thanks for your suggestions. I thin

thanks for your suggestions. I think you are right, all mentors should remind their mentees that they are expected to complete the templates based on real agency information and bring them to the face-to-face meeting.

For my understanding, not all mentees will present all templates in the plenary of the meeting in October as this would be very time consuming. (I think at the preparatory meeting in Hanoi we can decide together if it makes sense to have some of the templates presented to the whole group. The mentor can maybe support his/her mentees with the presentation.) Anyway, all templates will be discussed in group works between mentors, mentees and SME, so participants should be prepared and able to explain these templates and already identify the main problems they had when filling them.

The (sub) project leaders and I have discussed on the Agenda for the Audit Planning Meeting in October, I attach the draft here. We will share this with the participants via the eLearning platform so they are informed in time. You will find some comments still on the sessions for the execution phase and reporting. I left them for those of you who are working to prepare the inputs for these sessions. We will take them out, when sending the Agenda to the participants.

Also, Melanie proposed a template for issues that arose during the eLearning, I also attach it he

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ขอบคุณสำหรับคำแนะนำของคุณ ผมคิดว่า คุณอาจจะขวา mentors ทั้งหมดควรเตือน mentees ของพวกเขาที่ พวกเขาคาดว่าจะเสร็จสมบูรณ์แบบตามข้อมูลของหน่วยงานจริง และนำพวกเขาไปยังการประชุมแบบพบปะ เพื่อความเข้าใจของฉัน ไม่ mentees จะแสดงแม่แบบทั้งหมดในกรณีของการประชุมในเดือนตุลาคมนี้จะใช้เวลามากนาน (ผมคิดว่า ในการประชุมเตรียมในฮานอยเราสามารถตัดสินใจร่วมกันถ้ามันทำให้รู้สึกมีบางแบบที่ให้ทั้งกลุ่ม ปรึกษาอาจจะสนับสนุนเขา/เธอ mentees กับงานนำเสนอ) หรือ แม่แบบทั้งหมดจะได้กล่าวในกลุ่มงานระหว่าง mentors, mentees และ SME ดังนั้นผู้เรียนควรจะเตรียมพร้อม และสามารถที่จะอธิบายแม่แบบเหล่านี้ และระบุปัญหาหลักที่พวกเขาได้เมื่อกรอกรายละเอียดให้เรียบร้อย ผู้นำโครงการ (ย่อย) และได้กล่าวถึงในวาระการประชุมสำหรับการประชุมวางแผนตรวจสอบในเดือนตุลาคม ฉันแนบร่างนี่ เราจะแบ่งปันนี้กับผู้เรียนผ่านแพลตฟอร์มของบทความเพื่อจะได้ทราบในเวลา คุณจะพบข้อคิดเห็นบางอย่างยังคงอยู่บนเซสชันสำหรับการดำเนินการขั้นตอนและรายงาน ผมออกจากพวกเขาสำหรับผู้ที่ทำงานเพื่อเตรียมการอินพุตสำหรับเซสชันนี้ เราจะนำพวกเขาออก การส่งวาระการประชุมให้ผู้เข้าร่วม ยัง เมลาเสนอแม่แบบสำหรับปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่างบทความนี้ ฉันยังแนบพระองค์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ขอบคุณสำหรับคำแนะนำของคุณ ฉันคิดว่าคุณมีสิทธิที่ครูทุกคนควรเตือน mentees ของพวกเขาที่พวกเขาคาดว่าจะเสร็จสมบูรณ์ในแม่แบบบนพื้นฐานของข้อมูลหน่วยงานที่แท้จริงและนำพวกเขาไปที่ใบหน้าเพื่อใบหน้าประชุม. เพื่อความเข้าใจของฉันไม่ mentees ทั้งหมดจะนำเสนอแม่แบบทั้งหมดใน ครบในที่ประชุมในเดือนตุลาคมเช่นนี้จะใช้เวลานานมาก (ผมคิดว่าในการประชุมเตรียมความพร้อมในฮานอยเราสามารถตัดสินใจร่วมกันว่ามันทำให้ความรู้สึกที่จะมีบางส่วนของแม่แบบที่นำเสนอให้ทั้งกลุ่ม. โดยให้คำปรึกษาอาจจะสามารถรองรับ mentees ของเขา / เธอกับการนำเสนอ.) อย่างไรก็ตามแม่แบบทั้งหมดจะมีการหารือ ในกลุ่มที่ทำงานร่วมกันระหว่างพี่เลี้ยง mentees และ SME เพื่อให้ผู้เข้าร่วมควรได้รับการเตรียมความพร้อมและสามารถที่จะอธิบายแม่แบบเหล่านี้และแล้วระบุปัญหาหลักที่พวกเขาได้เมื่อเติมเต็มพวกเขา. (การย่อย) ผู้นำโครงการและฉันได้หารือเกี่ยวกับวาระการวางแผนการตรวจสอบ การประชุมในเดือนตุลาคมผมแนบร่างที่นี่ เราจะแบ่งปันนี้กับผู้เข้าร่วมประชุมผ่านทางแพลตฟอร์ม eLearning เพื่อให้พวกเขาจะได้รับแจ้งในเวลา คุณจะพบกับความคิดเห็นบางส่วนยังคงอยู่ในช่วงขั้นตอนการดำเนินการและการรายงาน ผมออกจากพวกเขาสำหรับบรรดาของคุณที่กำลังทำงานเพื่อเตรียมความพร้อมปัจจัยการผลิตเหล่านี้สำหรับการประชุม เราจะนำพวกเขาออกมาเมื่อมีการส่งวาระที่จะเข้าร่วม. นอกจากนี้เมลานีเสนอแม่แบบสำหรับปัญหาที่เกิดขึ้นในช่วง eLearning ผมยังติดเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ขอบคุณสำหรับข้อเสนอแนะของคุณ ฉันคิดว่าคุณมีสิทธิทั้งหมดที่พี่เลี้ยงควรเตือน mentees ของพวกเขาที่พวกเขาคาดว่าจะเสร็จสมบูรณ์แม่แบบตามข้อมูลจริงหน่วยงานและนำพวกเขาไปประชุมแบบตัวต่อตัว

เข้าใจฉัน mentees ไม่ได้ทั้งหมดจะนำเสนอทุกแม่แบบใน Plenary การประชุมในเดือนตุลาคมนี้ จะใช้เวลานานมาก( ฉันคิดว่า ที่เตรียมประชุมในฮานอยเราสามารถตัดสินใจร่วมกัน ถ้ามันทำให้ความรู้สึกที่จะมีบางส่วนของแม่แบบที่นำเสนอในกลุ่มทั้งหมด ที่ปรึกษาอาจจะสนับสนุนของเขา / เธอ ด้วยการนำเสนอ mentees ) อย่างไรก็ตาม ทั้งหมดแม่แบบจะกล่าวถึงในงานระหว่างกลุ่มพี่เลี้ยง และ mentees เอสเอ็มอีดังนั้นผู้ที่ควรเตรียม และสามารถอธิบายแม่แบบเหล่านี้และระบุปัญหาหลักที่พวกเขาได้เมื่อเติมพวกเขา

( ย่อย ) หัวหน้าโครงการ และได้หารือเกี่ยวกับวาระการประชุมวางแผนการตรวจสอบ ในเดือนตุลาคม ผมแนบร่างตรงนี้ เราจะแบ่งปันนี้กับผู้เข้าร่วมผ่าน elearning แพลตฟอร์มดังนั้นพวกเขาจะทราบได้ในเวลาคุณจะพบความคิดเห็นบางส่วนยังอยู่ในช่วง เพื่อปฏิบัติการตามขั้นตอนและการรายงาน ฉันทิ้งมันไว้สำหรับบรรดาของคุณที่กำลังทำงานเพื่อเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมเหล่านี้ เราต้องพาพวกเขาออกมา เมื่อมีการส่งวาระการประชุมที่จะเข้าร่วม

ยัง เมลานี เสนอแม่แบบสำหรับปัญหาที่เกิดขึ้นระหว่าง elearning , ฉันยังแนบเขา