Welcome to Maybank Risk Culture Sur

Welcome to Maybank Risk Culture Survey 2014!
As a Maybank employee, your voice counts! Your feedback matters in helping Maybank assess risk culture and identify strengths as well as opportunities for improvements.
Kindly lend us your support by completing the survey immediately. This process will take no longer than 20 minutes of your time. Don’t miss this opportunity to provide your feedback to the Management team on an anonymous basis. The survey ends on 14 March 2014 .
The survey website is also accessible during weekends and after office hours at any location with Internet access (i.e. at home).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ยินดีต้อนรับสู่ปี 2014 การสำรวจวัฒนธรรมความเสี่ยง Maybank !
นับเป็นกับ Maybank พนักงาน เสียงของคุณ คำติชมของคุณเรื่องช่วย Maybank ประเมินวัฒนธรรมความเสี่ยง และระบุจุดแข็งเป็นโอกาสในการปรับปรุงการ
กรุณายืมเราสนับสนุนคุณ โดยการกรอกแบบสำรวจทันที กระบวนการนี้จะใช้เวลาไม่เกิน 20 นาทีเวลา อย่าพลาดโอกาสนี้เพื่อให้ข้อเสนอแนะกับทีมผู้บริหารในชื่อของผู้ การสำรวจสิ้นสุดวันที่ 14 2014 มีนาคม.
เว็บไซต์สำรวจก็สามารถเข้าถึงได้ใน ช่วงวันหยุดสุดสัปดาห์ และหลัง จากเวลาทำได้ทุกสถานที่มีอินเตอร์เน็ต (เช่นที่บ้าน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ยินดีต้อนรับสู่ความเสี่ยง Maybank วัฒนธรรมการสำรวจ 2014!
ในฐานะที่เป็นพนักงาน Maybank นับเสียงของคุณ! เรื่องความคิดเห็นของคุณในการช่วยให้ Maybank ประเมินวัฒนธรรมความเสี่ยงและระบุจุดแข็งรวมทั้งโอกาสสำหรับการปรับปรุง
กรุณาให้ยืมเราสนับสนุนของคุณโดยการกรอกแบบสำรวจทันที กระบวนการนี้จะใช้เวลาไม่เกิน 20 นาทีของเวลาของคุณ อย่าพลาดโอกาสที่จะให้ข้อเสนอแนะของคุณให้กับทีมบริหารจัดการบนพื้นฐานที่ไม่ระบุชื่อนี้ การสำรวจสิ้นสุดในวันที่ 14 มีนาคม 2014
เว็บไซต์การสำรวจยังสามารถเข้าถึงได้ในระหว่างวันหยุดสุดสัปดาห์และหลังเวลาราชการในตำแหน่งที่มีการเข้าถึงอินเทอร์เน็ตใด ๆ (เช่นที่บ้าน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ยินดีต้อนรับสู่วัฒนธรรมความเสี่ยง Maybank สำรวจ 2014 !
เป็น Maybank พนักงานนับเสียงของคุณ ! เรื่องความคิดเห็นของคุณในการช่วยให้เมย์แบงก์ประเมินวัฒนธรรมความเสี่ยงและระบุจุดแข็ง รวมทั้งโอกาสในการปรับปรุง
กรุณายืมสนับสนุนเราโดยการกรอกแบบสำรวจทันที กระบวนการนี้จะใช้เวลาไม่เกิน 20 นาทีของเวลาของคุณอย่าพลาดโอกาสนี้ที่จะให้ความคิดเห็นของคุณไปยังทีมงานการจัดการบนพื้นฐานที่ไม่ระบุชื่อ การสำรวจสิ้นสุด วันที่ 14 มีนาคม 2014
เว็บไซต์การสำรวจยังสามารถเข้าถึงได้ในช่วงวันหยุดสุดสัปดาห์ และหลังชั่วโมงทำงานในสถานที่ใด ๆที่มีการเข้าถึงอินเทอร์เน็ต ( เช่นที่บ้าน )