Who are we looking for?We are looki

Who are we looking for?
We are looking for both students and graduates to fill various positions.

Graduate employment

Graduating university students as well as recent university graduates from various degrees are welcome to apply. For some positions, third language proficiency and relevant work experience is needed.

Fluency in English with a minimum TOEIC (Test of English for International Communication) score of 700, or TOEFL (Test of English as Foreign Language) score of 550, is required for all positions.

We normally recruit students with a minimum GPA of 3.0.

However there is some flexibility on TOEIC/TOEFL and GPA minimum score for candidates with third language competency and candidates with relevant work experience.

If you want a career that will grow and evolve, consider joining ExxonMobil affiliates in Thailand. It’s the best place to find a rewarding career while also finding yourself.

Student placement

Typically we hire about 30 Thai students into our summer internship programs that run during April and May each year.

The student work program has two primary goals:
to provide students with valuable, productive and rewarding work experience through exposure to people, projects and processes of ExxonMobil operations in a way that will build on their current skills and previous work experiences;
to provide the student and the company with an opportunity to mutually evaluate each other in terms of potential fit relative to graduate employment.
Student opportunities are posted around September for 3rd year students who will be hired at the end of their 3rd year during April and May of the following year. The postings may not be available on our website. Check your campus career advisors or student affairs office for these opportunities.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เราต้องการที่เรากำลังมองหาทั้งนักศึกษาและบัณฑิตกรอกข้อมูลตำแหน่งต่าง ๆจ้างงานบัณฑิตวิทยาลัยนักเรียน graduating มหาวิทยาลัยเป็นบัณฑิตมหาวิทยาลัยล่าสุดจากองศาต่าง ๆ จะสามารถสมัคร ประสบการณ์ไม่จำเป็นสำหรับบางตำแหน่ง ทักษะทางภาษาที่สาม และงานที่เกี่ยวข้องความคล่องแคล่วในภาษาอังกฤษมีคะแนน TOEIC (ทดสอบของภาษาอังกฤษสำหรับการสื่อสารนานาชาติ) ขั้นต่ำ 700 หรือคะแนน TOEFL (ทดสอบของภาษาอังกฤษเป็นภาษาต่างประเทศ) 550 เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับตำแหน่งงานทั้งหมดเราปกติรับสมัครนักเรียนที่ มีเกรดเฉลี่ย 3.0อย่างไรก็ตามมีบางความยืดหยุ่น TOEIC/TOEFL และคะแนน GPA ขั้นต่ำมีความสามารถด้านภาษาที่สาม และมีงานที่เกี่ยวข้องประสบการณ์ถ้าคุณต้องการมีอาชีพที่จะเติบโต และพัฒนา พิจารณารวมบริษัทในเครือเอ็กซอนโมบิลในประเทศไทย การค้นหาอาชีพรางวัลในขณะที่ยัง ค้นหาตัวเองได้นักเรียนวางโดยทั่วไปเราจ้างนักเรียนไทยประมาณ 30 ลงในโปรแกรมของเราฝึกงานฤดูร้อนที่ใช้ในระหว่างเดือนเมษายนและพฤษภาคมแต่ละปีโปรแกรมงานนักศึกษามีเป้าหมายหลักที่สอง:เพื่อให้นักเรียน มีประสบการณ์การทำงานที่มีคุณค่า มีประสิทธิผล และคุ้มค่าผ่านแสง โครงการ และกระบวนการของการดำเนินงานของเอ็กซอนโมบิลซึ่งจะสร้างทักษะของพวกเขาและประสบการณ์การทำงานก่อนหน้านี้เพื่อให้นักเรียนและบริษัท มีโอกาสที่จะร่วมกันประเมินกันในแง่ของศักยภาพพอดีสัมพันธ์กับการจ้างงานบัณฑิตวิทยาลัยนักเรียนโอกาสจะลงรายการบัญชีรอบเดือน 3 กันยายนปีเหมาะสำหรับผู้ที่จะจ้างงาน ณสิ้นปีของพวกเขา 3 ในช่วงเดือนเมษายนและพฤษภาคมของปีต่อไปนี้ การลงรายการบัญชีอาจไม่พร้อมใช้งานบนเว็บไซต์ของเรา ตรวจสอบของคุณปรึกษาอาชีพมหาวิทยาลัยหรือสำนักงานกิจการนักเรียนโอกาสเหล่านี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ที่เรากำลังมองหา
เรากำลังมองหาทั้งนักศึกษาและบัณฑิตที่จะเติมตำแหน่งต่าง ๆ . การจ้างงานบัณฑิตจบการศึกษานักศึกษามหาวิทยาลัยเช่นเดียวกับผู้สำเร็จการศึกษามหาวิทยาลัยที่ผ่านมาจากระดับที่แตกต่างจะยินดีที่จะใช้ สำหรับบางตำแหน่ง, ความสามารถทางภาษาที่สามและประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องเป็นสิ่งจำเป็น. เก่งภาษาในภาษาอังกฤษที่มีสอบ TOEIC ไม่ต่ำ (การสอบภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารสากล) 700 คะแนนหรือ TOEFL (สอบภาษาอังกฤษเป็นภาษาต่างประเทศ) คะแนน 550, เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับ ทุกตำแหน่ง. ปกติเรารับสมัครนักเรียนที่มีเกรดเฉลี่ยไม่ต่ำกว่า 3.0. แต่มีความยืดหยุ่นบางประการเกี่ยวกับการสอบ TOEIC / TOEFL และเกรดเฉลี่ยคะแนนขั้นต่ำสำหรับผู้ที่มีความสามารถภาษาที่สามและผู้สมัครที่มีประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้อง. หากคุณต้องการอาชีพที่จะเติบโตและพัฒนา พิจารณาการเข้าร่วมในเครือเอ็กซอนโมบิลในประเทศไทย มันเป็นสถานที่ที่ดีที่สุดที่จะหาอาชีพที่คุ้มค่าในขณะที่ยังหาตัวเอง. ตำแหน่งนักศึกษาโดยปกติเราจ้างประมาณ 30 นักเรียนไทยในโปรแกรมฝึกงานภาคฤดูร้อนของเราที่ทำงานในระหว่างเดือนเมษายนและพฤษภาคมของทุกปี. โปรแกรมการทำงานของนักเรียนมีสองเป้าหมายหลัก: เพื่อให้นักศึกษามี ที่มีคุณค่าประสบการณ์ในการทำงานที่มีประสิทธิภาพและคุ้มค่าผ่านการสัมผัสกับคนโครงการและกระบวนการของการดำเนินงานเอ็กซอนโมบิลในทางที่จะสร้างทักษะปัจจุบันของพวกเขาและประสบการณ์การทำงานก่อนหน้า; เพื่อให้นักเรียนและ บริษัท มีโอกาสที่จะร่วมกันประเมินแต่ละอื่น ๆ ในแง่ ศักยภาพของญาติพอดีจะจบการศึกษาการจ้างงาน. โอกาสที่นักศึกษาจะโพสต์ประมาณเดือนกันยายนสำหรับนักศึกษาชั้นปีที่ 3 ที่จะได้รับการว่าจ้างในช่วงปลายปีที่ 3 ของพวกเขาในช่วงเดือนเมษายนและพฤษภาคมของปีถัดไป การโพสต์อาจไม่สามารถใช้ได้ในเว็บไซต์ของเรา ตรวจสอบที่ปรึกษาอาชีพนักศึกษามหาวิทยาลัยหรือสำนักงานกิจการของคุณสำหรับโอกาสเหล่านี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรากำลังมองหาใคร ?
เรากำลังมองหาทั้งนักศึกษาและบัณฑิตเพื่อเติมเต็มตำแหน่งต่าง ๆ .

จบงาน

จบมหาวิทยาลัยนักเรียนตลอดจนล่าสุดบัณฑิตมหาวิทยาลัย จากหลาย ๆองศา สามารถใช้ สำหรับบางตำแหน่ง ความสามารถทางภาษาที่สาม และประสบการณ์การทำงานที่เกี่ยวข้องเป็น .

ความคล่องแคล่วในภาษาอังกฤษกับต่ำสุดคือ การทดสอบภาษาอังกฤษเพื่อการสื่อสารระหว่างประเทศ ) คะแนน 700 หรือ TOEFL ( การสอบภาษาอังกฤษเป็นภาษาต่างประเทศ ) คะแนน 550 เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับทุกตำแหน่ง

ปกติเรารับสมัครนักเรียนที่มีเกรดเฉลี่ยอย่างน้อย 3.0 .

อย่างไรก็ตามมีบางความยืดหยุ่นใน TOEIC / TOEFL และผลการเรียน คะแนนต่ำสุดสำหรับผู้สมัครที่มีความสามารถภาษาที่สามและผู้สมัครที่มีประสบการณ์ในงานที่เกี่ยวข้อง

ถ้าคุณต้องการอาชีพที่จะเติบโตและวิวัฒนาการ พิจารณาเข้าร่วมบริษัทในเครือในประเทศไทย มันเป็นสถานที่ที่ดีที่สุดเพื่อหาอาชีพที่คุ้มค่าในขณะที่ยังหาเอง



นักศึกษาตำแหน่งโดยทั่วไปเราจ้างประมาณ 30 นักเรียนไทยในโครงการฝึกงานฤดูร้อนของเราที่วิ่งในช่วงเดือนเมษายนและพฤษภาคม

โปรแกรมงานนักเรียนมีสองเป้าหมายหลัก :
ให้นักศึกษาที่มีประสิทธิผลและคุ้มค่าประสบการณ์การทำงานผ่านการสัมผัสกับคน , โครงการและกระบวนการที่มีการดำเนินการในลักษณะที่จะสร้างทักษะในปัจจุบันของพวกเขาและประสบการณ์การทำงานก่อนหน้านี้ ;
เพื่อให้นักเรียนและ บริษัท ที่มีโอกาสที่จะร่วมกันประเมินกันในแง่ของศักยภาพการจ้างงานบัณฑิตพอดีญาติ .
โอกาสนักเรียนโพสต์ประมาณเดือนกันยายน สำหรับชั้นปีที่ 3 ซึ่งจะได้รับการว่าจ้างที่ส่วนท้ายของปี 3 ในช่วงเดือนเมษายนและเดือนพฤษภาคมของปีถัดไป บางข้อความอาจจะไม่สามารถใช้ได้ในเว็บไซต์ของเราตรวจสอบมหาวิทยาลัยอาชีพที่ปรึกษาหรือสำนักงานกิจการนักศึกษาสำหรับโอกาสเหล่านี้ .