Leaders who are emotionally intelli

Leaders who are emotionally intelligent play an important part in an organizational life - by contributing positive perception of organizational culture among employees (Brown and Brooks, 2002).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้นำที่ชาญฉลาดอารมณ์เล่นเป็นส่วนสำคัญ ในชีวิตการงาน- โดยร่วมรับรู้บวกของวัฒนธรรมองค์กรระหว่างพนักงาน (สีน้ำตาลและบรู๊คส์ 2002)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้นำที่มีความฉลาดทางอารมณ์เล่นเป็นส่วนสำคัญในชีวิตขององค์กร - โดยร่วมรับรู้ในเชิงบวกของวัฒนธรรมองค์กรในหมู่พนักงาน (บราวน์และบรูคส์, 2002)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้นำที่ฉลาด อารมณ์เล่นเป็นส่วนสำคัญในชีวิตขององค์การ โดยสนับสนุนบวกการรับรู้วัฒนธรรมองค์การของพนักงาน ( สีน้ำตาลและบรูคส์ , 2002 )