What do you find are the most difficult decisions to make?BEST ANSWER: การแปล - What do you find are the most difficult decisions to make?BEST ANSWER: ไทย วิธีการพูด

What do you find are the most diffi

What do you find are the most difficult decisions to make?

BEST ANSWER:

There is no right or wrong answer to questions like "What are the most difficult decisions to make?" or "Describe a difficult work situation / project and how you overcame it." These are behavioral interview questions designed to discover how you handled certain situations. The logic behind these type of questions is that how you behaved in the past is a predictor of what you will do in the future.

Give concrete examples of difficult situations that actually happened at work. Then discuss what you did to solve the problem. ("Even though it was difficult when Jane Doe quit without notice, we were able to rearrange the department workload to cover the position until a replacement was hired.") and be specific. Itemize what you did and how you did it.

The best way to prepare for questions where you will need to recall events and actions, is to refresh your memory and consider some special situations you have dealt with or projects you have worked on. You can use them to help frame responses. Prepare stories that illustrate times when you have successfully solved a difficult situation.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ที่คุณหาได้ตัดสินใจที่ยากที่สุดจะทำให้คำตอบที่ดีที่สุด:ไม่มี หรือตอบคำถามไม่ถูกต้องเช่น "บ้างการตัดสินใจที่ยากที่สุดต้อง" หรือ "อธิบายสถานการณ์ยากงาน / โครงการ และวิธีที่คุณ overcame " เหล่านี้คือคำถามสัมภาษณ์พฤติกรรมที่ออกแบบมาเพื่อค้นพบวิธีการจัดการกับสถานการณ์บางอย่าง ตรรกะเบื้องหลังคำถามประเภทนี้เป็นอย่างไรคุณทำงานในอดีตว่าจำนวนประตูของคุณจะทำอะไรในอนาคตให้คอนกรีตตัวอย่างของสถานการณ์ที่เกิดขึ้นจริง ในการทำงาน แล้ว อธิบายสิ่งที่คุณไม่แก้ปัญหา ("แม้ว่ามันเป็นเรื่องยากเมื่อเจนป้องกันออกให้ล่วงหน้า เราได้สามารถจัดงานแผนกเพื่อครอบคลุมตำแหน่งจนจ้างแทนที่") และสามารถระบุ แสดงรายการสิ่งที่คุณทำและวิธีการที่คุณไม่ได้เพื่อเตรียมพร้อมสำหรับคำถามที่คุณจะต้องเรียกคืนเหตุการณ์และการดำเนินการ คือการ ฟื้นความทรงจำ และพิจารณาบางสถานการณ์พิเศษที่คุณได้ดำเนินการหรือโครงการที่คุณใช้งาน คุณสามารถใช้พวกเขาเพื่อช่วยตอบสนองกรอบ เตรียมเรื่องราวที่แสดงเวลาเมื่อคุณได้แก้ไขสถานการณ์ที่ยากสำเร็จ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
สิ่งใดที่คุณพบว่ามีการตัดสินใจที่ยากที่สุดที่จะให้? คำตอบที่ดีที่สุด: ไม่มีคำตอบถูกหรือผิดที่จะเป็นคำถามเช่น "อะไรคือการตัดสินใจที่ยากที่สุดที่จะทำ?" หรือ "อธิบายสถานการณ์ที่ทำงานที่ยากลำบากโครงการ / และวิธีที่คุณเอาชนะมัน." เหล่านี้เป็นคำถามสัมภาษณ์พฤติกรรมการออกแบบที่จะค้นพบวิธีที่คุณจัดการกับบางสถานการณ์ ตรรกะที่อยู่เบื้องหลังชนิดของคำถามเหล่านี้คือวิธีการที่คุณมารยาทในอดีตที่ผ่านมาเป็นปัจจัยบ่งชี้ของสิ่งที่คุณจะทำในอนาคต. ยกตัวอย่างที่เป็นรูปธรรมของสถานการณ์ที่ยากลำบากที่เกิดขึ้นจริงในการทำงาน จากนั้นหารือเกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำในการแก้ปัญหา ("แม้ว่ามันจะเป็นเรื่องยากเมื่อ Jane Doe เลิกโดยไม่ต้องแจ้งให้ทราบล่วงหน้าเราก็สามารถที่จะจัดเรียงภาระสรรพสินค้าเพื่อให้ครอบคลุมตำแหน่งนี้จนกระทั่งทดแทนได้รับการว่าจ้าง.") และจะเฉพาะเจาะจง ลงรายละเอียดสิ่งที่คุณทำและวิธีการที่คุณไม่ได้. วิธีที่ดีที่สุดในการเตรียมความพร้อมสำหรับคำถามที่คุณจะต้องจำเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นและการกระทำคือการฟื้นฟูความทรงจำของคุณและพิจารณาสถานการณ์พิเศษบางอย่างที่คุณได้กระทำกับหรือโครงการที่คุณได้ทำงานใน คุณสามารถใช้พวกเขาเพื่อช่วยตอบสนองกรอบ เตรียมเรื่องราวที่แสดงให้เห็นถึงเวลาที่คุณได้ประสบความสำเร็จในการแก้ไขสถานการณ์ที่ยากลำบาก







การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
อะไรที่คุณค้นหามีการตัดสินใจที่ยากที่สุดที่จะทำให้ ? คำตอบที่ดีที่สุด

:

ไม่มีถูกหรือผิด ตอบคำถามเช่น " อะไรคือการตัดสินใจที่ยากที่สุดที่จะทำให้ ? หรือ " อธิบายสถานการณ์ที่ยาก งาน / โครงการ และวิธีที่คุณเอาชนะมัน . " เหล่านี้เป็นคำถามสัมภาษณ์งานเชิงพฤติกรรม ออกแบบมาเพื่อค้นพบวิธีที่คุณจัดการกับสถานการณ์บางอย่างตรรกะที่อยู่เบื้องหลังคำถามประเภทนี้คือวิธีที่คุณทำในอดีต คือ ทำนายว่าคุณจะทำในอนาคต

ให้ตัวอย่างคอนกรีตที่ยากสถานการณ์จริงที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน จากนั้นหารือเกี่ยวกับสิ่งที่คุณทำเพื่อแก้ไขปัญหา ( แม้ว่ามันจะเป็นเรื่องยากเมื่อ เจน โด ลาออกโดยไม่แจ้งให้ทราบล่วงหน้าเราสามารถที่จะจัดเรียงแผนกงานให้ครอบคลุมตำแหน่งจนเปลี่ยนเป็นจ้าง " ) และโดยเฉพาะ รายการสิ่งที่คุณทำและวิธีการที่คุณทำมัน

วิธีที่ดีที่สุดเพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับคำถามที่คุณจะต้องจำเหตุการณ์และการกระทำ คือการ รีเฟรชหน่วยความจำของคุณและพิจารณาสถานการณ์พิเศษบางอย่างที่คุณได้รับ หรือโครงการที่คุณทำงานบนคุณสามารถใช้เพื่อช่วยในการตอบสนองของเฟรม เตรียมเรื่องราวที่แสดงให้เห็นถึงครั้งเมื่อคุณได้แก้ไขสถานการณ์ที่ยากลำบาก
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2026 I Love Translation. All reserved.

E-mail: