Organizational justice is concerned

Organizational justice is concerned with: the fairness by which the benefits and
burdens of an organization are allocated; the fairness of the process by which decisions

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความยุติธรรมขององค์กรจะเกี่ยวข้องกับ: ยุติธรรมซึ่งผลประโยชน์ และปันส่วนภาระขององค์กร ยุติธรรมของกระบวนการโดยการตัดสินใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความยุติธรรมขององค์กรมีความกังวลกับความเป็นธรรมโดยที่ผลประโยชน์และ
ภาระขององค์กรได้รับการจัดสรร; ความเป็นธรรมของกระบวนการโดยที่การตัดสินใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความยุติธรรมในองค์การที่เกี่ยวข้องกับ : ความยุติธรรม ซึ่งประโยชน์และภาระขององค์กรจะถูกจัดสรร
; ความยุติธรรมของกระบวนการ ซึ่งการตัดสินใจ