5. Is paid maternity leave based on

5. Is paid maternity leave based on a certain percentage of salary or a top-up of social security/mandatory benefits?

"You have indicated that your organization provides maternity leave related to the arrival of a new child besides the statutory requirements.

Please indicate whether maternity leaves are based on a certain percentage or on top-up to a certain percentage. "

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

5. จ่ายตามเปอร์เซ็นต์ของเงินเดือนหรือค่าด้านสวัสดิการสังคม/บังคับลาคลอดหรือไม่"คุณได้ระบุว่า องค์กรของคุณให้กับมาเป็นเด็กใหม่นอกเหนือจากข้อกำหนดตามกฎหมายลาคลอดโปรดระบุใบคลอดอยู่เป็นเปอร์เซ็นต์ หรือ ขึ้นที่ด้านบนจะเป็นเปอร์เซ็นต์ "

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

5. มีการจ่ายคลอดออกขึ้นอยู่กับอัตราร้อยละของเงินเดือนหรือเติมเงินของการประกันสังคม / ผลประโยชน์บังคับ? "คุณได้แสดงให้เห็นว่าองค์กรของคุณให้ลาคลอดที่เกี่ยวข้องกับการมาถึงของเด็กใหม่นอกเหนือจากข้อกำหนดตามกฎหมาย. กรุณาระบุ ไม่ว่าจะเป็นใบคลอดบุตรจะขึ้นอยู่กับร้อยละหนึ่งหรือด้านบนขึ้นไปร้อยละหนึ่ง. "

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

5 . คือ ลาคลอดจ่ายตามเปอร์เซ็นต์ของเงินเดือน หรือขึ้นด้านบนของผลประโยชน์ / ข้อบังคับประกันสังคม ?

" คุณจะพบว่าองค์กรของคุณให้ลาคลอดที่เกี่ยวข้องกับการมาถึงของเด็กใหม่นอกจากนี้ความต้องการตามกฎหมาย .

โปรดระบุว่า คลอดใบจะขึ้นอยู่กับเปอร์เซ็นต์หรือด้านบนถึงเปอร์เซ็นต์ .