The development and vitality of its

The development and vitality of its employees drive Sony's dynamic growth. Sony recognizes its peoplevas its most important management asset and the growth of its people as arucial aspect of its management goundation. Sony strives to further enhance motivation and encourage personal growth for its employees through on the job learning, as well as through access to a variety of programs designed to enhance individual abilities and skills and tailored to local needs.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การพัฒนาและพลังของพนักงานขับรถเจริญเติบโตแบบไดนามิกของ Sony โซนี่รู้จัก peoplevas ของความสำคัญการจัดการสินทรัพย์และการเจริญเติบโตของคนเป็น arucial ด้านของ goundation การจัดการ โซนี่มุ่งมั่นเพื่อเพิ่มแรงจูงใจ และกระตุ้นให้เจริญเติบโตส่วนบุคคลของพนักงานโดยในการเรียนรู้งาน ตลอดจนผ่านเข้าไปยังโปรแกรมออกแบบมาเพื่อเพิ่มทักษะและความสามารถแต่ละ และเหมาะกับความต้องการท้องถิ่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การพัฒนาและความมีชีวิตชีวาของพนักงานขับรถเจริญเติบโตแบบไดนามิกโซนี่ โซนี่ตระหนัก peoplevas ของสินทรัพย์ที่สำคัญที่สุดในการจัดการและการเจริญเติบโตของผู้คนที่เป็นแง่มุมของการจัดการ arucial goundation ของ โซนี่มุ่งมั่นที่จะส่งเสริมแรงจูงใจและส่งเสริมการเจริญเติบโตส่วนบุคคลสำหรับพนักงานของ บริษัท ผ่านการเรียนรู้งานเช่นเดียวกับที่ผ่านการเข้าถึงความหลากหลายของโปรแกรมที่ออกแบบมาเพื่อเพิ่มความสามารถของแต่ละบุคคลและทักษะและปรับให้เหมาะสมกับความต้องการของท้องถิ่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การพัฒนาและพลังของพนักงาน ผลักดันการเติบโตแบบไดนามิกของ Sony โซนี่ ตระหนักของมัน peoplevas บริหารสินทรัพย์สำคัญที่สุดและการเจริญเติบโตของประชาชนทั้งด้าน arucial ของ goundation การจัดการของ โซนี่พยายามที่จะเสริมสร้างแรงจูงใจและกระตุ้นการเจริญเติบโตส่วนบุคคลสำหรับพนักงานโดยในงานเรียนรู้รวมทั้งผ่านการเข้าถึงความหลากหลายของโปรแกรมที่ออกแบบมาเพื่อเพิ่มความสามารถของแต่ละบุคคลและทักษะ และเหมาะกับความต้องการของท้องถิ่น