In this case, BSTMT could send PCS

In this case, BSTMT could send PCS a notice under Clause 6.3 claiming that PCS had breached the Contract by providing unqualified security guards and, if PCS does not improve, BSTMT could terminate the Contract . However, the drug test have not been conducted by authority or with the presence of authority, it could be argued later that the drug test was not legitimate. In case, PCS or Security guards deny all accusations, it will be difficult for BSTMT to prove that PCS had breached the Clause 6.3. All in all, we do not recommend this option.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในกรณีนี้ BSTMT สามารถส่งพีซีประกาศใต้ 6.3 ข้ออ้างว่า เครื่องคอมพิวเตอร์ได้ละเมิดสัญญา โดยจัดให้มียามรักษาความปลอดภัย และ ถ้าพีซีไม่เพิ่ม BSTMT สามารถบอกเลิกสัญญา อย่างไรก็ตาม ไม่ได้ดำเนินการทดสอบยาเสพติด โดยผู้มีอำนาจ หรือ มีอำนาจ มันอาจจะแย้งในภายหลังการทดสอบยาเสพติดไม่ถูกต้องตามกฎหมาย ในกรณีที่ พีซีหรือรปภปฏิเสธข้อกล่าวหาทั้งหมด มันจะยากสำหรับ BSTMT เพื่อพิสูจน์ว่า เครื่องคอมพิวเตอร์มีละเมิด 6.3 ข้อ ทั้งหมดในทุก เราขอแนะนำตัวเลือกนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในกรณีนี้ อย่างไรก็ตามการทดสอบยาเสพติดยังไม่ได้รับการดำเนินการโดยผู้มีอำนาจหรือกับการปรากฏตัวของผู้มีอำนาจก็อาจจะเป็นที่ถกเถียงกันในภายหลังว่าการทดสอบยาเสพติดไม่ได้ถูกต้องตามกฎหมาย ในกรณีที่เครื่องคอมพิวเตอร์หรือยามรักษาความปลอดภัยปฏิเสธทุกข้อกล่าวหาก็จะเป็นเรื่องยากสำหรับ ทั้งหมดในทุกที่เราไม่ได้แนะนำตัวเลือกนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในกรณีนี้ bstmt สามารถส่งชิ้นแจ้งตามข้อ 6.3 โดยอ้างว่าชิ้นมีการละเมิดสัญญา โดยให้เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่และถ้าคอมพิวเตอร์ไม่ปรับปรุง bstmt สามารถบอกเลิกสัญญา อย่างไรก็ตาม การทดสอบยาเสพติดได้ โดยอำนาจหรือมีอำนาจ มันสามารถจะแย้งภายหลังการทดสอบยาเสพติดได้ถูกต้องตามกฎหมาย ในกรณีที่เครื่องคอมพิวเตอร์หรือยามรักษาความปลอดภัยปฏิเสธข้อกล่าวหาทั้งหมด มันอาจจะยากสำหรับ bstmt เพื่อพิสูจน์ว่าคอมพิวเตอร์มีการละเมิดข้อ 6.3 . ทั้งหมดนี้ เราไม่ได้แนะนำให้เลือกตัวเลือกนี้