Editor’s Note:In 1979,Harvard Busin

Editor’s Note:
In 1979,Harvard Business Review
published “How Competitive Forces Shape Strategy” by a young economist and associate professor, Michael E. Porter. It was his first HBR article,
and it started a revolution in the strategy field. In
subsequent decades, Porter has brought his signature economic rigor to the study of competi-
tive strategy for corporations, regions, nations,
and, more recently, health care and philanthropy.
“Porter’s five forces” have shaped a generation of
academic research and business practice. With
prodding and assistance from Harvard Business
School Professor Jan Rivkin and longtime colleague Joan Magretta, Porter here reaffirms, up-
dates, and extends the classic work. He also addresses common misunderstandings, provides
practical guidance for users of the framework,
and offers a deeper view of its implications for
strategy today.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หมายเหตุของบรรณาธิการ:ในปีค.ศ. 1979 ทบทวนธุรกิจของฮาร์วาร์ดประกาศ "วิธีกองร่างกลยุทธ์การแข่งขัน" โดยหนุ่มนักเศรษฐศาสตร์และรองศาสตราจารย์ Michael E. กระเป๋า มันเป็นบทของเขาแรก HBRและจะเริ่มต้นการปฏิวัติในฟิลด์กลยุทธ์ ในภายหลังทศวรรษที่ผ่านมา กระเป๋าได้นำเขา rigor เศรษฐกิจลายเซ็นของ competi -tive กลยุทธ์องค์กร ภูมิภาค ประเทศและ เพิ่มเติมล่าสุด ดูแลสุขภาพและการกุศล"กระเป๋าของห้ากอง" มีรูปรุ่นของงานวิชาการและปฏิบัติการธุรกิจ มีprodding และขอความช่วยเหลือจากธุรกิจฮาร์วาร์ดโรงเรียนอาจารย์ Jan Rivkin และเพื่อนร่วมงาน longtime Joan Magretta กระเป๋าที่นี่ reaffirms ขึ้น-วัน และขยายงานคลาสสิก นอกจากนี้เขายังอยู่เกิดความเข้าใจผิดทั่วไป ให้แนวทางปฏิบัติสำหรับผู้ใช้ของกรอบและมีมุมมองที่ลึกซึ้งของผลกระทบของการกลยุทธ์วันนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หมายเหตุบรรณาธิการ:
ในปี 1979
ฮาร์วาร์รีวิวธุรกิจการตีพิมพ์"วิธีการแข่งขันกลยุทธ์รูปร่างกองกำลัง" โดยนักเศรษฐศาสตร์หนุ่มสาวและศาสตราจารย์ไมเคิลอีพอร์เตอร์ มันเป็นบทความ HBR
แรกของเขาและเริ่มต้นการปฏิวัติในด้านกลยุทธ์ที่ ในทศวรรษที่ผ่านมาต่อมาพอร์เตอร์ได้นำความยากลำบากทางเศรษฐกิจลายเซ็นของเขาเพื่อการศึกษาของคู่แข่งกลยุทธ์เชิงสำหรับบริษัท ภูมิภาคประเทศและเมื่อเร็วๆ นี้การดูแลสุขภาพและการทำบุญ. "กองกำลังของพนักงานห้า" มีรูปรุ่นของการวิจัยทางวิชาการและธุรกิจการปฏิบัติ ด้วยกำลังใจและความช่วยเหลือจากฮาร์วาร์ธุรกิจศาสตราจารย์โรงเรียนม.ค. เพื่อนร่วมงาน Rivkin เก่าแก่และโจแอนนา Magretta พนักงานที่นี่ยืนยัน, ขึ้นวันที่และขยายงานคลาสสิก นอกจากนี้เขายังเข้าใจผิดอยู่ร่วมกันให้คำแนะนำการปฏิบัติสำหรับผู้ใช้กรอบและมีมุมมองที่ลึกของผลกระทบของมันสำหรับกลยุทธ์ในวันนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หมายเหตุบรรณาธิการ :
ในปี 1979 , ทบทวนธุรกิจฮาร์วาร์ดตีพิมพ์แล้ว
พลังการแข่งขันรูปร่างกลยุทธ์ " โดยนักเศรษฐศาสตร์หนุ่ม และศาสตราจารย์ ไมเคิล อี. พอร์เตอร์ มันคือบทความของแรกของเขา ,
และมันเริ่มการปฏิวัติในกลยุทธ์ด้าน ใน
ตามมาทศวรรษ พอร์เตอร์ ได้นำลายเซ็นทางเศรษฐกิจการการศึกษาของ competi -
tive กลยุทธ์สำหรับ บริษัท , ภูมิภาค , ประชาชาติ ,
และเมื่อเร็วๆ นี้ การดูแลสุขภาพ และมูลนิธิ .
" Porter ห้าแรง " มีรูปรุ่นของ
วิชาการวิจัยและวิธีปฏิบัติทางธุรกิจ . กับ
prodding และความช่วยเหลือจากโรงเรียนธุรกิจฮาร์วาร์ดศาสตราจารย์ Jan ริบกิ้นมานาน
และเพื่อนร่วมงานโจน magretta พอร์เตอร์ มายืนยัน ขึ้น -
วันที่ และขยายงานคลาสสิก เขายังเน้นให้
ความเข้าใจผิดทั่วไปคำแนะนำการปฏิบัติสำหรับผู้ใช้ของกรอบ
และมีมุมมองที่ลึกซึ้งในความหมายของมันสำหรับ
กลยุทธ์วันนี้