Research on organisational commitme

Research on organisational commitment has gained momentum over the last two decades because of its association with positive work practices. As organisations undertake restructuring measures to maintain a leaner workforce, employee commitment to the organisation has now become more critical than ever

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

งานวิจัยเกี่ยวกับความมุ่งมั่นขององค์กรได้รับแรงผลักดันในช่วงสองทศวรรษที่ผ่านมาเพราะมันเกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานที่เป็นบวก เป็นองค์กรที่ดำเนินการมาตรการการปรับโครงสร้างที่จะรักษาแรงงาน leaner, ความมุ่งมั่นของพนักงานที่มีต่อองค์กรได้ตอนนี้กลายเป็นสิ่งสำคัญมากขึ้นกว่าเดิม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิจัย organisational มั่นได้รับโมเมนตัมสองทศวรรษเนื่องจากเชื่อมโยงกับการปฏิบัติงานในเชิงบวก เป็นองค์กรดำเนินการมาตรการรักษาบุคลากรกระชับโครงสร้าง ความมุ่งมั่นของพนักงานกับองค์กรมีตอนนี้กลายเป็นสำคัญมากขึ้นกว่าเดิม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวิจัยเกี่ยวกับความมุ่งมั่นขององค์กรได้รับแรงในช่วงสองทศวรรษที่ผ่านมาเพราะมีการเชื่อมโยงกับการทำงานในเชิงบวก เป็นองค์กรดำเนินมาตรการปรับปรุงโครงสร้างหนี้เพื่อรักษาพนักงานประหยัดขึ้นที่ความมุ่งมั่นของพนักงานในองค์กรที่มีมากขึ้นที่สำคัญกว่าที่เคยเป็นมาแล้ว