to deal reviews and pipeline meetin

to deal reviews and pipeline meetings, nor is it based on a rep’s performance metrics in the latest dashboard.

In fact, it’s often transparent, occurring through a continual dialogue.

These managers are constantly in teaching mode, listening to their teams, asking questions, and offering guidance. As one manager told us, “I don’t have to force my team to compile call notes and deal reports, because we’re always talking, even when my team is in the field.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การจัดการรีวิวจากไปป์ไลน์ประชุม หรือมันขึ้นอยู่กับการวัดประสิทธิภาพของตัวแทนในแดชบอร์ดล่าสุด ในความเป็นจริง มันเป็นมักจะโปร่งใส เกิดขึ้นผ่านการพูดคุยกันอย่างต่อเนื่อง ผู้บริหารเหล่านี้ได้อย่างต่อเนื่องในโหมดสอน ฟังทีมของพวกเขา ถามคำถาม และเสนอคำแนะนำ เป็นหนึ่งผู้จัดการบอกเรา "ฉันไม่ได้บังคับให้ทีมงานของฉันเพื่อรวบรวมบันทึกการโทร และจัดการรายงาน เนื่องจากเรากำลังจะพูด แม้เมื่อทีมงานของฉันถูกในฟิลด์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การประชุมจัดการความคิดเห็นและท่อและไม่เป็นมันขึ้นอยู่กับตัวชี้วัดประสิทธิภาพการทำงานของตัวแทนในแดชบอร์ดรุ่นล่าสุด. ในความเป็นจริงมันเป็นความโปร่งใสมักจะเกิดขึ้นผ่านการเจรจาอย่างต่อเนื่อง. ผู้จัดการเหล่านี้มีอย่างต่อเนื่องในโหมดการเรียนการสอน, ฟังทีมของพวกเขาถามคำถาม และเสนอคำแนะนำ เป็นหนึ่งในผู้จัดการบอกกับเราว่า "ผมไม่ได้มีการบังคับให้ทีมของผมที่จะรวบรวมบันทึกการโทรและการจัดการรายงานเพราะเรามักจะพูดคุยถึงแม้ทีมของฉันอยู่ในทุ่งนา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

จัดการความคิดเห็น และการประชุมในท่อ หรือจะใช้ตัวชี้วัดประสิทธิภาพของตัวแทนในแดชบอร์ดล่าสุด

ในความเป็นจริง มันมักจะโปร่งใสที่เกิดขึ้นผ่านการสนทนาอย่างต่อเนื่อง

ผู้จัดการเหล่านี้อยู่ตลอดเวลาในโหมดการสอนฟัง ทีมของพวกเขาและถามคำถาม และให้คำแนะนำ เป็นหนึ่งในผู้จัดการบอกเรา" ฉันไม่ได้บังคับทีมของฉันเพื่อรวบรวมบันทึกการโทรและการจัดการรายงาน เพราะเรามักจะพูดอยู่เสมอ แม้เมื่อทีมงานของฉันในฟิลด์