensus. So polarization is not well considered or excessive competitiveness appreciated. Spanish children are educated in search of harmony, refusing to take sides or standing out. There is a concern for weak or needy people that generate a natural current of sympathy. Regarding management, managers like to consult their subordinates to know their opinions and, according to it, make their decisions. In politics, it is desirable to have participation of all the minorities, trying to avoid the dominant presence of just one winning party. It is the country opposite to ‘the winner takes it all’.Uncertainty avoidance The dimension Uncertainty Avoidance has to do with the way that a society deals with the fact that the future can never be known: should we try to control the future or just let it happen? This ambiguity brings with it anxiety and different cultures have learnt to deal with this anxiety in different ways. The extent to which the members of a culture feel threatened by ambiguous or unknown situations and have created beliefs and institutions that try to avoid these is reflected in the UAI score.If there is a dimension that defines Spain very clearly, it is Uncertainty Avoidance, as is reflected in a high score of 86. Spain is considered the second noisiest country in the world. People like to have rules for everything, changes cause stress, but, at the same time, they are obliged to avoid rules and laws that, in fact, make life more complex. Confrontation is avoided as it causes great stress and scales up to the personal level very quickly. There is great concern for changing, ambiguous and undefined situations. Thus, for example, in a very recent survey 75% of Spanish young people wanted to work in civil service (i.e. a job for life, no concerns about the future) whereas in the USA only 17% of young people would like it.
Long Term Orientation

This dimension describes how every society has to maintain some links with its own past while dealing with the challenges of the present and future, and societies prioritise these two existential goals differently. Normative societies who score low on this dimension, for example, prefer to maintain time-honoured traditions and norms while viewing societal change with suspicion. Those with a culture which scores high, on the other hand, take a more pragmatic approach: they encourage thrift and efforts in modern education as a way to prepare for the future.

Despite an intermediate score of 48, Spain is a normative country. Spanish people like to live in the moment, without a great concern about the future. In fact, Spain is the country that has given the meaning of ‘fiesta’ to the world. In Spain, people look for quick results without delays. Moreover, there is a need for clear structures and well defined rules prevailing against more pragmatic and relaxed approaches to life, particularly, in the long term time.

Indulgence

One challenge that confronts humanity, now and in the past, is the degree to which little children are socialized. Without socialization we do not become “human”. This dimension is defined as the extent to which people try to control their desires and impulses, based on the way they were raised. Relatively weak control is called “indulgence” and relatively strong control is called “restraint”. Cultures can, therefore, be described as indulgent or restrained.

With a low score of 44, Spain is not an indulgent society. Societies with a low score in this dimension have a tendency to cynicism and pessimism. Also, in contrast to indulgent societies, restrained societies do not put much emphasis on leisure time and control the gratification of their desires. People with this orientation have the perception that their actions are restrained by social norms and feel that indulging themselves is somewhat wrong.
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
สังคมของผู้หญิงที่เป็นหนึ่งที่คุณภาพของชีวิต เป็นเครื่องหมายของความสำเร็จและยืนออกจากฝูงชนไม่น่าชื่นชม พื้นฐานปัญหาที่นี่คือสิ่งที่กระตุ้นให้ผู้คนที่ต้องการจะดีที่สุด ( ผู้ชาย ) หรือชอบสิ่งที่คุณทำ ( ผู้หญิง )

เปนคะแนน 42 ในมิตินี้ และเป็นประเทศที่คำสำคัญเป็นฉันทามติดังนั้น โพลาไรเซชันไม่ถือว่าดีหรือมากเกินไปในการชื่นชม เด็กสเปนมีการศึกษาในการค้นหาของความสามัคคี ไม่ยอมเลือกข้างหรือยืนออก มีปัญหาที่อ่อนแอหรือยากจน คนที่สร้างกระแสของธรรมชาติของความเห็นอกเห็นใจ เกี่ยวกับการจัดการ , ผู้จัดการต้องการปรึกษาผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อทราบความคิดเห็นของพวกเขาและตามมัน การตัดสินใจของพวกเขาถ้าเราสำรวจวัฒนธรรมสเปนผ่านเลนส์ของ 5-d รุ่น เราสามารถให้ภาพรวมที่ดีของไดรเวอร์ที่ลึกของวัฒนธรรมสเปนที่สัมพันธ์กับวัฒนธรรมอื่น ๆ ทั่วโลก ใช้ระยะทาง


ขนาดนี้เกี่ยวข้องกับข้อเท็จจริงที่ว่า บุคคลทุกคนในสังคมไม่เท่าเทียมกันซึ่งแสดงถึงทัศนคติของวัฒนธรรมที่มีต่อความไม่เท่าเทียมกันในหมู่เหล่านี้ เราถ้าเราสำรวจวัฒนธรรมสเปนผ่านเลนส์ของ 5-d รุ่น เราสามารถให้ภาพรวมที่ดีของไดรเวอร์ที่ลึกของวัฒนธรรมสเปนที่สัมพันธ์กับวัฒนธรรมอื่น ๆ ทั่วโลก ใช้ระยะทาง


ขนาดนี้เกี่ยวข้องกับข้อเท็จจริงที่ว่า บุคคลทุกคนในสังคมไม่เท่าเทียมกันซึ่งแสดงถึงทัศนคติของวัฒนธรรมที่มีต่อความไม่เท่าเทียมกันในหมู่เหล่านี้ เราถ้าเราสำรวจวัฒนธรรมสเปนผ่านเลนส์ของ 5-d รุ่น เราสามารถให้ภาพรวมที่ดีของไดรเวอร์ที่ลึกของวัฒนธรรมสเปนที่สัมพันธ์กับวัฒนธรรมอื่น ๆ ทั่วโลก ใช้ระยะทาง


ขนาดนี้เกี่ยวข้องกับข้อเท็จจริงที่ว่า บุคคลทุกคนในสังคมไม่เท่าเทียมกันซึ่งแสดงถึงทัศนคติของวัฒนธรรมที่มีต่อความไม่เท่าเทียมกันในหมู่เหล่านี้ เราพลังงานระยะทาง หมายถึง ขอบเขตซึ่งมีประสิทธิภาพน้อยกว่า สมาชิกของสถาบันและองค์กรในประเทศ คาดหวัง และยอมรับอำนาจนั้นมีการกระจายไม่เท่ากัน

เปนคะแนนขนาดนี้ ( 57 ) มีคะแนนสูง ซึ่งหมายความ ว่า สเปน มีสังคมแบบลำดับชั้น .ปัญหาพื้นฐานที่ระบุ โดยมิตินี้เป็นระดับของการพึ่งพาอาศัยกันสังคมรักษาในหมู่สมาชิกของ มันต้องทำเอง คือว่าคนใหม่ที่กำหนดไว้ในข้อตกลงของ " ฉัน " หรือ " เรา " ใน individualist สังคมคนควรจะดูแลตัวเองและครอบครัวของพวกเขาโดยตรงเท่านั้นซึ่งหมายความว่าผู้คนยอมรับใบสั่งแบบที่ทุกคนมีสถานที่และที่ต้องต่อไม่ฟังเหตุผล ลำดับขั้นในองค์กรถูกมองว่าสะท้อนโดยธรรมชาติอสมการ การรวมอำนาจ เป็นที่นิยม ลูกน้องจะบอกสิ่งที่ต้องทำและเจ้านายในอุดมคติเป็นผู้มีอำนาจเด็ดขาดใจดี



ปัจเจกนิยมนี้ได้ทำให้ชาวสเปนค่อนข้างง่ายที่จะเกี่ยวข้องกับบางวัฒนธรรม - ส่วนใหญ่ไม่ใช่ยุโรป - ในขณะที่วัฒนธรรมอื่น ๆ สามารถรับรู้ได้ เช่น ก้าวร้าว และทื่อ บนมืออื่น ๆ , การทำงานเป็นทีมเป็นสิ่งที่เป็นธรรมชาติอย่างสมบูรณ์ พนักงานมักจะทำงานในลักษณะนี้ โดยไม่ต้องมีแรงจูงใจจากการจัดการ


ความเป็นชายในสังคม collectivist คนเป็นของ ' ' ในกลุ่มที่ดูแลของพวกเขาในการแลกเปลี่ยนสำหรับความจงรักภักดี

สเปน ในการเปรียบเทียบกับส่วนที่เหลือของประเทศในยุโรป ( ยกเว้นโปรตุเกส ) เป็น collectivist ( เพราะคะแนนในมิติ : 51 ) อย่างไรก็ตาม เมื่อเทียบกับพื้นที่อื่น ๆของโลกจะเห็นได้อย่างชัดเจน individualist .ดังนั้น โพลาไรเซชันไม่ถือว่าดีหรือมากเกินไปในการชื่นชม เด็กสเปนมีการศึกษาในการค้นหาของความสามัคคี ไม่ยอมเลือกข้างหรือยืนออก มีปัญหาที่อ่อนแอหรือยากจน คนที่สร้างกระแสของธรรมชาติของความเห็นอกเห็นใจ เกี่ยวกับการจัดการ , ผู้จัดการต้องการปรึกษาผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อทราบความคิดเห็นของพวกเขาและตามมัน การตัดสินใจของพวกเขาการเมือง มันเป็นที่พึงปรารถนาที่จะมีการมีส่วนร่วมของชนกลุ่มน้อยทั้งหมด พยายามหลีกเลี่ยงการแสดงตนเด่นเพียงหนึ่งชนะพรรค มันเป็นประเทศที่ตรงข้ามกับ ' ผู้ชนะจะใช้เวลาทั้งหมด ' .

การหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอน
มิติการหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอนได้จะทำอย่างไรกับวิธีการที่สังคมที่เกี่ยวข้องกับความจริงที่ว่าอนาคตจะไม่เป็นที่รู้จักกัน :คะแนนสูง ( ผู้ชาย ) ในมิตินี้บ่งชี้ว่าสังคมจะถูกขับเคลื่อนโดยการแข่งขัน ความสำเร็จ กับความสำเร็จที่ถูกกำหนดโดยผู้ชนะ / ดีที่สุดในเขตข้อมูลและระบบคุณค่าที่เริ่มต้นในโรงเรียน และยังคงมีพฤติกรรมองค์กรตลอด

คะแนนต่ำ ( ผู้หญิง ) ในมิติหมายความว่าคุณค่าเด่นในสังคมที่มีการดูแลคนอื่น ๆและคุณภาพของชีวิตสังคมของผู้หญิงที่เป็นหนึ่งที่คุณภาพของชีวิต เป็นเครื่องหมายของความสำเร็จและยืนออกจากฝูงชนไม่น่าชื่นชม พื้นฐานปัญหาที่นี่คือสิ่งที่กระตุ้นให้ผู้คนที่ต้องการจะดีที่สุด ( ผู้ชาย ) หรือชอบสิ่งที่คุณทำ ( ผู้หญิง )

เปนคะแนน 42 ในมิตินี้ และเป็นประเทศที่คำสำคัญเป็นฉันทามติเราควรจะพยายามควบคุมอนาคตหรือเพียงแค่ปล่อยให้มันเกิดขึ้น ความคลุมเครือนี้มาด้วยความวิตกกังวลและวัฒนธรรมที่แตกต่างกันได้เรียนรู้ที่จะจัดการกับความวิตกกังวลนี้ในวิธีที่แตกต่างกัน ขอบเขตที่สมาชิกของวัฒนธรรมรู้สึกถูกคุกคามโดยคลุมเครือหรือที่ไม่รู้จักสถานการณ์ และได้สร้างความเชื่อและสถาบันที่พยายามที่จะหลีกเลี่ยงเหล่านี้จะสะท้อนให้เห็นในไว

คะแนน .หากมีมิติที่กำหนดสเปนอย่างชัดเจน มันคือการหลีกเลี่ยงความไม่แน่นอนที่สะท้อนอยู่ในคะแนนสูง 86 สเปนถือเป็นประเทศที่เสียงดังที่สุดที่สองในโลก คนชอบมีกฎทุกอย่าง เปลี่ยนแปลงให้เกิดความเครียด แต่ในเวลาเดียวกัน พวกเขาจะต้องหลีกเลี่ยงกฎและกฎหมายที่ ในความเป็นจริง ทำให้ชีวิตที่ซับซ้อนมากขึ้นคือ หลีกเลี่ยงการเผชิญหน้า โดยทำให้ความเครียดมากและระดับถึงระดับส่วนบุคคลอย่างรวดเร็ว มีความกังวลมากสำหรับการเปลี่ยนแปลง , คลุมเครือและไม่ได้กำหนดสถานการณ์ ดังนั้น ตัวอย่างเช่น ในการสำรวจล่าสุดมาก 75% ของคนหนุ่มสาวสเปนต้องการทำงานในภาคบริการ ( เช่น งานสําหรับชีวิต ไม่มีความกังวลเกี่ยวกับอนาคต ) ในขณะที่ในสหรัฐอเมริกาเพียง 17% ของคนหนุ่มสาวจะชอบ

ทิศทางในระยะยาว

ขนาดนี้อธิบายอย่างไร ทุกสังคมมีการรักษาบางการเชื่อมโยงกับอดีตของตัวเองในขณะที่เผชิญกับความท้าทายของปัจจุบันและอนาคต และสังคมจัดลำดับความสำคัญเหล่านี้สองสู่เป้าหมายที่แตกต่างกัน บรรทัดฐานสังคม ผู้ที่ได้คะแนนต่ำในมิตินี้ได้ ตัวอย่างเช่นต้องการรักษาประเพณีเวลาเกียรติและบรรทัดฐานทางสังคมการเปลี่ยนแปลงในขณะที่ดูด้วยความสงสัย ผู้ที่มีวัฒนธรรมที่คะแนนสูงบนมืออื่น ๆที่ใช้วิธีการปฏิบัติมากขึ้น พวกเขาสนับสนุนให้ประหยัดและความพยายามในการศึกษาสมัยใหม่ เป็น วิธี การ เตรียมการเพื่ออนาคต

ทั้งๆที่คะแนนกลาง 48 , สเปนเป็นประเทศเชิงบรรทัดฐาน ชาวสเปนชอบอยู่ในขณะนี้หนึ่งในความท้าทายที่เผชิญมนุษย์ ตอนนี้และที่ผ่านมา เป็นระดับที่เด็กเล็ก ๆ สังคม โดยทางเราไม่ได้เป็น " มนุษย์ " มิตินี้หมายถึงขอบเขตที่ผู้คนพยายามที่จะควบคุมความปรารถนาและแรงกระตุ้น , ขึ้นอยู่กับวิธีที่พวกเขาถูกยกควบคุมสังคม อย่าใส่มากเน้นเวลาว่างและควบคุมความพึงพอใจความปรารถนาของพวกเขา คน ด้วยการวางนี้มีการรับรู้ว่า การกระทำของพวกเขาถูกยับยั้งโดยบรรทัดฐานทางสังคมและความรู้สึกที่ผ่อนคลายตัวเองค่อนข้างผิด
การควบคุมที่ค่อนข้างอ่อนแอ เรียกว่า " ปล่อยตัว " และการควบคุมที่ค่อนข้างแข็งแรง เรียกว่า " ความยับยั้งชั่งใจ " วัฒนธรรมที่สามารถจะอธิบายผ่อนผันหรือยับยั้ง

มีคะแนนต่ำ 44 , สเปน ไม่ใช่สังคมที่ผ่อนคลาย สังคมที่มีคะแนนต่ำในมิตินี้มีแนวโน้มความเหยียดหยามและสิ้นหวัง นอกจากนี้ในทางตรงกันข้ามกับตามใจสังคมโดยไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับอนาคต ในความเป็นจริง , สเปน เป็นประเทศที่ได้ให้ความหมายของ ' เฟียสต้า ' โลก ในสเปน คนมองหาผลลัพธ์ที่รวดเร็วไม่ล่าช้า นอกจากนี้ ต้องมีโครงสร้างที่ชัดเจน และกฎที่กำหนดไว้เป็นอย่างดีและผ่อนคลายมากขึ้น วิธีปฏิบัติที่มีต่อชีวิต โดยเฉพาะอย่างยิ่งในระยะยาวเวลา


ไม่เลือก
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: