the model suggests that commitment

the model suggests that commitment is influences by the nature and quality of an employee's work experiences during his or her tenure in an organization

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แบบแนะนำมั่นว่าอิทธิพล โดยธรรมชาติและคุณภาพของประสบการณ์การทำงานของพนักงานในระหว่างอายุงานของเขา หรือเธอในองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รูปแบบการแสดงให้เห็นว่ามีอิทธิพลต่อความมุ่งมั่นที่จะเป็นโดยธรรมชาติและคุณภาพของประสบการณ์การทำงานของพนักงานในระหว่างดำรงตำแหน่งของเขาหรือเธอในองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แบบจำลองแสดงให้เห็นว่าความมุ่งมั่นเป็นอิทธิพลจากธรรมชาติและคุณภาพของประสบการณ์การทำงานของพนักงานในระหว่างการครอบครองของเขาหรือเธอในองค์กร