Regardless of which type of criteri

Regardless of which type of criteria get measu during the appraisal process,the performance management system become strategic the extent that these criteria are clearly linked to organizational goals

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โดยไม่คำนึงถึงชนิดของเกณฑ์รับ measu ในระหว่างกระบวนการประเมินผล ระบบการจัดการประสิทธิภาพกลายเป็นกลยุทธ์ขอบเขตว่า เกณฑ์เหล่านี้จะเชื่อมโยงกับเป้าหมายขององค์กรอย่างชัดเจน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

โดยไม่คำนึงถึงประเภทของเกณฑ์การรับ measu ในระหว่างขั้นตอนการประเมินระบบการจัดการผลการปฏิบัติงานเชิงกลยุทธ์กลายเป็นขอบเขตที่เกณฑ์เหล่านี้มีการเชื่อมโยงอย่างชัดเจนกับเป้าหมายขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โดยไม่คำนึงถึงชนิดของเกณฑ์มาวัด 8.2 x 6.2 ในระหว่างกระบวนการการประเมินประสิทธิภาพการจัดการระบบเป็นขอบเขตที่เกณฑ์เหล่านี้เชื่อมโยงอย่างชัดเจนกับองค์กรเป้าหมายเชิงกลยุทธ์